12 лет работа: Работа для детей 12 лет с зарплатой

Кто сейчас на конференции

Всего 9 посетителей :: 0 зарегистрированных, 0 скрытых и 9 гостей (основано на активности пользователей за последние 5 минут)
Больше всего посетителей (144) здесь было 17 апр 2020, 21:50

Статистика

Всего сообщений: 6199 • Всего тем: 2031 • Всего пользователей: 898 • Новый пользователь: tselun

Как заработать деньги ребенку 10 лет работая 1 день или неделю

Дети растут быстро, а взрослеют еще быстрее. Хорошо это или плохо — сказать трудно. Тем не менее, рано или поздно каждое чадо приходит к своему родителю с насущным вопросом о том, как и где ему можно заработать, спрашивает, как заработать деньги за один день. Реакция у взрослых на такие вопросы тоже неоднозначна.

Кто-то пытается отговорить свою кровинушку, предлагая ей или ему денег, лишь бы тот ничем не утруждал себя и еще хоть некоторое время позволил себе оставаться маленькими. Другие, наоборот, всячески поощряют стремления чада стать самостоятельным и научиться самому зарабатывать деньги. Кто прав в этой ситуации, а кто нет — сказать трудно, правда ведь у каждого своя. Тем не менее, готовым к таким поворотам и рвениям нужно быть всегда.

И если вдруг ваш ребенок подойдет к вам с подобным вопросом, лучше уж быть, как говориться, во всеоружие, и предложить сыну или дочке самые приемлемые и оптимальные варианты на ваш взгляд. Согласитесь, это убережет их от ненужных проблем в будущем. Именно о вариантах заработка для детей 10 лет (возможно, и немного старших) мы и поговорим сегодня.

1. Правовой ликбез

Желая поощрить рвение ребенка 10 лет заработать деньги, в первую очередь задайтесь вопросом, а готов ли ваш сын или дочь работать? Есть ли у него или нее свободное время или деятельность будет идти в ущерб учебе, дополнительным занятиям и так далее.

Кроме того, нужно отчетливо понимать, что легально работать в нашем государстве разрешено только с 14 лет.

За работу в более раннем возрасте родителей могут и к ответственности привлечь. Поэтому выбирать способ заработка для своего чада 10 лет нужно соответственно, чтобы обезопасить себя от нежелательных последствий.

Естественно, никакого физического труда не должно быть и в помине — это прямое нарушение закона несовершеннолетнего. А вот что-то легкое, а еще лучше — занятное, например, плетение фенечек на продажу — именно то, что нужно в вашем случае. Конечно, кроме фенечек, для детей существует множество способов заработать денег. О них и поговорим дальше.

2. 12 идей бизнеса для маленьких

2.1. Работа нянечкой

Подойдет только в том случае, если ваш ребенок и сам любит малышей. Многие родители нуждаются в помощи, хотя бы по нескольку часов в день или пару раз в неделю. Отличный вариант — устроиться к знакомым, которые знают вашего ребенка не понаслышке, уверены в его ответственности.

2.2. Помогать родителям

В принципе, это занятие чем-то напоминает предыдущее. Отличаются только обязанности, которые будут возложены на ребенка. Так, если он, к примеру, сам еще слишком мал (а, согласитесь, 10 лет — это не так-то и много), он может не присматривать за такими же маленькими детьми, а помогать их родителям.

Скажем, убрать игрушки, помыть посуду, сходить в магазин. Это даст возможность не только заработать ребенку 10 лет немного денег для себя, но и получить необходимые навыки, которые непременно пригодятся ребенку в будущем.

2.3. Наводить чистоту

Конечно, назвать ребенка уборщиком в 10 лет было бы неправильно. А вот помощником по чистоте — такое название вполне сгодится для детской профессии. В чем заключается работа? Конечно, в уборке дома или квартиры — пропылесосить, помыть полы, убрать за питомцем. Это достаточно делать несколько раз в неделю.

2.4. Продавать

Конечно, продажи относятся к серьезному виду деятельности и тут нужно иметь определенные навыки, упорство и предпринимательскую жилку. А таковая имеется не у всех. Кроме того, торговать чем-то серьезным, а вот сезонными овощами, фруктами и ягодами — вполне реально.

Особенно, если вы живете в частном секторе или у вас неподалеку есть дача с небольшим фруктовым садом. Как один из вариантов можно предложить ребенку заняться продажей лимонада (очень актуально в жаркое время года), а вместе с ними — закусок, пончиков.

А еще можно продавать шедевры, сделанные своими руками.

Но этот вариант подойдет в том случае, если ребенок талантлив и умеет мастерить поделки, украшения и прочие интересные безделушки.

2.4. Мыть машины

На автомойку работать ребенка никто не возьмет, а вот организовать нечто подобное можно попытаться самостоятельно. Особенно это удобно, если вы проживаете в частном доме с большой автомобильной площадкой. Чтобы работа спорилась, ребенок может позвать на помощь друзей. А в качестве бонуса можно предлагать клиентам (естественно, это будут знакомые родителей) по стакану лимонада или чашке чая.

2.5. Выгуливать собак

Еще один интересный и несложный вариант того, как можно заработать денег. Такая практика весьма популярна за границей. Но у нас люди тоже охотно соглашаются, чтобы с их домашними любимцами кто-то гулял. Достаточно начать с прогулок с собакой знакомых несколько раз в неделю, а дальше на площадке для выгула рассказать, о том, чем занимается ребенок, другим хозяевам. Поверьте, спрос будет очень даже хорошим.

2.6. Помогать соседям

Особенно в такой помощи нуждаются те, кто уезжает на отдых. За границу, в командировку. Ребенок может поливать цветы, кормить кота, попугайчика, выгуливать собаку.

2.7. Облагораживать садовый участок

Постричь газон, прополоть грядки, полить кусты и деревья – работа легкая и вполне подойдет 10-летнему ребенку. Кроме того, это очень интересно.

2.8. Убирать снег

Ну, а чем не работа на зимних каникулах? Расчистить дорожку займет совсем немного времени. А если для этого занятия еще пригласить друзей, работу можно превратить в веселую игру.

2.9. Помогать пожилым

Чтобы осуществить эту идею, понадобиться родительская помощь. В чем? Все просто. Вы знаете всех своих соседей, знаете, в каких квартирах или домах живут пожилые люди. Пройдитесь по ним, расскажите о том, что за небольшое вознаграждение ваш ребенок готов помогать им несколько раз в неделю и выполнять мелкие поручения – сбегать в магазин, оплатить коммунальные платежи, вынести мусор, помыть пол и т. д.

2.10. Расклеивать объявления и разносить газеты

Здесь, правда, детки должны быть немного старше 10 лет, хоть и справиться с задачей легко, нужна большая ответственность, да и знание своего района, ведь придется побегать.

Впрочем, если вы доверяете своему ребенку и знаете, что он наверняка умеет в правильных местах и по правилам переходить дорогу, то почему бы и не посоветовать ему клеить объявления или раскладывать по почтовым ящикам бесплатные газеты?

2.11. Разводить животных

Чтобы зарабатывать деньги на продаже животных, тоже нужна огромная ответственность. Если вы, родители, не против такой затеи, предложите своему чаду занять себя разведением животных. Чтобы проверить, насколько ответственно ребенок подойдет к этому делу, начните, например, с разведения улиток.

Ухаживать за ними легко, но делать это нужно регулярно, не раз в неделю, а каждый день.

Если сын или дочка справится, можно заняться разведением кошек или собак редких пород. Правда, для этого нужны специально оборудованные помещения и вложения, которые делать придется вам. Если готовы к такому – дерзайте, идея в скором времени себя оправдает.

3. Как правильно вести бизнес?

Чтобы ребенку было легче, обязательно помогите ему с поиском «клиентов». Для этого можно на компьютере составить и распечатать небольшие объявления. Их раздать соседям или расклеить на столбах.

Кроме того, расскажите ребенку, как правильно вести себя с клиентами и распоряжаться своими полученными деньгами. Лучше, если будет цель, на которую он и будет собирать заработанные средства. Это поможет избежать необдуманных и бессмысленных трат.

Также важно заблаговременно подумать о безопасности чада и некоторых других важных вопросах. Так, вы всегда, в любое время должны знать, где и у кого находится ваш ребенок, а также имели возможность связаться с ним. Расскажите, как себя обезопасить и избежать щекотливых ситуаций. Обязательно расскажите малышу, что он должен делать только то, что ему действительно нравиться и по душе. В противном случае желание работать (даже на себя) может пропасть надолго.

Итог

И, конечно, обязательно контролируйте, чтобы работа не сказывалась на обучении. Помните, только вы, как взрослый и опытный человек, поможете правильно оценить ребенку свой труд. Важно, чтобы расценки не были слишком завышены, но и за копейки работать не стоит. А еще важно, чтобы с ребенком сложились доверительные отношения. Поговорите по душам, убедите его, что вы всегда дадите совет и придете на помощь в трудную минуту. Только так у 10-летки появится уверенность в своих силах.

Как заработать подростку 12 лет 🚩 Дети 🚩 Другое

Инструкция

Некоторые подростки очень рано начинают стремиться к тому, чтобы зарабатывать собственные средства. Для этого бывают разные причины: кто-то хочет новые ролики или велосипед, а зарплаты родителей не хватает на такую покупку; другой просто хочет иметь наличные собственные деньги, чтобы не просить у родителей на свои расходы. Желание работать стоит одобрить, другое дело, что многие родители жалеют своего ребенка, ведь ему предстоит работать всю жизнь.

На постоянной основе после учебы в школе подросток может быть, к примеру, курьером или помощником почтальона. Но для того, чтобы разносить почту, нужно хорошо знать город или, по крайней мере, район. Разнося журналы и письма, можно параллельно расклеивать объявления.

Еще одним видом постоянного заработка является работа в автомастерских и на автомойках. Хотя летом такой работы гораздо больше, все же можно договориться работать на протяжении всего года. Научившись и зарекомендовав себя, со временем можно получать довольно приличные суммы денег.

Подросток в 12 лет может подработать, выгуливая собак. В мегаполисах все большее распространение получают такие услуги, а прогулявшись в день с двумя — тремя собаками, можно хорошо заработать.

Выбирая вариант постоянной работы, лучше остановиться на том, что будет нравиться, чтобы выбранная сфера могла пригодиться в будущем. Чем дольше подросток будет работать, тем лучшее отношение со стороны работодателя к нему будет. Любой владелец маленького или большого дела рискует, принимая на работу фактически ребенка, поэтому с первого дня нужно показать всю ответственность и готовность работать стабильно.

Если подросток хочет подработать во время летних каникул, здесь тоже существует немало вариантов, куда себя применить. Лето – это сады и огороды, где никогда не бывает мало работы: копать, полоть, собирать урожай, следить за животными – все это подростку 12-ти лет под силу.

Еще один вариант – парки развлечений, можно помогать в их благоустройстве, можно продавать сладкую вату или лимонад, обслуживать аттракционы. Некоторые подростки в 12 лет уже могут помогать в строительстве или ремонтах, начиная с несложных навыков и приобретая опыт.

Родителям подростка, который решил попробовать работать сам, можно только посоветовать поддержать ребенка и помочь определиться. Чем раньше подростки начинают подрабатывать, тем более ответственное и бережное отношение к деньгам у них развивается, что, несомненно, пригодится в жизни.

Бесплатное руководство по опыту юридической работы для студентов 12 класса

Работа в сфере юриспруденции требует высокой конкуренции, поэтому, если вы уже знаете, что именно в этой области вы хотите заниматься, вам следует сосредоточить свое внимание на поиске 12-летнего опыта работы в сфере юриспруденции.

Такой опыт поможет вам в будущем при поступлении на стажировку, в университет и на вакансии. Это также даст вам лучшее представление об областях права, которые вас больше всего интересуют.

Однако, будучи школьником, может быть сложно получить юридический опыт работы.Большинство программ отпусков юридических фирм нацелены на студентов университетов, и правила охраны труда и техники безопасности часто могут быть препятствием для лиц младше 18 лет.

Если вы хотите получить юридический опыт работы во время экзаменов GCSE или A-Level, прочтите наши основные советы ниже!

Эта страница является хорошей отправной точкой, но еще больше полезной информации можно найти в нашем Полном руководстве по опыту юридической работы для студентов 12 класса.

12-й год юридический опыт работы слежка

Рекомендуется изучить информацию о местных юридических фирмах и торговых палатах и ​​связаться с ними, чтобы попросить пару недель опыта работы во время школьных каникул.Это будет включать «слежку» или наблюдение за солиситорами и барристерами при выполнении ими своих повседневных дел.

Этот опыт даст вам представление о роли юриста, о том, какую работу вы будете выполнять, и о том, хотите ли вы в конечном итоге продолжить эту карьеру. Это понимание также будет действительно полезно для ваших будущих заявлений о приеме на работу.

>> Не знаете, с чего начать слежку за рабочим местом? Прочтите наш отчет о работе в юридической фирме Freshfields Magic Circle!

Опыт работы в местном суде

Другой вариант — посетить местный магистратский суд, где каждый день открыто для просмотра несколько публичных судебных разбирательств по дисциплинарным нарушениям. Таким образом, вы можете стать свидетелем действия нескольких разных ролей — защиты, обвинения, юрисконсульта и судьи. Вы также можете окунуться в атмосферу корта и посмотреть, можете ли вы представить себя работающим в такой среде.

Участие в суде также поможет вам изучить и проанализировать структуру разбирательства, что даст вам хорошее представление о таких областях, как уголовное право. Пригласите друга, чтобы вы вместе обсудили свои наблюдения.

Волонтерство

Волонтерство может быть еще одним действительно отличным способом получить 12-летний опыт юридической работы, и в Великобритании существуют сотни благотворительных юридических и юридических организаций.Вы можете ознакомиться с некоторыми из них на нашей странице: Полное руководство по опыту работы Pro Bono.

В то время как в крупных организациях иногда есть возрастные ограничения, которые могут помешать вам подать заявку, существует множество небольших организаций, которые активно ищут волонтеров. Подумайте об областях права и вопросах, которые вас интересуют, а затем начните изучать соответствующие области, которые действуют в вашем регионе.

Хотя вам не всегда удается выполнять действительно увлекательную юридическую работу, волонтерство даст вам ряд практических навыков, которые вы сможете обсудить в заявках и на собеседовании.Если вы хотите, чтобы ваше резюме выделялось среди других юридических резюме, это место для начала.

CAB — это еще одна услуга, которая может быть для вас локальной. Он предоставляет бесплатные юридические консультации для обычных лиц, обычно по незначительным юридическим вопросам.

Вы можете попросить дать вам тень советника в течение дня или, возможно, после шестого класса выйдете из учебы и потренируетесь в качестве консультанта.

> Прочтите аккаунт нашего участника, работающего в Citizens Advice Bureau

Хотите регулярно получать информацию и советы о том, как стать адвокатом?

Официальный год 12 Юридический опыт работы

В то время как большинство юридических фирм и палат не предлагают формальный опыт работы в юридической фирме для студентов 12-го класса, есть меньшинство, которые это делают.

Фирмы, такие как Pinsent Masons, Foot Anstey и Fletchers Solicitors, предлагают студентам A-level широкий спектр возможностей получения опыта работы.

Между тем, Бервин Лейтон Пайснер (ныне Брайан Кэб Лейтон Пайснер) и Эвершедс Сазерленд проводят программы разнообразия, направленные на расширение доступа к юридической профессии для более широкого круга лиц. Если вы думаете, что можете соответствовать их критериям, то это определенно стоит изучить, поскольку обе являются чрезвычайно престижными фирмами.

Matrix Chambers и Old Square Chambers также предлагают школьным ученикам опыт работы, поэтому, если вы подумываете о карьере адвоката, это вполне может быть для вас вариантом.

>> Хотите узнать больше о том, что входит в сопроводительное письмо? Взгляните на наши 6 вещей, которые нужно включить в юридическое сопроводительное письмо для получения опыта работы.

Ранний опыт работы может дать вам преимущество, но не расстраивайтесь, если вы не можете его получить.

Университетские курсы и стажировки предлагают вам собственные возможности для развития вашего интереса к юриспруденции различными способами.Лучшее, что вы можете сделать, — это просто продолжать учиться — читать юридические новости, усердно работать на уровне A-level, и когда придет время, эти фирмы и палаты захотят, чтобы вы были в своих рядах.

Слова: Гарриет Парфитт и Ханна Кэпстик

Подробнее об опыте работы в сфере юриспруденции:

Хотите знать, станете ли вы хорошим юристом? Пройдите нашу веселую викторину!
Я бы стал хорошим юристом?

12 вещей, которые вы должны сделать в первые шесть месяцев новой работы

Новая работа приносит много волнений, волнений и перемен. Осваивая новую роль, легко забыть причины, по которым вы ее получили, и то, что вам нужно сделать, чтобы сохранить ее, расти и продвигаться по служебной лестнице. Вот руководство по первым шести месяцам на новой работе, а также то, чего вы должны стремиться достичь к первому, третьему и шестому месяцам.

Первый месяц

Кто-то скажет, что это самый тяжелый месяц, но это не всегда так. Как новичок, вы немного расслабитесь, но через месяц вы увидите, что пространство для маневра исчезнет.Так что воспользуйтесь этим и сделайте все возможное, чтобы произвести отличное впечатление. (См. Также: 6 вещей, которые нужно сделать в первый день на новой работе)

1. Зарекомендовать себя добросовестным работником

Первые впечатления на последок. В течение первого месяца работы приходите пораньше и уходите поздно как можно чаще. Никогда не делайте этого наоборот; вам нужно стать ценным членом команды, прежде чем вы будете иногда уходить рано или заходить немного поздно. Вы также должны убедиться, что вы перечеркнули каждый t и поставили точки над каждым i.Без ошибок. Никакой небрежной работы. Никаких оправданий. Думайте о своем первом месяце как о пробном периоде. В это время вы все еще проходите испытания и хотите получить пятёрку. (См. Также: 6 простых способов произвести фантастическое первое впечатление)

2. Задайте как можно больше вопросов

Как все работает? Кого вам нужно знать? Кто возглавляет разные отделы и чем они занимаются? Какие задачи стоят перед компанией? Какие сильные стороны? Станьте самым любознательным сотрудником и делайте заметки.Учитесь у людей, которые проработали в компании годами, но не забывайте с осторожностью относиться к некоторым комментариям. Измученные сотрудники могут неправильно окрасить ваше представление о компании. Также не бойтесь смотреть, как люди выполняют определенные задачи. Спросите, можете ли вы их затенить; в большинстве случаев они будут польщены тем, что вам нужен их опыт.

3. Узнайте, чего от вас ждут

Должностные инструкции хороши и хороши, но, получив должность, вы можете обнаружить, что реальность немного отличается от восприятия.Работодатель, возможно, нарисовал яркую картину компании, но на самом деле не все гладко. Кроме того, менеджеры и интервьюеры — всего лишь люди и, возможно, забыли некоторые из ваших обязанностей.

Итак, убедитесь, что вы сели со своим руководителем как можно скорее после того, как приступили к своей новой должности, и выясните, что именно от вас требуется. Нужно ли вам сдавать отчеты, и если да, то когда? Как будут оцениваться ваши повседневные обязанности? Каким стандартам вы должны соответствовать? Запишите все это и, если возможно, попросите вашего начальника признать это.

4. Познакомьтесь со своими коллегами

Работаете ли вы в крупной корпорации или в семейном магазине, вам нужно приложить усилия, чтобы познакомиться с людьми. Сделайте это раньше, чем позже, иначе вы можете выглядеть антиобщественным или отчужденным.

Вам не обязательно быть душой отдела, но найдите время, чтобы представиться людям, с которыми вы будете регулярно работать. Узнайте об их ролях и о том, как вы можете помочь друг другу. Вы не стремитесь завести лучших друзей, вы просто закладываете основу для хороших рабочих отношений.Если возможно, попросите организационную схему у отдела кадров или у своего руководителя, чтобы вы могли увидеть, как вы вписываетесь в компанию.

5. Проявите энтузиазм и страсть к своей роли

В первый месяц могут возникнуть неожиданные проблемы, но вы должны принять их все спокойно. Вы работаете всего около 30 дней, так что у вас действительно не было времени или опыта, чтобы стать измученным и забитым. Помните, что вы свежая кровь, и вас ждут, что вы вдохнете новую жизнь в отделение.Итак, подходите к своей работе с рвением и энергией и постарайтесь превратить каждую задачу в возможность.

Три месяца в

Crunchtime. Период медового месяца закончился. Теперь вы часть команды и должны знать, что делаете. К этому моменту ваш работодатель будет ожидать, что вы начнете говорить, которую вы произнесли на собеседовании. Во многих отношениях это ваша веха, которую нужно решить.

6. Найдите наставника

Через три месяца у вас будет довольно неплохой участок земли.Теперь, если вы еще этого не сделали, вам нужно связаться с кем-то, кто действительно может помочь вам продвинуться в компании.

Дело не в том, чтобы подлизываться или находить клики, чтобы прикрыть вашу спину. Фактически, любая из этих стратегий часто может отрицательно сказаться на вашей карьере. Вместо этого подумайте, кто в компании самые яркие звезды. Кто возглавляет атаку? У кого много здравого смысла и деловой смекалки? Кого уважают или восхищаются, даже если он или она не самый популярный человек на работе? Это тот, к кому вам следует обратиться за советом.

7. Оцените свою производительность на данный момент

Некоторые организации настаивают на проверке эффективности через три месяца. Некоторые более расслаблены. Если вас не пригласили на встречу со своим руководителем, чтобы обсудить ваш прогресс, проявите инициативу и назначьте встречу.

Это прекрасное время, чтобы установить, если возможно, на бумаге, какие положительные и отрицательные стороны были в ваших первых 90 днях. Надеюсь, это больше хорошо, чем плохо, но не бойтесь спрашивать о последнем.Что можно улучшить? Где вы сделали несколько ошибок? Ваш начальник оценит вашу откровенность и будет больше в вас вкладываться, если он или она считает, что вы действительно хотите стать лучше.

Установите несколько целей, но также запишите свои достижения и свой вклад в развитие компании. Это также прекрасное время, чтобы напрямую почитать своего босса. Вы получаете хорошее настроение и позитивный язык тела? Вы слышите много упоминаний о будущем? Это означает, что вас ценят.

8.Начни расширять границы

Через три месяца вы должны знать, каким правилам следовать, и, что более важно, какие правила вы можете немного изменить. Такая гибкость пригодится, когда вы хотите продвигать идеи или инициативы, которые по тем или иным причинам никогда не были реализованы.

Как новичок в бизнесе, вы будете свежим взглядом на проблемы и решения. Вы также не отягощены багажом того, что вам постоянно говорят «нет».Вы будете поражены тем, чего можно достичь, просто не имея истории с типичным негативом или цинизмом, которые могут возникнуть из-за того, что годами вы делаете все по-старому. Более того, даже если ваши идеи не претворяются в жизнь, тот факт, что вы действительно пытаетесь раздвинуть границы и заставить вещи происходить, будет рассматриваться как положительный.

9. Сделайте так, чтобы ваш голос был услышан

В первые несколько месяцев непросто высказаться. Вы новичок, вы не знаете, как работают многие вещи, и можете говорить вещи, которые могут показаться наивными, или просто неосведомленными из-за отсутствия у вас опыта работы в компании.Однако через три месяца вы должны хорошо разбираться в культуре, бизнесе, а также в успехах и неудачах, которые произошли до вас. Пришло время начать говорить и быть замеченным по правильным причинам.

Часто люди, которые получают повышение, не самые умные или талантливые — они просто самые громкие. Они высказываются, они говорят то, что думают, и они не являются желтыми цветами на еженедельном статусном совещании. Сделайте то же самое. Не говорите все время и ничего не говорите, но не молчите и не позволяйте кому-то другому высказать то, о чем вы хотели сказать двумя днями ранее.Ты хорошо делаешь свою работу. У вас есть отличные идеи. А теперь… пусть об этом знают все.

Шесть месяцев в

К этому моменту вам станет немного легче дышать. Вас приняли, вероятно, вам предстоит шестимесячный обзор, и вы захотите закрепить достигнутые положительные результаты. Однако сейчас не время останавливаться на достигнутом.

10. Создайте сеть профессионалов

Вы устроились. Вы сделали себе имя. Вам комфортно выполнять повседневные задачи, и вы хорошо чувствуете это место.Это идеальное время для восстановления связи с некоторыми из ваших старых коллег и профессиональных друзей по нескольким причинам.

Во-первых, никогда не помешает иметь друзей в другом бизнесе. Они могут помочь вам, если вас уволят или вы захотите сменить работу. Они также могут дать ценный совет. Некоторые из этих друзей могут помочь вам завоевать новый бизнес для вашей новой компании или дать вам потенциальных клиентов, которые превратятся в большие возможности.

Пожалуй, самое главное, друзья, которые знают вас и знают то, чем вы занимаетесь, действительно могут помочь в тяжелые времена.Через шесть месяцев цветение определенно улетучится, и вы начнете видеть проблемы, которые сейчас кажется невозможным решить, или проблемы, которые культура не позволяет изменить. Эта сеть профессионалов будет рядом с вами и может помочь вам в те дни, когда вам действительно нужен импульс.

11. Укрепите свою репутацию

У вас за плечами шесть месяцев солидной работы (надеюсь). Пришло время использовать этот банк достижений, чтобы зарекомендовать себя незаменимым членом команды.Это не означает хвастовство или постоянное упоминание о своих победах. На самом деле это означает использование того, чему вы научились, для положительного и длительного воздействия на другие инициативы. Ваш вклад в определенные проекты может стать вашим «вкладом» в более крупные разработки. Вы проявили себя на небольших должностях, сейчас самое время развить этот успех. С того фундамента, который вы усердно трудились, вы можете начать искать следующую роль.

12. Нацельтесь на повышение / продвижение по службе

Если вы творили для компании чудеса, вы могли бы накопить достаточно доказательств для повышения и / или продвижения по службе, даже если вы проработали в компании всего шесть месяцев.Взгляните на иерархию, поговорите с отделом кадров (если он у вас есть) и узнайте о процессе и процедурах, связанных с повышением по службе или добавлением к своей зарплате.

Вполне возможно, что некоторые люди получали повышение после шести месяцев, а то и раньше. Также возможно, что в некоторых отделах есть пробелы, и вы естественны для этой более важной роли. Разберитесь в этом. Начните требовать большей ответственности. Начните делать то, что хотите, а не то, что у вас есть.Даже если это не окупится сразу, вас будут рассматривать как энергичного человека и человека, которого достаточно ценят, чтобы получить повышение или продвижение по службе, чтобы удержать вас от поиска в другом месте. (См. Также: 5 раз, когда вы должны требовать рейза)

Понравилась статья? Приколи это!

Правда о сверхурочных учителях

Как учителя, мы слышим комментарии каждый год.

«Должно быть, приятно проводить лето без перерыва».

«Я бы хотел иметь часы учителя.”

«Работать учителем — все равно что работать неполный рабочий день».

Конечно, все это неправда. Большинство учителей подписывают контракты на 180 рабочих дней в году, поэтому на первый взгляд может показаться, что это прекрасное летнее времяпрепровождение. Но почти все учителя (включая меня) подтвердят, что они много работают, НАМНОГО больше — и нам не платят за эту работу.

Итак, сколько часов на самом деле учителя проводят в год? Несмотря на мой страх перед математикой (я учитель английского языка), я подумал, что могу погрузиться в это и посмотреть на свое личное количество рабочих часов каждый год.Это основано на типичном контракте учителя на 180 дней / 39 недель.

аудиторных часов: 1,170

Все школы разные, но по большей части учителя проводят в классе около шести часов в день. Лично у меня 25-минутный обед, но обычно он проводится со студентами, когда они делают работу или используют мой класс как тихое место. Я знаю, что это верно для большинства учителей, поэтому для целей отслеживания я устанавливаю шесть часов в день.

Для сравнения этих часов с работой в частном секторе, эти 1170 часов в классе составляют примерно 29 рабочих недель для типичной 40-часовой рабочей недели.

Но подождите! Есть больше!

часов на подготовку, планирование и т. Д .: 450

Есть старая пословица: «Если вы опоздали на пять минут, вы уже опоздали на 10 минут». Для учителей это не могло быть более правдоподобным. Большинство контрактов требуют, чтобы учителя были в школе за пять минут до начала урока. Однако если вы спросите любого учителя, который находится в классе, он, скорее всего, скажет вам, что, если вы не придете в школу на час раньше, вы можете забыть о том, чтобы быть готовым к новому дню.

Вы не получите доступа к копировальному аппарату, пока в нем не закончится бумага или, что еще хуже, тонер! Большинство учителей начинают свой день за час до прихода учеников. Это затишье перед бурей, когда мы можем расставить столы, сделать копии, написать наши доски и провести последние несколько драгоценных, тихих минут.

Также в «конце» дня вы часто будете видеть школьные парковки, заполненные машинами, где-то через один-три часа после последнего звонка. Зачем? Учителя заняты внеклассной помощью, встречами, клубами, спортом — список бесконечен.Для этого раздела я предполагаю, что это от 300 до 600 дополнительных часов, поэтому мы предполагаем, что это где-то посередине, 450 часов.

Часов выставок вне класса: 300

Я люблю преподавать. Оценка? Не так много. Множество раз моя семья замечала, что я бился головой о стол, спрашивая, почему я давал так много письменных оценок. (Суть в том, что они помогают моим ученикам расти и полностью готовиться к колледжу или карьере, но я отвлекся.)

Я посчитала для этого раздела, показала его мужу, и он засмеялся. Он сказал, что мои оценки были слишком низкими. Поэтому я вернулся к чертежной доске, помня о его наблюдениях. Теперь я знаю, что этот раздел может сильно различаться в зависимости от класса или предмета, но я полагаю, что учителя тратят от пяти до 10 часов в неделю на выставление оценок. Мое количество часов примерно от 500 до 600, потому что я учитель английского языка. Но для большинства учителей я собираюсь оставить 200 часов.

Часов планирования вне аудитории: 140

Я не люблю ставить оценки, но люблю ли я когда-нибудь планирование! Нет ничего лучше идеально спланированного урока.

Я обычно сохраняю свои планы на воскресенье и трачу на это несколько часов каждую неделю. Я могу представить, что предмет, оценка или место, где вы преподаете, также могут повлиять на эти часы. Например, если вы работаете воспитателем в детском саду, вы можете потратить 300 часов на планирование, а не на оценку 100. Но давайте возьмем в среднем около трех часов в неделю для большинства учителей, то есть еще 120 часов в год.

Тогда добавим еще около 20 часов на это время во время отпуска. Я не говорю о летних каникулах (пока).Я просто говорю о типичных осенних, зимних и весенних каникулах. Вы знаете те времена, когда все думают, что мы, учителя, сидим сложа руки и расслабляемся? Конечно, кое-что из этого есть, но планирование и выставление оценок на этом не прекращаются.

часов, затраченных на лето PD: 100

Все мои друзья, не являющиеся учителями, все лето спрашивают меня: «Тебе нравится отдыхать?» Как бы ни было приятно иметь периоды доступности в летние месяцы, там также есть много PD.Этим летом я уже по горло побывал на ПД и тренировках.

Думаю, я пропустил памятку о том, что учителя собираются на каникулы, как и многие учителя, которых я знаю. У меня только на последние две недели «летних каникул» запланировано 64 часа. Между встречами, возможностями PD и специальными тренингами это действительно складывается. И это не считая времени в пути. В итоге этим летом у меня получилось 146 часов. Я собираюсь усреднить это около двух с половиной недель PD для большинства учителей, вкладывая около 100 часов каждое лето.

часов, потраченных на электронную почту и другое общение: 40

Сюда входят все электронные письма от учеников и родителей, которые я получаю летом или в выходные, не говоря уже о телефонных звонках. Если бы я работал в офисе, я уверен, что они считались бы оплачиваемыми часами, но я не очень хорошо их отслеживаю.

Честно говоря, когда у меня есть семьи, которые вкладывают деньги в образование своих детей, я так взволнован, что это не похоже на работу! Тем не менее, это работа. Итак, давайте прикинем, что учителя тратят на общение не менее часа или двух каждую неделю, в общей сложности около 40 часов.

Так что же нам остается?

Наша общая сумма составляет 2200 часов, или 42 часа в неделю, работая круглый год. (Это больше, чем у большинства штатных сотрудников.)

Конечно, я понимаю, что многие люди с 40-часовой рабочей неделей берут работу на дом или работают больше 40 часов. Но помните, опять же, что контракты учителей на самом деле не на 12 месяцев в году. Контракты обычно заключаются на 39 недель или около 180 дней. Да, мы работаем полный рабочий день, но получаем оплату неполный рабочий день.

Я не пытаюсь капризничать насчет преподавания или даже сравнивать нашу работу с остальным миром. Я пытаюсь показать, что учителя работают больше времени, указанного в их контрактах. А лето у тебя нет? По сути, это миф. Так что давайте работать над тем, чтобы уважать учителей. Они определенно этого заслуживают.

Сколько сверхурочных у учителей вы вкладываете? Поделитесь в комментариях или в нашей группе HELPLINE WeAreTeachers на Facebook.