Кредит для женщин в декретном отпуске: Дают ли кредит беременным или находящимся в декретном отпуске?

Содержание

Как взять кредит в декретном отпуске

Сразу стоит отметить, что оформление кредита в декретном отпуске будет сложной задачей. Ведь при рассмотрении кредитной заявки банк обращает особое внимание на уровень дохода заемщика, и выплаты на ребенка в эту категорию не попадают. Но если вам требуется небольшая сумма, то вероятность одобрения существует.

Кредит в декретном отпуске: брать или не брать

Если вы задумались над тем, чтобы взять кредит в декретном отпуске важно трезво оценить свои финансовые возможности. Нарушение долговых обязательств способно испортить вашу кредитную историю. Погрешности финансовой дисциплины могут стать препятствием для одобрения кредитов, даже при высоком уровне вашей платежеспособности в будущем.

Если вы решили оформить кредит в декретном отпуске, подумайте, как снизить риск невозврата долга в случае неблагоприятного развития событий. Для этого рекомендуем обратить внимание на следующие факторы:

  • планируются ли в будущем поступления денег, возможно, от продажи какого-либо имущества, материальная помощь от работодателя или денежные подарки от близких и друзей;
  • имеются ли у вас сбережения, например, в валюте или в виде иных активов, которые в случае крайней необходимости можно будет направить на погашение кредита;
  • готовы ли родственники или друзья помочь финансово, если вы не справитесь с выплатами по кредиту самостоятельно.

Желательно, чтобы оценка максимального количества факторов была позитивной. Тогда необходимость выплат не будет вызывать тревог и беспокойства, наличие кредита не станет для вас причиной стресса, что особенно важно, когда в семье растет малыш.

Доступные кредиты в декретном отпуске

Оформить ипотечный или автокредит в декретном отпуске, скорее всего, не получится. Большинство банков, рассматривая заявки на крупные суммы, требуют документы, подтверждающие доход, даже при условии, что вы готовы предоставить имущество в залог или привести поручителей.

Однако среди программ потребительского кредитования есть такие, которые предполагают оформление по одному-двум документам и без справок о доходах. Обычно это характерно для кредитов на небольшие суммы. Таким образом, вы можете подать заявку на потребительский кредит в декретном отпуске, если речь идет, скорее, о незначительных незапланированных тратах, а не о крупных дорогостоящих приобретениях.

Также рекомендуем рассмотреть вариант с кредитной картой. Этот способ взять кредит в декретном отпуске имеет преимущества перед классическим потребительским кредитованием. Во-первых, проценты по карте начисляются не с момента выдачи кредита, а после того, как вы начали фактически тратить деньги. Во-вторых, у многих карт есть период без процентов, то есть заплатить за пользование деньгами банка придется только в том случае, если вы не смогли вернуть весь долг в течение льготного периода.

Удобнее всего оставить заявку на кредит в декретном отпуске через сайт. Заполните короткую форму на странице кредитования, и наши специалисты свяжутся с вами.

Поделиться с друзьями:

Кредит для женщины в декрете: плюсы и минусы

Что предпринять, если женщине в декрете вдруг понадобился кредит. Варианты обращения в банк за займами для мам, находящихся в отпуске по уходу за ребенком рассматривают специалисты портала Выберу.

ру.

Женщине в декретном отпуске труднее доказать платежеспособность достаточную, чтобы получить кредитный заем. Декретные выплаты оказываются ниже, чем заработная плата до ухода в декрет. А по окончании этого периода женщина может не вернуться на прежнее место работы с тем же окладом. Точка зрения банков остается постоянной: во внимание принимается только текущий статус заемщика. Расходы с появлением ребенка значительно возрастают, схема распределения бюджета семьи меняется.

Декретный отпуск не считается лучшим временем, когда следует оформлять банковский кредит. Заем удобнее во всех отношениях брать работающему мужу или кому-то со стороны родителей. Остаются вопросы в случае, если муж не в состоянии доказать официально высокий заработок или супруга нет, а родители живут на пенсию.

Возможные варианты получения кредита:

  1. Использование кредитной карты из любого банка. Чтобы взять не очень большой заем, нужно представить справку о соцобеспечении. Кредитно-финансовые учреждения, заинтересованные в перспективных клиентах, всегда пойдут навстречу человеку, который, получив кредит один раз, обратится снова в качестве не только ипотечного заемщика, но и придет опять, если потребуются деньги для ремонта, образования и других неотложных нужд. За счет молодых семей клиентская база расширяется особенно хорошо. По этой причине имеет смысл обращаться за кредитом даже при низком уровне дохода и без официального подтверждения трудовой деятельности.
  2. Оформление кредита у молодого банка, который предпринимает активные шаги для завоевания рынка. В качестве примера подходит «Тинькофф», этот банк не придирается по мелочам. Чтобы выправить кредитную карту, достаточно только паспорта.
  3. Утвердить карту заранее, до начала декретного отпуска. Банк может оставаться в полном неведении об изменении статуса заемщика. Справка о доходах, предъявленная по факту получения заработной платы на тот момент, была действительна, с точки зрения менеджера и закона. При уходе в декрет кредит никто не отберет, льготный период не сократится, процентная ставка не увеличится. Удобно заблаговременно оформить несколько кредитных карточек в разных банках и начинать ими пользоваться по необходимости.

Минусы кредитного займа:

  • иногда требуется подтверждение официального служебного положения в течение двенадцати месяцев до декрета;
  • проценты за пользование займа исключительно высокие;
  • кредитный лимит для молодых мам устанавливается в минимальных размерах.

Чтобы немного снизить проценты, желательно иметь хорошую кредитную историю, оформлять кредитные отношения ближе к концу декрета, использовать карточку того банка, с которым уже взаимодействовали – получали заработную плату, социальные выплаты, брали и своевременно отдавали другие кредиты.

Рекомендуется заранее просчитать все варианты, особенно на случай возможного снижения доходов с учетом всех предстоящих трат и неотложных нужд.

Правда и мифы о деньгах в OK

Подписаться

Статья была полезной?

0 0

Комментировать

Кредит в декретном отпуске  — читайте от Финэксперт

Не секрет, что для получения кредита, заемщик должен иметь стабильную заработную плату, чтобы во время погашать долг. Однако иногда банковские учреждения отходят от строгих правил и предоставляют кредиты студентам, гражданам без трудоустройства и постоянного заработка. Молодые мамы также могут оформить кредит на определенные нужды, находясь в декретном отпуске, но только в том случае, если банк посчитает их платежеспособными. 

Воспользовавшись услугой экспресс-кредитование, женщина, находящаяся в декретном отпуске может легко взять понравившеюся бытовую технику или любой предмет быта в кредит, находясь непосредственно в самом магазине. Большие суммы денег, также доступны молодым мамам, однако получить их можно только при наличии иных источников заработка. А вот крупные банковские займы, такие как автокердит или ипотека, находясь в декретном отпуске не так-то просто оформить. В этой ситуации кредитные организации оценивают платежеспособность по текущим доходам: пособие на ребенка, общее состояние бюджета семьи, зарплату и другие доходы, а также долговая нагрузка не только мамы, но и всех членов семьи.

Обращаясь в банк за ссудой в период декретного отпуска, следует тщательно обдумать ответы на вопросы кредитных специалистов. Скрывать декретный статус лучше не надо, со временем данный факт может стать известным банку и в кредите такому не надежному клиенту откажут сразу. Правильным будет честно признаться о декретном отпуске и указать его как один из источников погашения кредита. Хорошим помощником в получении крупного займа для женщин в декретном отпуске считаются дополнительные гарантии финансовой благонадежности клиента, это может быть залог автомобиля (о котором существует несколько мифов)или недвижимости, привлечения поручителей или созаемщика, страховой полис и хорошая кредитная история.

Дают ли кредит тому, кто в декретном отпуске по уходу за ребенком

Одним из вариантов получения денег в долг является оформление кредитной карты. Такая услуга предоставляется населению практически во всех банках. Женщина, которая находится в декрете, для подтверждения своей платёжеспособности должна предоставить в финансовое учреждение справку о размере социальных выплат.

Дают ли кредит в декретном отпуске российские банки

Несмотря на все риски, ответ здесь сугубо положительный. В законодательстве нет запрета на кредитование молодых родительниц. И сами банки не могут наложить такой запрет. А так как отказ в займе должен быть обоснованным, то не дать кредит могут лишь при наличии веских оснований.

Чтобы взять займ в отпуске по уходу за ребенком нужно пользоваться услугами банков, ведущих демократичную политику. Вам нужны организации, которые учитывают все виды доходов. Также можно воспользоваться услугами экспресс кредитования.

Некоторые банки предоставляют кредиты на неотложные нужды без справок. Это хороший вариант для каждой молодой мамы.

Не только государственные, но и частные компании выдают займы таким клиентам. Никаких ограничительных санкций тут нет. Поэтому все зависит не от семейного положения женщины, а от её способности платить по счетам. И чтобы получить выгодный займ, вам стоит стать выгодным заемщиком.

Как стать идеальным клиентом банка?

Взять кредит в декретом отпуске будет гораздо легче, если вы сможете предоставить источники дохода. К числу таких относится:

  • Зарплата мужа (или иного родственника), если он является созаемщиком по кредиту;
  • Доходы от коммерческой деятельности. Сдача жилья в наем и тд;
  • Пособие по беременности и рождению ребенка;
  • Залоговое имущество. Такой финансовый аспект сделает вас выгодным заемщиком для любого банка.

Декретный отпуск составляет 140 дней. При тяжелых родах он равен 156 дней, а при рождении третьего и последующих детей 194 дня. Все это время женщина получает пособие, которое зависит от её зарплаты в последние 2 года до беременности. А это и есть официальный доход.

Но если вам нужна большая сумма средств, то можно воспользоваться займом для молодых семей. Государственные банки имеют такие программы. Остается только их рассмотреть и сделать выбор.

Несколько кредитных решений для женщин в декрете

Для того чтобы кредит женщине, находящейся в декретном отпуске получить без проблем, необходимо придерживаться некоторых правил:

  • Рассматривайте разные виды кредитования. Если кредит наличными взять не удалось, можно получить пластиковую карту;
  • Получите документальное подтверждение о размере вашей зарплаты до беременности. Для банков это важно;
  • Проверьте кредитную историю. Ваша добросовестность в прошлом, это залог успеха;
  • Не пытайтесь оформлять большие ссуды;
  • Подайте заявку на минимальный займ;
    Лучше обращайтесь в банк в конце беременности. К таким мамам больше банковского доверия.

Даже если вы получили отказ в одном учреждении, не стоит сдаваться. Конкуренция дает возможность получать ссуды людям с просрочками и низким уровнем дохода. А значит, и вы найдете нужный вариант.

И кое что еще

При заключении банковского договора до беременности (или на её начальных сроках) банк обязательно рассматривает перспективу погашения долга. Если вы стали мамой в период кредитования, то это не повод для прекращения платежей. Рождение ребенка — не является лишением дееспособности.

А чтобы взять кредит в декретном отпуске без проблем и отказов нужно заранее спланировать действия. Финансовым фирмам важна платежеспособность клиентов, а не их пол и наличие детей. Никакой предвзятости тут нет. Вы получите столько средств, сколько сможете вернуть.

Можно ли получить кредит в декрете

В первую очередь нужно четко понять, что возможно даже взять кредит матерям одиночкам, просто иногда достаточно быстро все выходит, а в сложных случаях приходиться побегать, выбирая место и собирая все необходимые документы.
На вопрос можно ли получить кредит в декрете можно однозначно ответить положительно, однако часто для этого приходится затрачивать огромные усилия

В первую очередь следует обратить внимание на самые разные организации. Не обязательно сразу бросаться во всевозможные организации, иногда достаточно просто рационально порассуждать

В первую очередь это касается официальных банков, через которых начисляются разнообразные декретные и детские пособия. Наличие дебетовой карточки, которая регулярно пополняется крупными суммами и в течение долгого периода времени является гарантией положительного решения по кредиту.

Если уж речь зашла о карточках, то стоит отметить кредитки. К сожалению, на них слишком высокий процент, поэтому прежде чем решать, как взять кредит в декрете, сначала стоит подумать, настолько ли он нужен. Подобные пластиковые прямоугольники дают легко и практически без справок, достаточно информации хоть о каком-то доходе, например, материально помощи от государства. Отличительной особенностью подобных карт является огромная конкуренция, поэтому многие дают их без тщательный проверок.

Также следует рассмотреть потребительские кредиты, технику, детские товары, а также автомобиль легче всего оформить при заключении договора на определенный товар, ведь так банк страхуется от задолженностей тем, что может просто забрать купленный предмет, например машину. Однозначно стоит отвечать на вопрос можно ли получить кредит в декрете, но иногда это происходит не такими прямыми путями.

Фактически банку все равно кем именно является его заемщик. Обязательно он рассматривает всего лишь несколько пунктов:

  • кредитная история, а именно то, как раньше складывались отношения с подобными организациями. Сразу попадают в черный список те, кто хоть когда то был должником и злостным неплательщиком;
  • семейная ситуация. Имеется в виду, наличие несовершеннолетних детей, ведь они будут полностью на иждивении;
  • платежеспособность. Кредит матерям в декрете часто не дают именно из-за этого пункта, ведь женщина не работает, а значит, не имеет обычной заработной платы.

Целевой товарный кредит для молодых мам

Самый простой вариант, если вы хотите просто купить новый холодильник или сломавшуюся стиральную машину. В магазинах гораздо меньше обращают внимания на то, работаете ли вы сейчас или находитесь в отпуске с маленькими детьми, не требуют справок и прочих документов. Обычно оформляют прямо на месте — лишь по паспорту.

  • Плюсы: быстро, с минимальным комплектов документов и почти без отказа.
  • Минусы — выше процент и подходит только для покупки каких-то вещей.

Так как гарантией выплаты служит тот товар, что вы купили — отказывают реже. Но стаж от 3 месяцев — просят довольно часто.

При внесении некоторой суммы в качестве авансового платежа вероятность одобрения увеличивается.

Какой вид кредитования доступен в декрете в 2019 году

Если женщина ушла в декретный отпуск и при этом сохранила за собой рабочее место, то в таком случае шансы на получение выгодного займа увеличиваются. При заполнении заявки совсем не обязательно сообщать информацию о временной нетрудоспособности.

Доказательством платёжеспособности в таком случае может служить копия трудовой книжки, заверенная работодателем. Также в виде дополнительного обеспечения кредитоспособности может быть предоставлено ликвидное имущество либо привлечены к сделке сторонние поручители.

В вопросе о том, можно ли взять кредит, находясь в декретном отпуске, существует множество нюансов. Естественное желание оформить заём с низким процентом может воплотиться в жизнь только при подтверждении требуемой платёжеспособности клиента.

Если женщина не имеет дополнительного дохода, то ей будут доступны только дорогие программы. А это не всегда считается целесообразным в таком финансовом положении.

Тем не менее при индивидуальном подходе у каждого клиента есть возможность оформить один из нижеперечисленных займов:

  • Потребительский кредит, имеющий целевое и нецелевое назначение;
  • Заём на кредитную карту;
  • Кредит наличными;
  • Автокредит;
  • Кредит на открытие малого бизнеса;
  • Имущественную ипотеку.

Большинство потребительских кредитов оформляется на основании паспорта. Такие займы наиболее часто встречаются в различных торговых центрах и являются самыми распространёнными и доступными.

Если же рассматривать более серьёзное заимствование в виде автокредитования или ипотеки, то тут банками предъявляются достаточно серьёзные требования, которые не всегда выполнимы при нахождении женщины в декретном отпуске.

Оформление кредитной карты

Одним из вариантов получения денег в долг является оформление кредитной карты. Такая услуга предоставляется населению практически во всех банках. Женщина, которая находится в декрете, для подтверждения своей платёжеспособности должна предоставить в финансовое учреждение справку о размере социальных выплат.

При первичном обращении в банк и отсутствии кредитной истории кредитор скорее всего одобрит не очень большую сумму. Можно оформить заём на карту до наступления декрета, тогда сумма денежных средств будет значительно больше за счёт получаемого дохода.

Если вопрос о необходимости дополнительных денежных средств возник в период отсутствия стабильного источника дохода, то в таком случае можно воспользоваться следующей схемой:

  •  Наиболее просто получить кредитку в том банке, где оформлено получение государственного пособия. Погашение задолженности по кредиту может происходить путём автоматического списания средств с социальной выплаты.
  • Также одобрение такого займа наиболее вероятно в банке, где оформлен депозит. К своим заёмщикам финансовые учреждения относятся более лояльно.
  • Если физическое лицо будет своевременно выполнять договорные обязательства, то после погашения долга можно обратиться за увеличением лимита.

В определённом смысле банкам выгодно привлекать «карточных» клиентов, так как в будущем они могут принести финансовую прибыль. Например, женщина, оформившая такой кредит, в дальнейшем по привычке будет использовать карту для осуществления различных покупок.

Если говорить о преимуществах такого заимствования, то к ним можно отнести льготные условия погашения долга. Однако высокие проценты и ограниченная сумма займа заставляют задуматься о целесообразности таких денег.

Условия предоставления

Основным критерием, по которому банк готов предоставить займ на необходимую сумму – гарантия возврата кредитных средств.

Исходя из этого, основными условиями для получения финансовой помощи принято считать:

  • обязательное наличие поручителей;
  • Важно помнить: чем выше будет уровень их дохода, тем больше вероятность получения положительного ответа;
  • наличие в праве собственности какого-либо дорогостоящего имущества. Оно необходимо для предоставления залога;
  • безупречная кредитная линия;
  • наличие каких-либо альтернативных каналов получения дохода;
  • К этому можно отнести неофициальную подработку (ее необходимо будет хоть чем-то подтвердить), получение процентов от депозита и так далее;
  • наличие продолжительного суммарного стажа работы. Необходимо отметить, что по последнему официальному трудоустройству необходимо иметь минимум 12 месяцев непрерывного стажа.

Будет хорошо, если супруг сможет подтвердить свой высокий уровень ежемесячного дохода. Однако в такой ситуации, кредиторы могут поинтересоваться, почему именно он не может оформить займ. По этой причине нужно будет подготовить ответ заранее.

Помимо этого, будущему заемщику необходимо быть готовым к повышенной процентной ставке. Во многом это связано с повышенными рисками. По мнению банков, взять деньги в кредит под большие проценты может только платежеспособный клиент.

Дополнительно стоит обращать внимание и на то, что на кредит нужно будет оформить свидетельство о страховании. В случае если декретница не сможет погасить имеющуюся задолженность, за нее это сделает страховая компания

В качестве залогового имущества банковскому учреждению можно предоставить транспортное средство. Конечно, это не будет являться гарантией платежеспособности, но сможет существенно повлиять на принятие решения.

Автокредитование без справки о доходах

До недавнего времени женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком, не могли даже мечтать о покупке автомобиля в кредит. В настоящее время ситуация кардинально изменилась.

В условиях жёсткой конкуренции автосалоны стали тесно сотрудничать с банками и разрабатывать совместные программы кредитования населения. Основным преимуществом таких схем стало то, что при оформлении автотранспортного средства в кредит от заёмщика не требуется подтверждение дохода.

Оформление автокредита без справки о доходах и поручителей возможно даже в Сбербанке, однако при покупке машины придётся внести первоначальный взнос в размере 20-30% от стоимости автомобиля. Отсутствие документально подтверждённого дохода не влияет на величину процентной ставки.

При оформлении автокредита финансовое учреждение практически ничем не рискует, так как машина является обеспечением займа до полного его погашения. Кроме того, дополнительной гарантией служит страховой полис на автомобиль.

Автокредит в декретном отпуске имеет ряд отрицательных характеристик:

  • Высокая стоимость страхового полиса;
  • Наличие первоначального взноса;
  • Удорожание автомобиля за счёт процентных начислений.

Анализируя вышеизложенное, можно сделать вывод, что приобретение автомобиля в декретном отпуске является достаточно затратным мероприятием. Поэтому решаться на такой шаг нужно в случае крайней необходимости.

Реструктуризация и отсрочка платежей по кредиту в период декретного отпуска
Подписывая кредитный договор, заёмщик рассчитывает исправно погашать ежемесячные платежи. Но что делать, если платёжеспособность должника внезапно снизилась. Такая ситуация происходит довольно часто, поэтому кредиторы с целью сохранения клиента идут на определённые уступки.

Банк может пересмотреть условия кредитования путём реструктуризации займа. В результате клиент получит снижение суммы ежемесячного платежа за счёт удлинения срока погашения. Также при совместных переговорах может быть принято решение о предоставлении заёмщику «кредитных каникул», в период которых должник будет выплачивать только проценты по займу.

Также при пересмотрении договорных обязательств может быть изменена схема начисления процентов. При аннуитетном расчёте заёмщик погашает долг равными суммами. Введение дифференцированной системы приведёт к снижению ежемесячных взносов во второй половине срока погашения.

Каковы шансы получить кредит, находясь в декретном отпуске

Нет, мы не будем вас убеждать, что все получится быстро и просто. Конечно, было бы гораздо проще оформить заемные средства на мужа, его или своих родителей. Однако такой вариант возможен не для всех, поэтому рассмотрим нюансы получения кредита именно молодой мамой.

Нельзя сказать, что банки встречают потенциальных заемщиц, находящихся в декрете, с распростертыми объятиями. Финансистов интересует, прежде всего, возможность подтверждения материального статуса, а декретные выплаты в нашей стране, как правило, скромные.

Но шансы есть. Дальновидные банкиры понимают, что работа с такими клиентами хоть и сопряжена с определенными рисками, но перспективна.

Пройдет совсем немного времени и возникнут новые потребности (жилье, ремонт, отдых, образование), на которые, вероятно, понадобятся средства.

Кредитные карты и потребительские займы для молодых мам

Ассортимент кредитных услуг, представляемых банками, растет изо дня в день. Однако простейшими способами получения небольшой суммы денег практически для всех категорий заемщиков были и остаются: оформление кредитки и/или потребительские займы. Практика показывает, что будущим мамам, лучше спрогнозировать свой бюджет заранее, и получить кредитку (заем) до декретного отпуска, но если этого не случилось – не беда.

Дабы получить кредитную карту в любом банке, к стандартному пакету документов нужно приложить справку о соцобеспечении. В отдельных учреждениях могут попросить подтверждение трудового стажа. Увы, но у безработных и тех, кто не был оформлен официально, вероятность получения кредитки невелика.

Минусы кредитных карт для женщин, находящихся в декрете:

  • высокие проценты;
  • незначительная сумма займа.

Особам, имеющим давнюю «чистую» кредитную историю, получить карту с более выгодными условиями гораздо проще. Вероятнее всего, условия будут также более лояльными, если заем оформлять в последние месяцы декрета, а также, если женщина уже имеет дебетовую карточку данного банка.

Если деньги нужны на приобретение конкретного дорогостоящего товара, то проще всего оформить кредит непосредственно в торговой точке. Как правило, из документов в таких случаях требуется только паспорт, а о своем статусе можно и умолчать.

Еще один способ — взять денег в виде «экспресс-кредита», но этот вариант из-за чрезвычайной дороговизны приемлем только в самых крайних случаях.

Автокредиты и ипотека для молодых мам

Если написать кратко, то сложно, но возможно! А теперь давайте разберемся подробнее.

Получить деньги на покупку автомобиля женщине, находящейся в декрете, в банке можно лишь в случае наличия определенной суммы для выплаты первого взноса (в большинстве случаев примерно 30% стоимости транспортного средства). Нюанс в том, что финансовое учреждение сводит собственные риски к минимуму, оформляя машину в залог, а вот ваши финансовые затраты резко увеличатся за счет оформления различных страховок и высоких процентов.

Что касается ипотеки в классическом понимании, то, увы, но эта услуга молодым мамам недоступна. Однако существуют альтернативы.

  1. Деньги на жилье можно взять, используя в качестве первого взноса материнский капитал (вариант рассматривается для семей с двумя детьми и более).
  2. Считается, что госпрограмма «Молодой семье – доступное жилье», доступна, в том числе и матерям-одиночкам, поскольку предполагает приобретение заветных жилищных метров по приемлемой льготной стоимости или выдачу субсидии.
  3. Существует льготная программа «Молодая семья», предусматривающая льготы, скидки и наиболее приемлемые условия по ипотечным займам.

Кроме того, имеют место также региональные жилищные программы для молодых семей, многодетных и матерей-одиночек +материнский капитал.

Как видите, взять кредит в декретном отпуске – задача выполнимая, другой вопрос: цели и условия использования заемных средств.

Особенности разновидностей кредитов для женщин в декрете

Деньги женщине в декрете могут понадобиться на различные вещи, поэтому и виды кредитов тоже разные. Так, например:

— ипотечный кредит – кредит на жильё;

— автокредит – кредит на покупку автомобиля;

— потребительский кредит – кредит на покупку различных товаров;

— срочные замы – займы, за несколько часов на различные нужды;

— кредитная карта – краткосрочный малый кредит на любые нужды;

— кредит на бизнес;

– кредит на развитие своего бизнеса.

Все эти виды кредитования имеют свои нюансы и особенности. Так, например, чтобы взять жильё в ипотеку нужно иметь высокую заработную плату, или дополнительный доход (иметь зарегистрированный бизнес, или владеть ценными бумагами, с выплачиваемыми дивидендами).

Но многие банки имеют свои специальные программы для молодых семей, которые помогут решить вопрос. Ведь женщина в декрете, может воспользоваться своим материнским капиталом для погашения ипотеки или для внесения первоначального взноса. Также мама может стать участницей программы «Молодая семья – доступное жильё», и получить государственное субсидирование (до 40% стоимости жилья) на покупку жилья.

Что касается автокредита, то женщине в декрете могут дать и автокредит, но правда на невыгодных условиях. Достаточно иметь 30-40% (в зависимости от требований банка) стоимости машины. Но стоит понимать, что такой кредит достаточно дорогостоящий (высокий процент, большая сумма страховки и сопутствующие выплаты), и размер ежемесячных выплат достаточно велик, поэтому не стоит лишний раз рисковать, если нет уверенности в своей платежеспособности.

Потребительский кредит женщине в декрете выдадут без проблем. Его можно оформить прямо в магазине, и получить желаемую вещь. Но не стоит оговаривать своё положение, чтобы сотрудник банка не завысил процентную ставку.

Срочные займы также доступны всем. Быстрота их оформления и минимизация документов делает их также востребованным. Срочные займы выдаются в денежной форме (но сумма не столь велика) на любые нужды. Соответственно плата за пользование такими займами очень велика.

Но самым выгодным видом кредитования для мам в декрете является банковская кредитная карта. По такой карточке устанавливается срок пользования беспроцентным займом в течении 50 дней, а проценты начисляются если сумма не была возвращена вовремя. Если не нарушать условия предоставления такой услуги, то она станет самой выгодной и «дешёвой».

Многие мамы в декрете успевают заниматься и бизнесом. А для этого часто нужен дополнительный капитал. Кредит для бизнеса, молодая мама тоже может получить, но при условии залога, в качестве которого тоже может выступать бизнес.

Прежде чем брать кредит, молодая мама должна в первую очередь подумать о его погашении. И если есть вероятность возникновения ситуации неплатежеспособности, то нужно взвесить все «за» и «против», и только после этого принять решения, о том, есть ли выгода брать кредит или нет.

Как взять кредит в декрете какие виды доступны

Многим мамам не хватает денег перед и после рождения ребенка. Повышаются затраты, а вот доходы снижаются, так как женщина не ходит на работу. Как ей взять кредит в декретном отпуске в Беларуси в 2019 году?

Банки выдают кредиты женщинам в декрете?

К счастью, существует возможность взять потребительский кредит. Но это не такие большие деньги. А вот займы выдавать никто не хочет, так как есть у банков сомнения в платежеспособности заемщицы. Пособия не слишком большие в стране.

Можно попробовать воспользоваться кредитной картой или экспресс-кредитом.

Какие документы требует предоставить банк:

  • Паспорт.
  • О размере пособия.
  • Свидетельство о рождении (иногда).

Если ранее клиентка брала кредит, то можно выбрать возобновляемую кредитную линию.

Муж поможет взять кредит

Если женщина замужем, есть хороший вариант — позвать мужа в качестве поручителя. Тогда будет учтен совокупный доход. Это поможет в ситуации, когда женщина хочет получить в банке большую сумму денег.

Способы кредитования в декрете

Как бы сложно не было, получить кредит можно одним из способов:

  • Товарный кредит (в магазине, имеет целевое назначение).
  • Экспресс-кредит (прост и доступен).
  • Микрокредит (заём у частных компаний).

Пробуйте разные варианты или же обращайтесь в компанию, которая найдет частного инвестора.

Компания «Лагом» находит кредитора в короткие сроки. Плюс для вас — возможность взять большую сумму под залог недвижимости. Ознакомьтесь с видами займов под залог и выберите подходящий себе.

Это повысит шансы на получение кредита

Мы уже говорили, что муж-поручитель гораздо увеличит шансы на доброе расположение к вам банка. Но поручителем может стать любой близкий человек.

Некоторые другие факторы способны помочь вам:

  • Хорошая кредитная история.
  • Срок декретного отпуска.
  • Получение всех денег через банк, где берете кредит.

Выводы:

  1. Чем скорее женщине выходить на работу, тем лояльнее банк.
  2. Банк сильнее доверяет тем клиентам, которые получают деньги в нем.
  3. При выборе товарного кредита нужно лишь подтвердить стаж на последней работе. Процент невысок.

Хитрость: Берите кредит до момента оформления декретного. Если вы это сделаете, то ваши доходы в момент оформления кредита будут еще высоки, а когда они снизятся при уходе в отпуск, вы сможете взять кредитные каникулы или произвести реструктуризацию.

Так что отнеситесь предусмотрительно к оформлению кредита в декретном отпуске. В Беларуси такая возможность есть у всех мам.

Кредит в декрете. Реально ли его получить?

Кредит в декрете. Реально ли его получить?


 На сегодняшний день огромное количество женщин в декретном отпуске интересуются вопросом: есть ли шансы получить кредит в банке? Многие женщины в этот период очень нуждаются в деньгах, ведь с появлением ребенка в семье появляется огромное количество расходов.


 В этот период необходимо приобрести не малое количество вещей, ремонт жилья, а иногда деньги необходимы на лечение ребенка. Иногда бывает так, что в семье на это, просто-напросто, нет денежных средств, и поэтому многие из них обращаются в банк, желая получить необходимую сумму денег в банке. Но имеет ли возможность мама в декретном отпуске получить кредит, и на какую сумму она может надеяться?


 Не каждый банк согласиться выдать кредит женщине в декретном отпуске. Если кредит и выдадут, то требования будут более жесткими, чем для других заемщиков.


 На самом деле вы имеете возможность получить кредит любого вида. Самое главное в этом случае, чтобы вы выполнили все предлагаемые банком условия. Следует понимать, что во всех банковских учреждениях они могут отличаться. Также нужно понимать, то, что чем меньше требований банк предъявляет своим заемщикам, тем больше процентная ставка. В этом случае, если есть возможность будет проще всего оформить займ на родителей или мужа. Можно получить займ, предоставив имущество в качестве залога, или же просто поручителей. В данном случае, доход поручителей должен быть не плохим.


 Неплохой вариант получить займ в микрофинансовой организации. Здесь вам могут выдать займ без каких либо проблем. Заявки рассматривают довольно таки быстро. Но в данном случае займ выдадут на небольшой срок, и сумма не будет слишком большой. Также следует знать о том, что вам придется заплатить большие проценты.


 Если вы решили получить кредит в банке, то вам необходимо очень хорошо взвесить все за и против. Вы должны удовлетворять банк всеми требованиями. В том случае, если вы получите отказ, то в этом банковском учреждении у вас не будут принимать заявление в течение нескольких месяцев. Труднее всего получить кредит в самом начале декрета. Следует знать о том, что больше всего шансов имеют женщины, которым до выхода на работу осталось всего-навсего несколько месяцев.
 Будет лучше всего, если вы доверите выбор кредитной организации профессионалу. Они смогут подобрать для вас ту программу, которая для вас подходит больше всего, учитывая необходимую сумму и ваше положение.

Где взять кредит в декретном отпуске?

Взять кредит, находясь в декретном отпуске, можно в любом банке, главное – доказать свою платежеспособность. По закону, официально трудоустроенные женщины, которые ушли в декретный отпуск продолжают числиться в штате компании.

Увеличить шансы на одобрение кредита можно следующими способами:

  • Подать заявку в банк, зарплатным клиентом которого вы являетесь.
  • Предоставить сведения об открытых депозитах.
  • Подтвердить наличие дополнительного дохода, например, от сдачи недвижимости в аренду.
  • Привлечь поручителей или созаемщика.
  • Оформить залог.

В качестве источников дохода банки, как правило, не рассматривают пособие по уходу за ребенком, алименты и другие виды социальных выплат.

В большинстве случаев потенциального клиента попросят подтвердить доход, однако в некоторых банках для оформления достаточно будет предоставить паспорт и второй документ на выбор. Наиболее лояльными по отношению к заемщикам являются следующие банки:

Получить большую сумму только по паспорту вряд ли получится, так как банку нужны определенные гарантии возврата средств. Крупный кредит можно взять под залог автомобиля или недвижимости.

Оформление обычного кредита без предоставления справок с работы может быть затруднительным. Перед подачей заявки заранее оцените свои шансы на одобрение. Если по одному или нескольким критериям вы не подходите под условия банка, рассмотрите такой вариант кредитования, как кредитные карты. Оформить их, как правило, проще и быстрее, а требований к заемщику меньше.

Одним из основных условий, которые выдвигают банки к заемщикам, является хорошая кредитная история без текущих просрочек. Клиентам с плохой кредитной историей банки отказывают. В таком случае единственный способ взять займ – обращение в микрофинансовую организацию. Процентные ставки на займы в МФО достаточно высокие, однако в некоторых компаниях для новых клиентов предусмотрены льготные условия, которые позволяют некоторое время пользоваться деньгами бесплатно. Поэтому если средства нужны на короткий срок, займ в МФО может быть одним из вариантов решения проблем.

ПОЛНОЕ Руководство по ссудам на отпуск по беременности и родам [2021]

Материнство приносит много наград. Это то, что делает каждую жертву стоящей усилий, так как с территорией тоже связано много проблем. Это, прежде всего, проблемы финансового характера. Появление ребенка в этом мире требует серьезного планирования и предвидения.

Если вас беспокоит финансовая стабильность вашей семьи после того, как маленький ребенок войдет в семью, вы можете подумать о планировании заранее или даже о получении ссуды на отпуск по беременности и родам.Суть в том, что есть разные варианты, которые стоит рассмотреть.

Реальная стоимость декретного отпуска

Некоторые молодые матери могут испытывать дополнительное финансовое бремя в виде неоплачиваемого отпуска по беременности и родам, а также медицинских расходов до и после родов.

Упущенная выгода

Чтобы обеспечить надлежащий уход за ребенком на поздних сроках беременности и сразу после родов, большинству женщин необходимо взять отпуск с работы. Соединенные Штаты не отличаются щедростью в отношении оплачиваемых семейных отпусков.

Фактически, если верить недавнему исследованию группы защиты интересов PL + США, 114 миллионов жителей США не получают ни одного дня оплачиваемого отпуска по беременности и родам. В результате семейный бюджет может начать сокращаться. Расходы растут, а свободные средства сокращаются.

Стоимость вашего новорожденного

Гонорары гинеколога, плата за лабораторные отчеты, стоимость лекарств и пищевых добавок — это лишь некоторые из расходов, которые могут сделать их присутствие ощутимым во время беременности. Кроме того, после рождения ребенка необходимо учитывать больничные счета и послеродовые расходы.И матери, и ребенку необходимо пройти адекватную медицинскую помощь, чтобы убедиться в отсутствии послеродовых осложнений. Все это будет стоить значительную сумму денег, сделав большую дыру в вашем кармане.

5 умных способов позволить себе неоплачиваемый декретный отпуск

По данным этого источника, только 58% компаний предоставляют своим сотрудникам оплачиваемый декретный отпуск. Это указывает на то, что многие семьи могут оказаться в тяжелом финансовом положении.Однако в этой ситуации вы можете прибегнуть к нескольким решениям, в зависимости от того, что вам больше подходит.

1. Грамотно планируйте дни болезни и отпуска

Прежде всего, после того, как вы узнали, что беременны, у вас есть девять долгих месяцев, чтобы начать планирование. Это должно вселить в вас уверенность в том, что вы справитесь!

В это время вам следует подумать о том, как стратегически спланировать отпуск и больничные. Если политика вашей компании позволяет вам продлить оплачиваемый отпуск (PTO), вы можете подумать о том, чтобы начать экономить свои дни до того, как забеременеть.

По сути, если вы получаете пять больничных и двадцать отпускных в год, за два года до рождения ребенка вы можете накопить 45 дней. Это будет дополнением к плану отпуска по беременности и родам, который у вас уже есть, в зависимости от вашего индивидуального сценария. Даже если ваша компания вообще не предоставляет отпуска по беременности и родам, экономия на больничных и отпускных днях поможет вам на некоторое время покрыть расходы.

Ваш партнер может также подумать о том, чтобы сэкономить дни отбора мощности. Вы и ваш партнер можете одновременно ухаживать за ребенком в зависимости от вашего расписания.

Чтобы узнать, применим ли этот план к вам, вам следует обсудить это с представителем отдела кадров вашей фирмы. Это потому, что только некоторые компании способствуют получению этой выгоды.

2. Воспользуйтесь страхованием краткосрочной нетрудоспособности

Еще одной практической стратегией может быть страхование краткосрочной нетрудоспособности — независимо от того, работаете ли вы на себя или работаете полный рабочий день. Полис страхования по инвалидности покроет расходы на часть вашего декретного отпуска.

Тем не менее, чтобы воспользоваться такой политикой, вы должны вносить платежи как минимум за пару месяцев до рождения ребенка. Когда вы воспользуетесь покрытием, вы получите выплату. Как правило, выплаты варьируются от шести до восьми месяцев покрытия, обеспечивая вам определенный процент от вашей существующей зарплаты.

Бывают ситуации, когда диапазон может быть увеличен. Если, например, после родов возникнут медицинские осложнения, диапазон можно расширить. Есть даже фирмы, которые предлагают страхование краткосрочной нетрудоспособности в качестве дополнительной выгоды.Даже если ваша фирма этого не сделает, у вас все равно будет шанс заплатить за нее самостоятельно.

3. Сверхурочная работа перед отпуском

Ссуды на отпуск по беременности и родам — ​​не единственное решение, позволяющее справиться с финансовыми трудностями после того, как ваш малыш попадает в этот мир. Вы всегда можете работать сверхурочно за сверхурочную работу, если это позволяет ваша компания.

Конечно, это не означает, что вам будут платить во время отпуска по беременности и родам. Это просто означает, что вы можете отложить эти деньги и использовать их, когда появится ребенок, а у вас не будет денег.

Вы можете попытаться сэкономить больше денег, если вы и ваш партнер будете работать сверхурочно до рождения ребенка. Вы также можете обсудить со своим работодателем, можете ли вы работать из дома в дни, предшествующие родам. Таким образом вы сможете максимально увеличить продолжительность декретного отпуска.

4. Начните работу над побочным эффектом

Если вы не можете работать сверхурочно на своей работе, почему бы не подумать о том, чтобы взять дополнительную работу, чтобы заработать дополнительные деньги? Есть множество возможностей для неполного рабочего дня на выбор — вы можете выполнять некоторую удаленную работу, которая не влечет за собой никаких начальных затрат или чего-либо в этом роде.

5. Взять личную ссуду

Еще одно решение — взять ссуду на отпуск по беременности и родам. Как указывается в этом источнике, рождение ребенка требует многих затрат. Это не значит, что вам следует бояться, но вы должны быть готовы и знать, чего ожидать. Если у вас нет отпуска по беременности и родам и у вас мало накопленных денег, поиск ссуд на отпуск по беременности и родам может быть для вас наиболее разумным вариантом.

Вернувшись на работу, вы снова будете рассчитывать на стабильный доход и сможете приступить к выплате кредита.Тем не менее, прежде чем брать ссуду, убедитесь, что вы ознакомились со всеми условиями, которые требует кредитор, с которым вы подписываете ссуду. На рынке много вариантов, поэтому выбирайте с умом.

Как заработать дополнительные деньги на неоплачиваемом декретном отпуске

Хотите знать, есть ли способ заработать в декретном отпуске? Ты не одинок. Тысячи женщин изучают возможности получения приличного дополнительного дохода, чтобы компенсировать потерю заработной платы во время беременности и материнства.Если вы находитесь в неоплачиваемом декретном отпуске, вот 5 эффективных способов заработать дополнительный доход из дома.

Стать транскрипционистом

Онлайн-транскрипция аудиоклипов уже долгое время является способом заработка. Хотя просмотр записанных голосовых файлов и поминутно записывать каждое слово может быть утомительным процессом, он хорошо окупается. Вы можете рассчитывать заработать около 50 долларов за расшифровку часового аудиоклипа. Все, что вам нужно, это ноутбук и наушники.

Такие компании, как TranscribeMe и Rev, предлагают переводчикам-фрилансерам возможность участвовать в проектах с почасовой оплатой.У вас есть возможность выбрать удобное время для выполнения работы в разумные сроки. Затрачивая около 3 часов усилий каждый день, вы можете рассчитывать зарабатывать от 400 до 1200 долларов каждый месяц, выполняя домашнюю транскрипцию.

Обзоры

В настоящее время исследование рынка — это быстро развивающаяся область, и опросы потребителей все чаще становятся критерием оценки узнаваемости бренда. Компании привлекают профессиональные услуги для проведения таких опросов.MySurvey, VIP Voice и Swagbucks — это лишь некоторые из веб-сайтов, предлагающих денежные вознаграждения за участие в различных типах опросов. Попробуйте немного погуглить по этому поводу, и вы получите массу знаний и другую информацию, которая поможет вам начать работу.

Рассмотрите возможность выполнения внештатной работы

У вас есть умение разрабатывать веб-сайты или владеть словами, которые привлекают читателей? Мир фрилансеров всегда ищет такие таланты, как вы. Это захватывающая перспектива, если у вас есть все необходимое, чтобы быть выдающимся в своей работе.Торговые площадки для фрилансеров, такие как Upwork или Fiverr, могут стать идеальным местом для построения вашей карьеры фрилансера. Если у вас есть талант и вам посчастливилось получить начальный перерыв, фриланс может оказаться выгодным альтернативным выбором карьеры.

Загляните в вакансию онлайн-продаж

Резко растет количество удаленных продаж для различных онлайн-магазинов. Гиганты розничной торговли, такие как Amazon, поощряют людей продвигать свой бизнес через уже созданную платформу.Вы можете легко создать учетную запись продавца в этих онлайн-магазинах и обратиться к широкому кругу потенциальных клиентов. Однако, прежде чем сделать решительный шаг, обязательно хорошо изучите рынок, выясните популярные тенденции, сориентируйтесь со своими интересами / предпочтениями и сосредоточьтесь на категории товаров, пользующихся большим спросом.

Быть представителем колл-центра

Работа удаленного call-центра — еще один популярный вариант трудоустройства, если вы находитесь в декретном отпуске. Если вы обладаете столь необходимыми коммуникативными навыками наряду с приличными техническими знаниями, не составит большого труда найти работу представителя по телефону в короткие сроки.Компенсация тоже может быть довольно приличной. Если вы серьезно настроены, вы можете рассчитывать ежемесячно получать 4-значные цифры.

Приведенные выше примеры — это только верхушка айсберга. Существует множество других вариантов компенсации потери дохода во время отпуска по беременности и родам. Онлайн-уроки, ведение блога, партнерский бизнес и аренда автомобиля — вот лишь некоторые из других жизнеспособных вариантов.

Однако что, если вам трудно справиться с физическими усилиями? Если вы чувствуете усталость и вам сложно поддерживать уровень энергии, лучше избегать стресса.Если вы все еще беспокоитесь о своих финансах, имейте в виду, что вы можете рассчитывать на ссуды по беременности и родам, которые поддержат вас в трудное время.

Кредиты на отпуск по беременности и родам

Звучит интересно? Концепция материнского кредита относительно нова, и Стилт является одним из пионеров этой инициативы. С помощью этой ссуды вы можете занять деньги на покрытие расходов, понесенных во время и после беременности. Это мало чем отличается от получения личной ссуды для покрытия расходов по беременности и родам.

Stilt облегчает жизнь молодым мамам, делая процесс совершенно беспроблемным и предлагая ссуды для отпуска по беременности и родам с самыми низкими процентными ставками и гибкими графиками погашения.

Все, что вам потребуется — это посетить официальный сайт Stilt и пройти процедуру онлайн-заявки на кредит. Вам необходимо заполнить форму заявки и подать ее вместе с соответствующей документацией.

Представитель Stilt свяжется с вами посредством быстрого проверочного звонка, чтобы установить факты.Если все в порядке, ваша заявка на получение кредита по беременности и родам будет одобрена, и вы получите уведомление. Весь процесс выполняется невероятно быстро. Вы можете рассчитывать на получение информации о решении об одобрении / отклонении в течение 2-3 дней после подачи заявки.

После утверждения заявки на получение кредита вам необходимо подписать вексель, после чего средства будут выплачены. Обычно сумма зачисляется на ваш банковский счет в течение нескольких рабочих дней.

Персональные ссуды до вашего отпуска по беременности и родам

Некоторые матери рассматривают возможность получения личной ссуды до отпуска по беременности и родам.Это почему? Это потому, что в это время они все еще работают. Это дает им стабильный доход. Кроме того, трудоустройство увеличивает возможность получения удобных условий по кредиту.

Причины взять личную ссуду по беременности и родам

Если вы не уверены, нужно ли вам брать личный заем или нет, мы хотели бы предложить вам несколько причин, по которым многие семьи предпочитают это делать. Как вы уже знаете, отпуск по уходу за ребенком означает, что вам придется финансово справляться с меньшими деньгами, поступающими в семью. С другой стороны, ребенок требует больших дополнительных затрат.

Это может сделать жизнь довольно напряженной, особенно в первые месяцы жизни ребенка. В первую очередь, поэтому семьи прибегают к займам, чтобы покрыть дополнительные расходы, которые могут возникнуть в процессе. Хотя заимствование денег может обнадежить, вы должны относиться к этому разумно.

Другими словами, не стоит слишком увлекаться и предаваться безрассудным тратам. Вы должны соответствующим образом планировать свои финансы, чтобы каждый цент был потрачен с умом.Помимо этого, вы должны знать следующее:

  • По оценкам, 25 процентов будущих мам прекращают работать раньше, чем планировалось, из-за неожиданных осложнений.
  • 12 процентов детей рождаются преждевременно; В этом случае могут возникнуть осложнения.

С другой стороны, как мы уже указывали, есть много дополнительных расходов, которые вы должны учесть в связи с приходом нового члена в семью. Помимо ожидаемых затрат, могут возникнуть беспрецедентные расходы, связанные с медицинскими счетами.

Дело в том, что вы, как будущие родители, должны выделить время, чтобы составить бюджет, как вы будете управлять своими финансами, продолжительностью отпуска по уходу за ребенком и многими другими деталями. При предварительном планировании учитывайте следующие аспекты:

  • Восстановление после родов может длиться до восьми недель
  • Отпуск для будущей мамы по нетрудоспособности может длиться несколько месяцев

Получение разрешений

Как правило, если вы просматриваете ссуды на отпуск по беременности и родам, вам нужно будет получить одобрение до получения необходимого финансирования.Это может быть немного стрессовым, если вы не знаете, одобрит ли ваш запрос кредитор.

Но лучший способ справиться с этим — начать искать ссуды до того, как родится ребенок. Как было сказано выше, активная занятость — это большой плюс. Вот почему вы можете подумать об этом, если у вас еще есть шанс.

Помимо этого, можно посоветовать присмотреться, прежде чем подавать несколько заявок. Имейте это в виду, у каждой семьи разные потребности.

Планирование первого и последующих платежей

Это изначально, так что планируйте наперед — мы не можем это подчеркнуть. Важно оценить, удовлетворит ли рассматриваемая вами ссуда на отпуск по беременности и родам вашим финансовым потребностям.

Конечно, вы должны решить еще одну вещь: является ли получение кредита на отпуск по беременности и родам правильным вариантом для вашей семьи или нет. Обратите внимание: если получение ссуды вызовет финансовый кризис, лучше всего придумать альтернативный план, который вам больше подходит.

Обычно вам необходимо произвести первый платеж примерно через восемь недель после закрытия и выплаты. Учитывайте это при планировании платежей. Вам также следует предвидеть возможные дополнительные расходы и то, как они повлияют на вашу финансовую стабильность.

Вы также должны убедиться, что ваш работодатель сохранит вашу работу открытой. Очень печально, что в США законы об отпуске по беременности и родам не обязательно в пользу матери. Фактически, они могут очень затруднить родителям приспособление к новой жизни с младенцем, за которым нужно ухаживать.То же самое применимо, когда мать хочет вернуться на работу после отпуска по беременности и родам. Лучше всего обсудить это с вашим работодателем, чтобы получить гарантию.

Другие опции

Есть ли варианты поиска ссуды на отпуск по беременности и родам? На самом деле они есть. Ниже мы приводим несколько предложений. Проанализировав каждый и один, вы можете решить, соответствует ли одно из следующих ваших требований или нет.

Заимствование у семьи и друзей

При поиске альтернативных вариантов личного кредита лучшим вариантом всегда будет опора на семью и друзей.Хотя обращение за помощью может быть трудным, а иногда и неловким, это может быть разницей между тем, чтобы выжить в декретном отпуске. Заимствование у семьи и друзей также является отличным вариантом, потому что он может быть беспроцентным и иметь гораздо менее строгие условия погашения, чем обычный кредит. Вы можете даже оказаться получателем мерзавца, а не ссуды, когда все будет сказано и сделано.

Кредитные карты

Еще один вариант финансирования или продления отпуска по беременности и родам — ​​использование кредитной карты для покрытия ваших расходов.Хотя использование кредитных карт — не лучший вариант, он будет работать в крайнем случае и будет иметь несколько конкурентоспособные процентные ставки с хорошей личной ссудой. Возможно, даже лучше, если бы к вашему личному предложению ссуды была привязана ставка выше средней. Но важно быть осторожным, когда речь идет о кредитных картах — если вы не будете осторожны, легко накопить большую задолженность за короткое время.

Взять в долг у вашего 401K

В дальнейшем, получение кредита в размере 401K может быть еще одной альтернативой, которую стоит рассмотреть в качестве средства финансирования вашего отпуска по беременности и родам.В соответствии с правилами IRS, сотрудник имеет возможность приостановить выплаты по кредиту в размере 401 тыс. Примерно на 12 месяцев во время отсутствия на работе. Обратной стороной ссуды 401K является то, что вы активно занимаетесь под свои сбережения. Итак, снова помните о том, как вы используете этот вид кредита, и убедитесь, что вы знаете, на что вы идете, прежде чем идти по этому пути.

Получение личной ссуды во время отпуска по беременности и родам

Также можно получить личную ссуду во время отпуска по беременности и родам, и некоторые семьи предпочитают это делать, особенно если у них высокий кредитный рейтинг.С этой целью вам обязательно следует рассмотреть ссуды на отпуск по беременности и родам, если ваш кредитный рейтинг выше 700. Между тем, если ваш кредитный рейтинг не самый лучший, вы все равно можете претендовать на получение личной ссуды, основанной на текущих доходах отца — так что не надо. т сдаваться.

5 способов отложить выплату других долгов во время отпуска по беременности и родам

Если вы хотите снять часть финансового бремени, связанного с уходом в декретный отпуск, вы можете подумать о переносе и переоценке некоторых других долговых обязательств непосредственно во время отпуска по беременности и родам.

1. Попросите продление ссуды

Если в настоящее время у вас есть личная или другая задолженность по кредиту, вы можете попросить о продлении срока погашения. С одной стороны, это продлит период погашения и эффективно сократит (но не устранит) ваш ежемесячный платеж, высвобождая немного денег каждый месяц, чтобы помочь вам прожить в декретном отпуске. С другой стороны, это (в конце концов) будет стоить вам больше процентов, чем первоначальные условия кредита. Тем не менее, это вариант, если вы беспокоитесь.

2. Подать заявление об отсрочке ипотечного кредита

То же самое и с ипотекой, но вы должны внимательно проанализировать условия ипотеки, прежде чем менять их. По сути, вы не хотите потерять дом с рождением ребенка.

Можно сказать, что отказ от ипотеки — достойный вариант для родителей, которые на 100 процентов уверены, что их доход вернется через определенный период.

3. Подать заявку на рефинансирование автокредита

Еще одна возможность для молодых мам, у которых есть автокредиты, — это рефинансирование. Рефинансирование — это когда вы просите своего текущего кредитора или нового кредитора переоценить ваше финансовое положение в надежде получить более выгодные условия по ссуде. Как и в случае с некоторыми другими вариантами в этом списке, есть вероятность, что это может сработать против вас и что вы можете получить менее привлекательные условия по ссуде, если ваше финансовое положение хуже, чем когда вы подавали заявку на первоначальную ссуду.

4. Отсрочка студенческой задолженности

Как правило, в случае, если у вас есть непогашенная студенческая ссуда, вы можете попытаться изменить условия выплаты во время отпуска по беременности и родам.Это снимет часть финансового бремени. Вы можете подать прошение о разрешении, если можете предоставить доказательства экономических трудностей, смены места работы, непредвиденных медицинских расходов и т. Д.

5. Свяжитесь со своим кредитным агентом

Не все, но некоторые кредиторы более чем готовы работать с заемщиками в сложных финансовых ситуациях. Как и у многих из перечисленных выше вариантов, у работы с вашими услугами по отсрочке выплаты долга обычно есть свои недостатки, но может иметь большое значение отсрочка платежа или пропуск платежа сейчас и получение некоторого дополнительного интереса в долгосрочной перспективе. запустить.Это, конечно, не идеально, и этот подход следует тщательно продумать, прежде чем переходить к нему.

Персональные ссуды

для Новых Мам!

Проверить варианты ссуды

Кредиты до 35 000 долларов США. Соруководитель не требуется. Без штрафа за предоплату.

Заключение

В общем, планирование приема нового члена семьи может быть трудным, особенно с финансовой точки зрения. Тем не менее, если вы все же позволяете взять ссуду на отпуск по беременности и родам, которая отвечает вашим конкретным потребностям, возможно, вам стоит это сделать.Дело в том, что перед тем, как это сделать, вы должны потратить время на составление бюджета и определить, сможете ли вы снова встать на ноги — с финансовой точки зрения, и справиться с выплатами. Разумный подход избавит вас от многих хлопот в долгосрочной перспективе.

Как получить ссуду на отпуск по беременности и родам

Что такое финансирование отпуска по беременности и родам?

Когда вы беременны, вам нужно задуматься о своем декретном отпуске за несколько месяцев до рождения ребенка. Для большинства людей 12 недель недостаточно, чтобы сблизиться с новорожденным и провести достаточно качественного времени вместе.Ссуда ​​на отпуск по беременности и родам позволяет дольше оставаться дома и при этом иметь доход. Это может помочь вам оплатить все, что нужно малышам, и избавить вас от забот о том, как всем управлять. Вы также можете получить ссуду, еще будучи беременной, чтобы оплатить посещение врачей и специальное лечение, которое вам может понадобиться. Тогда у вас будут деньги и на послеродовые визиты. Некоторые матери подают заявку на ссуду, пока они еще на работе, чтобы убедиться, что они будут получать стабильный доход.У вас также больше шансов получить ссуду, если у вас есть работа.

Реальная стоимость отпуска по беременности и родам

Отпуск по беременности и родам может стоить больших денег. Вы не работаете, и оплачиваемый отпуск прекращен. Вам нужно платить за такие вещи, как подгузники, смеси, детская одежда по мере роста, игрушки, посещения врача и многие другие вещи. Кроме того, вам все еще нужно есть и иметь другие счета. Многие мамы устраиваются на небольшую подработку или продают старые вещи, чтобы за все заплатить. Вот когда стоит задуматься о кредите.Это не обязательно должно быть большое, но что-то, что поможет оплачивать счета, пока вы не будете готовы вернуться в офис.

Потеря дохода

Возможно, ваш муж все еще работает, но достаточно ли этого, чтобы за все заплатить? Когда вы подумаете о том, сколько вы зарабатываете и сколько из них потрачено на повседневные дела дома, это, вероятно, окажется очень большим. Потеря этого дохода может быть огромной потерей, поэтому ссуда на ту же сумму, которую вы можете постепенно возвращать впоследствии, может быть хорошей идеей, чтобы не допустить ухудшения ситуации во время отпуска. Государственное финансирование может помочь, но этого недостаточно. Вы также можете получить грант, если у вас очень низкий доход, но вам нужно будет изучить вашу ситуацию и посмотреть, соответствуете ли вы требованиям. Однако пособие часто не покрывает многие аспекты декретного отпуска.

Стоимость новорожденного

Как упоминалось выше, есть много вещей, за которые вам нужно заплатить, когда у вас есть новорожденный. Они меняют несколько подгузников каждый день, и, если вы не кормите грудью, стоимость смеси также высока.Многие люди недооценивают сумму денег, которую они потратят после того, как приедет их малыш. Перед родами сделайте некоторые подсчеты и посмотрите, является ли получение ссуды лучшим вариантом, чтобы домашние дела шли гладко.

Когда брать ссуду?

После того, как вы решили, что вам нужен заем, вам следует подать заявление. Это хорошая идея, пока вы все еще работаете, чтобы убедиться, что она будет на месте, когда вы начнете свой декретный отпуск, и с большей вероятностью вы получите желаемую и необходимую вам кредитную сделку. Многие матери обеспокоены тем, что, если они решат не возвращаться к работе, им придется выплатить все деньги, полученные от отпуска по беременности и родам, которые они получили от компании, но это не так. Еще одна вещь, о которой следует помнить, если вы не работающая мать, заключается в том, что в течение первых 6-8 недель после рождения вашего ребенка вы будете застрахованы краткосрочной страховкой по инвалидности. Это может быть большим подспорьем, но если вам нужно продолжать получать доход после его окончания, лучшим вариантом будет заем.

В любой из этих ситуаций убедитесь, что заем выдан за несколько недель до того, как вы перестанете получать какой-либо другой доход.

Персональные ссуды для работающих матерей

Когда вы еще работаете и ждете ребенка, вы захотите начать изучать планы финансирования, чтобы помочь вам. Если вы решили получить ссуду, это лучший выбор, вам нужно присмотреться. Будут разные предложения от разных компаний. Обязательно проверьте процентные ставки и то, как они работают для возврата, прежде чем выбрать подходящую для вас. Многие банки не дают ссуду будущим мамам, поэтому личный кредит — хороший выбор.Это может облегчить стресс, связанный с нехваткой денег, когда у вас есть новорожденный. Получение личной ссуды во время беременности означает, что вы будете готовы на случай, если ребенок появится раньше, и вам не нужно будет беспокоиться о оформлении документов после рождения ребенка.

Модификации отпуска по беременности и родам и выплаты ссуды

Кредиторы понимают, что вы берете ссуду для покрытия расходов, потому что вы не работаете. По этой причине выплаты работают немного иначе. Часто вам не нужно делать первый платеж до 8-недельной отметки.Иногда у матери даже есть возможности приостановить выплату на срок до 12 месяцев, чтобы они могли снова вернуться к работе. Однако это, скорее всего, приведет к более высокой процентной ставке или небольшой комиссии.

Частные варианты получения оплаты во время декретного отпуска

Другой вариант — обратиться за медицинской ссудой. Матери могут брать медицинские ссуды, потому что они и их ребенок будут часто посещать больницу до и после родов. Это еще один вариант, на который следует обратить внимание при принятии решения, какой тип ссуды получить.

Программа Федерального фонда помощи беременным (PAF)

Это программа, в рамках которой штаты финансируются для обеспечения бесконечной сети поддержки беременных женщин и молодых матерей, а также их мужей и семей. Это то, на что следует обратить внимание будущим мамам, чтобы получить еще больше помощи и понять, как лучше управлять финансами после рождения ребенка.

Персональные ссуды на отпуск по беременности и родам и новорожденного

Эта страница содержит партнерские ссылки, что означает, что мы можем получить компенсацию, если вы заполните форму.

Персональные ссуды на отпуск по беременности и родам могут помочь молодым родителям привязаться к своему новорожденному ребенку без финансового давления из-за необходимости слишком рано возвращаться к работе.

Ваш новорожденный на мгновение находится в стадии младенчества. Используйте это драгоценное время максимально эффективно, не беспокоясь о счетах.

Взять ссуду просто. Подготовьте соответствующую документацию и выберите сумму, которую вы сможете позволить себе после возвращения на работу.

Однако выплаты кредитору могут стать неприятными, если вы потеряете работу или проблемы со здоровьем затронут маму и / или ее ребенка.Изучите свои права FMLA, прежде чем нажимать кнопку отправки.

(Партнерская ссылка)

Получение ссуды по беременности и родам и ребенка

Процесс получения личной ссуды прост. Вы заполняете онлайн-форму, и сеть финансовых компаний проверяет ваши учетные данные.

В случае одобрения кредитор переведет деньги на ваш текущий счет. Используйте средства для компенсации потери дохода во время отпуска по беременности и родам и для покрытия дополнительных расходов, связанных с ребенком.

Советы по утверждению заявки

Получить личный заем — это просто! (Партнерская ссылка) Следуйте этим советам по утверждению личного кредита, чтобы ваш отпуск по беременности и родам и время, проведенное с новорожденным ребенком, были более полезными. Подготовьте свою документацию и запросите сумму, которую вы можете позволить себе выплатить равными ежемесячными платежами.

Документация

Подготовьте необходимую документацию перед заполнением онлайн-формы запроса. Кредиторы одобряют частных лиц, а не пары или домохозяйства.Поэтому берите взаймы под именем родителя с лучшими учетными данными (мама или папа) и держите эту информацию под рукой.

  • Номер водительского удостоверения
  • Номер социального страхования
  • Банковский счет и маршрутный номер
  • Оценка годового дохода
  • Название, адрес и номер телефона работодателя
Сумма

Сохраняйте запрошенную основную сумму кредита на минимальном уровне возможный. Кредиторы с большей вероятностью одобрят кандидатов с низким соотношением долга к доходу (ваши периодические выплаты, разделенные на доход).

Учитывайте эти факторы при планировании доступной суммы займа.

  • Прогнозирование продолжительности неоплачиваемого отпуска по уходу за ребенком для мамы и / или папы
  • Несколько ежемесячных выплат могут потребоваться во время отсутствия на работе
  • Ожидайте невозмещения медицинских расходов после выплаты страховки
    • Больничные расходы после родов мамы
    • Медицинские счета за Уход за новорожденным
  • Первым родителям может потребоваться покупка новых детских товаров
    • Автокресла
    • Детские кроватки
    • Пеленальный столик
    • Колыбели
    • Одежда
    • Подгузники
    • Присмотр за детьми
    • 901 расходы на уход за детьми

    Плохой кредит

    Новые будущие родители с плохой кредитной историей с большей вероятностью будут иметь право на получение ссуды, если начнут процесс подачи заявления до начала отпуска по беременности и родам. Другими словами, начните задолго до предполагаемой даты родов для новорожденного.

    Семьи с низким кредитным рейтингом могут уравновесить свою плохую квалификацию заимствования с достаточным доходом и солидной историей работы. Кредитор может захотеть проверить доход и занятость. Ваш работодатель с большей вероятностью даст утвердительный ответ до того, как один из родителей возьмет отпуск, а не во время отпуска.

    401K

    Ссуда ​​401K — еще один ресурс, который могут использовать родители с плохой кредитной историей.Вы можете занять деньги из своего пенсионного плана без проверки кредитоспособности на временные нужды, например, взять неоплачиваемый отпуск с работы или оплатить покупку детских вещей.

    Помните об этих правилах IRS, прежде чем брать ссуду 401K. [1]

    • Вы можете приостановить платежи на срок до 12 месяцев во время отпуска.
    • Неуплаченные платежи становятся налогооблагаемыми распределениями
      • 10% штраф за досрочное снятие
      • Федеральный подоходный налог с 15 апреля
    День выплаты жалованья

    Кредиты до зарплаты являются дорогостоящая крайняя мера для молодых родителей с плохой кредитной историей. Хотя они также позволяют вам занимать деньги без проверки кредитоспособности, вы подставляете себя в долговую ловушку.

    Ссуды до зарплаты взимают комиссию за оформление, а не проценты, и подлежат погашению в соответствии с циклом выплаты заработной платы вашего работодателя — обычно за одну или две недели. Однако средний отпуск по беременности и родам длится от шести до восьми недель и может продолжаться дольше, если у мамы или ребенка есть проблемы со здоровьем.

    Следовательно, ссуда до зарплаты может пролонгироваться несколько раз, прежде чем мама сможет вернуться к работе. Комиссии быстро накапливаются, и выбраться из долга может стать невозможным.

    Выплата ссуды в связи с отпуском по беременности и родам

    Гарантия занятости и здоровье — это два важных вопроса, влияющих на вашу способность выплатить личную ссуду для нужд отпуска по беременности и родам. Оплата счетов может оказаться сложной задачей, если один из родителей потеряет работу или член семьи страдает тяжелым заболеванием.

    К сожалению, эти два сценария встречаются часто и могут случиться с вами. Поэтому изучите свои законные права и подумайте о возможных последствиях для здоровья, прежде чем брать деньги в долг.

    Гарантия занятости

    Прежде чем брать личную ссуду, убедитесь, что ваш работодатель сохранит вашу работу открытой во время вашего отпуска по беременности и родам. Большинству молодых родителей необходимо будет вернуться к работе, чтобы позволить себе дополнительные расходы на этапе выплаты возмещения.

    Некоторые работодатели имеют письменные правила, в то время как другие не соблюдают юридические стандарты.

    • Закон о семейном отпуске по болезни (FMLA) предусматривает двенадцать недель неоплачиваемой защиты рабочего места для правомочных сотрудников, которые работают на покрываемых работодателей (около 50% новых родителей соответствуют требованиям)
    • Десять штатов расширяют права FMLA, охватывая больше работников или продлевая свободное от работы время

    Потеря медицинской страховки также может повлиять на вашу способность своевременно и в соответствии с условиями выплатить ссуду. Если один из родителей потеряет работу, семье, возможно, придется взять на себя дополнительные расходы, чтобы продолжить медицинское обслуживание, спонсируемое работодателем, через COBRA.

    Проблемы со здоровьем

    Проблемы со здоровьем — самый страшный фактор, влияющий на способность семьи выплатить ссуду на отпуск по беременности и родам. Мы все надеемся, что дела пойдут гладко, но это не всегда так. И мама, и малыш могут испытывать проблемы со здоровьем.

    Помните об этих возможностях, прежде чем брать деньги в долг.

    • 18% женщин нуждаются в постельном режиме во время беременности, из-за которого они пропускают несколько месяцев работы до срока родов [2]
    • 10-20% молодых матерей сообщают о клинической послеродовой депрессии, которая может задержать ее возвращение на работу или повлиять на нее продуктивность [3]
    • 14% детей рожают раньше срока и проводят первые дни своей жизни в отделении интенсивной терапии новорожденных (NICU) [4]

    Любая из этих ситуаций может привести к разрушительной комбинации: увеличенный потерянный доход в сочетании с неожиданными медицинскими счетами, сопровождаемый потерей работы и более высокими страховыми взносами COBRA.

    Поэтому хорошенько подумайте, прежде чем брать ссуду в декретном отпуске. В конце концов, это может быть больше проблем, чем того стоит.

    Источники с примечаниями:

    [1] Часто задаваемые вопросы о ссудах пенсионного плана IRS

    [2] Постельный режим Sanford Health

    [3] Статистика послеродовой депрессии

    [4] Марш оф Даймс Прием в детский сад

    Банковское дело во время беременности: Дискриминация по предоставлению кредитов женщинам в декретном отпуске

    Как будто попытки сбалансировать работу и рождение ребенка не были достаточно сложными, новые родители в Нижней долине Гудзона систематически подвергаются дискриминации со стороны региональных банков, когда они пытаются получить ипотечные кредиты.

    В течение 2017 и 2018 годов компания Westchester Residential Opportunities, Inc. («WRO») провела серию расследований справедливого кредитования в округах Патнэм, Рокленд и Вестчестер и обнаружила значительную картину дискриминации по «семейному статусу» со стороны региональных ипотечных кредиторов. В частности, исследованные нами банки и ипотечные брокеры продемонстрировали предвзятость в отношении предоставления ссуд молодым родителям, которые намеревались уйти в отпуск по беременности и родам или по семейным обстоятельствам или уже брали его. Наши расследования показали, что кредиторы не соблюдали правила в 26 из 30 расследований, связанных с отпуском по уходу за ребенком, которые мы провели.Это поразительная частота отказов в 86%.

    Против закона и ничего нового
    К сожалению, это не новая проблема. В течение многих лет кредиторы не знали, как квалифицировать домохозяйства для получения ипотеки, когда заемщик находился в отпуске из-за беременности или рождения ребенка. В частности, эти заявители могут получить пониженный доход во время отпуска, и были вопросы о том, как следует рассчитывать их доход для целей квалификации ипотеки.Некоторые банки даже ошибочно предположили, что женщина, находящаяся в декретном отпуске, может не вернуться к работе, и по этой причине отказали в выдаче кредита или задержали его.

    Что в этом плохого?
    Федеральные правоохранительные органы, включая Министерство жилищного строительства и городского развития и Министерство юстиции США, расследовали и урегулировали множество дел, оспаривающих решения кредиторов о том, следует ли и когда предоставлять ипотечный кредит, когда заемщик находится в отпуске, потому что он иметь или усыновлять ребенка.Закон о справедливых жилищных условиях защищает беременных женщин, а также
    домашних хозяйств, которые находятся в процессе получения законной опеки, в том числе путем усыновления или опеки ребенка в возрасте до 18 лет. Закон очень ясен: «[t] он обеспечивает защиту от дискриминации по основание семейного статуса применяется к любому лицу, которое беременно или находится в процессе обеспечения законной опеки над любым лицом, не достигшим 18-летнего возраста ».

    Что происходит?
    Дискриминация по семейному статусу в сделках по ипотечному кредитованию часто проявляется в том, как рассчитывается доход от работы в процессе утверждения ссуды, если заявитель ожидает, что он будет в отпуске по беременности и родам / отцовству примерно в то время, когда начнутся ежемесячные выплаты по новой ипотеке. Меньший доход обычно приводит к уменьшению кредита.

    В случае наших расследований ипотечные агенты рассказали нашим следователям (или тестерам, как мы их называем) много разных вещей, например:

    Многим из них сказали, что банки могут квалифицировать их только на основании дохода, который они фактически получали во время отпуска (как правило, уменьшенный доход, следовательно, уменьшенный размер ипотеки).

    Некоторым сказали, что кредитор будет рассматривать только доход их супруга, чтобы квалифицировать пару.

    Некоторым сказали, что им следует подождать, пока они вернутся на работу, чтобы банк мог использовать их полный регулярный доход.

    Другим сказали, что они должны поспешить закрыть дом до рождения ребенка.

    Некоторым прямо сказали, что банк не может рассчитывать, что они вернутся к работе.

    Как они это сделали?
    Ни один из этих ответов неверен. В зависимости от времени ожидаемого возвращения человека на работу из отпуска по уходу за ребенком, ссуду заявителя можно утвердить в качестве жилищной ссуды на основании его дохода до того, как он ушел в отпуск. В других случаях их ссуда может быть одобрена на основе дохода, который они получают во время отпуска, плюс рассмотрение финансовых ресурсов, которые у них
    не нужны для закрытия ссуды. Соискателям ипотеки в отпуске по беременности и родам или в отпуске по усыновлению не требуется возвращаться к активному рабочему статусу или изменять период неоплачиваемого отпуска для получения разрешения на получение ссуды.

    Воспоминания короткие
    Тот уровень отказов в 86%, который выявили наши тесты, вызывает еще большую тревогу, потому что в течение определенного периода HUD и Министерство юстиции проводили серьезное расследование и применяли эти методы.Еще в 2010 году HUD усилил меры по борьбе с дискриминацией в связи с отпуском по беременности и родам при кредитовании, в результате чего в течение следующих нескольких лет было подано более 170 жалоб и множество громких судебных исков и урегулирований, а также множество обязательств со стороны банковского сектора по улучшению работы в будущем. Три крупных предприятия, которые работают с кредиторами над гарантией ссуд, — Fannie Mae, Freddie Mac и FHA — разработали правила рассмотрения потенциальных заемщиков, которые беременны или усыновляют.

    Возможно, HUD, Министерству юстиции и частным истцам необходимо пересмотреть декретный отпуск при кредитовании в качестве приоритетной задачи правоприменения.Наша работа предполагает, что у них будет достаточно целей для принуждения. В качестве альтернативы кредиторы могут разработать четкую политику по этим вопросам и повторно ознакомиться с законами о справедливом кредитовании и руководящими принципами андеррайтинга, опубликованными для них Fannie Mae, Freddie Mac и FHA.

    * * * *

    Найти ссуду для отпуска по беременности и родам

    Личные финансы

    Мне нравится помогать людям принимать важные финансовые решения.

    Добавлено: 23 мая, 2019

    Запросить ссуду сегодня *

    Я ХОЧУ ЗАЙТИ 1 000 долларов США 2 000 долларов США 3 000 долларов США 5 000 долларов США 8 000 долларов США 10 000 долларов США 15 000 долларов США 20 000 долларов США 30 000 долларов США 40 000 долларов США Нажимая «Начать», я соглашаюсь и принимаю Политика конфиденциальности и Условия использования сайта.

    * Заполнив форму выше, вы будете перенаправлены на форму запроса кредита OpenLoans.com.

    Рождение ребенка в семье — источник радости. К сожалению, тот факт, что большинство компаний в США не предлагают оплачиваемый отпуск по беременности и родам, может лишить вас части этого счастья. Это означает, что вам придется найти способ оплатить неоплачиваемый отпуск по беременности и родам. Как будто роды не были достаточно стрессовыми, верно? Хорошая новость в том, что будущие матери могут взять личную ссуду на декретный отпуск.Это обеспечивает доступ к деньгам, пока они остаются дома с ребенком в течение первых нескольких месяцев. Вопрос в том, как получить ссуду на отпуск по беременности и родам?

    Могу ли я получить личную ссуду во время отпуска по беременности и родам?

    Прежде чем мы ответим на первый вопрос, нам нужно обсудить, имеете ли вы право на личную ссуду, когда вы уже находитесь в декретном отпуске. Хотя в течение этого времени вы можете запросить онлайн-ссуду, вам может быть сложно получить одобрение. Это связано с тем, что к этому времени вы больше не работаете и не получаете зарплату, что повышает риск вашей способности выплатить ссуду.Кроме того, существует неуверенность в том, когда вы вернетесь к работе или даже планируете ли вы вернуться к работе. Даже если вы будете одобрены, возможно, вы не получите лучших условий и ставок по кредитам. Если вы являетесь частью пары, и ваш партнер получает зарплату, вы можете попытаться пройти квалификацию, используя его или ее кредитные данные. Многим кредиторам перед выдачей разрешения потребуется хорошая кредитная история.

    Итак, когда же брать личную ссуду на декретный отпуск?

    Лучшее время для получения личной ссуды — это время до отпуска по беременности и родам.Это не только увеличит ваши шансы получить квалификацию по более конкурентоспособным ставкам, но также будет означать, что вы получите средства раньше. Если вам потребуется использовать личные ссуды для покрытия непредвиденных медицинских расходов, таких как преждевременные роды, у вас уже будут деньги для покрытия большого больничного счета.

    шагов к получению личной ссуды на отпуск по беременности и родам:

    1. Рассчитайте, сколько вам понадобится

    Прежде чем вы начнете рассылать заявки кредиторам, вам необходимо определить, сколько денег вам понадобится для покрытия всех ваших расходов. Ваш бюджет должен включать все ваши текущие счета до рождения ребенка, такие как аренда, питание, коммунальные услуги, ипотека, кредитные карты и т. другие предметы первой необходимости для малышей. Убедитесь, что в вашем бюджете есть место на случай непредвиденных ситуаций, таких как болезни и осложнения во время родов. Больничный счет может составлять тысячи долларов. Вы также можете убедиться, что вы учитываете возможность того, что вы не сможете вернуться к работе в соответствии с планом.

    2. Бюджет первого платежа

    Займы денег должны помочь вам предотвратить финансовый кризис, а не спровоцировать его. Вы должны убедиться, что у вас достаточно денег, чтобы сделать первый, а возможно, и второй платеж, не затрагивая ваш бюджет на дом и ребенка. Обычно первый платеж производится примерно через 45 дней или 8 недель после выплаты средств, что означает, что вы все еще можете находиться в декретном отпуске. Оцените размер этого платежа и включите его в свои расчеты.Вы можете включить платежи за первые 3 месяца, в зависимости от того, как долго вы планируете оставаться в отпуске, просто для того, чтобы убедиться, что вы не просрочите выплату кредита.

    3. Убедитесь, что ваш работодатель сохранит вашу работу открытой

    Закон 1993 года о семейных и медицинских отпусках (FMLA) требует, чтобы определенные работодатели предоставляли имеющим на это право работникам 12 недель из неоплачиваемых отпусков . Обратите внимание, что не все работодатели обязаны соблюдать этот закон, а только те, у которых сотрудники насчитывают 50 и выше.Кроме того, чтобы иметь право на это пособие, вы должны проработать в компании не менее 12 месяцев. и проработали не менее 1250 часов в течение 12 месяцев перед уходом в отпуск. Короче говоря, FMLA гарантирует, что у вас есть работа, к которой вы можете вернуться после того, как ваш отпуск закончится, при условии соблюдения всех критериев.

    Если этот закон к вам неприменим, вам необходимо уточнить у своего работодателя, что у вас есть работа, ожидающая вас после окончания отпуска. Помните, что вам понадобится этот источник дохода для покрытия предстоящих расходов, а также для выплаты ссуды. Если ваша работа не по-прежнему открыта для вас, вам необходимо убедиться, что у вас есть альтернативный источник дохода, который поможет вам сводить концы с концами после того, как ваш отпуск закончился и деньги из кредита были потрачены.

    4. Проверьте свои возможности

    Быстрый поиск в Интернете покажет вам, что есть множество кредиторов, к которым вы можете обратиться. Очевидно, вы хотите получить лучшую ставку и условия кредита. Чтобы выяснить, какой заем лучше всего подходит для вашей ситуации, вам нужно рассмотреть два основных вида затрат — проценты и комиссии.

    Персональные ссуды могут иметь процентную ставку от 4 до 35,99 процента. Процентные ставки обычно фиксированы или остаются неизменными в течение срока ссуды. Хотя низкая процентная ставка является более привлекательным вариантом, это не обязательно означает, что она лучше для вашей ситуации. Из-за того, что вы не получали зарплату во время отпуска по беременности и родам, вам, возможно, будет лучше пойти на более длительный период выплаты, чтобы упростить финансовую ситуацию. Это означает, что со временем вы будете платить больше процентов. Выплата кредита раньше сэкономит вам деньги на процентах, но это может означать более высокие ежемесячные выплаты, с которыми вам может быть трудно справиться.

    Что касается комиссий, вы должны отметить, взимает ли кредитор комиссию за выдачу кредита. Этот вид комиссии обычно составляет от 1 до 5 процентов от суммы кредита и обычно вычитается из суммы, которую вы получаете. Это означает, что вы получите меньше, чем просили. Что-то, что вы должны учитывать, поскольку в ближайшие месяцы вам может понадобиться каждый пенни из этой ссуды. Обратите внимание на штраф за предоплату. Некоторые кредиторы взимают комиссию за досрочную выплату кредита. Это необходимо для того, чтобы они вернули часть процентных расходов, которые они теряют, когда вы выплачиваете ссуду до истечения срока.

    Альтернативные варианты

    Есть много способов получить финансовую помощь во время отпуска по беременности и родам, а не только личные ссуды. Чтобы узнать, что вам доступно, вам нужно сначала проконсультироваться с отделом кадров вашей компании. Хотя это правда, что не все компании предлагают оплачиваемый отпуск по беременности и родам, вы можете узнать в своем отделе кадров, предлагают ли они какие-либо альтернативы, такие как страхование краткосрочной нетрудоспособности для молодых матерей.

    Помимо вашей компании, вы также можете проверить программы, предлагаемые вашим государством.В некоторых штатах, таких как Нью-Йорк, Род-Айленд и Калифорния, есть программы временной нетрудоспособности, которые вы можете использовать для покрытия отпуска по беременности и родам.

    Другие варианты, доступные вам, включают жилищный кредит, ссуду 401K и ссуды до зарплаты. Еще один хороший вариант — сэкономить перед уходом в декретный отпуск. Вы можете сделать это, откладывая деньги каждый день выплаты жалованья. Вы также можете работать сверхурочно или получить дополнительную работу, чтобы увеличить свой доход и иметь достаточно денег, чтобы отложить их после оплаты всех счетов. Суть в том, что существует множество способов обеспечить финансовую безопасность во время неоплачиваемого отпуска по беременности и родам. Просто убедитесь, что вы спланировали так, чтобы вы могли свободно наслаждаться своим новым пакетом радости.

    Отпуск по беременности и родам и дискриминация по ипотеке • Справедливый жилищный центр на юго-востоке и в центре MIFair Жилищный центр на юго-востоке и в середине штата Мичиган

    В июне 2011 года мы поделились с вами пресс-релизом HUD об их знаменательных действиях в отношении отпуска по беременности и родам и отказов или задержек в выдаче ипотечных кредитов.Этот пресс-релиз включал в себя дело доктора Элизабет Бадде, которое, как полагают, послужило толчком к шквалу расчетов по декретному отпуску / ипотеке, происходящих сейчас по всей стране.

    Согласно HUDdle, доктор Бадд, онколог из Сиэтла, была одобрена для получения ипотеки, но, как сообщается, кредитор отозвал свое разрешение на ссуду, узнав, что она находится в декретном отпуске. Несмотря на то, что доктор Бадде получала полную оплату и пособия, пока она ухаживала за своим ребенком, кредитор сказал, что не может учитывать ее доход, потому что она не работала.

    Начиная с первоначального дела доктора Будде, HUD подал и урегулировал многочисленные жалобы на ипотечных кредиторов за отказ или задержку ссуды беременной женщине. Ниже приведены ссылки на семь таких дел, общая сумма которых в настоящее время составляет более 167 000 долларов (не включая фонды потерпевших, которые могли быть созданы — в настоящее время более 800 000 долларов).

    1. HUD УРЕГУЛИРУЕТ ПРЕТЕНЗИЮ ПО ДИСКРИМИНАЦИИ В ОТНОШЕНИИ Ипотечного кредитора из Калифорнии, заявляющего, что он отказал женщинам в выдаче ссуды по отпуску по беременности и родам, 01.07.2014
    2. HUD ОБЪЯВЛЯЕТ СОГЛАШЕНИЕ С КРЕДИТНЫМ СОЮЗОМ ЮТА, ОБЕСПЕЧИВАЮЩИМ ЗАЕМЩИКИ НЕ ОТКАЗЫВАТЬ ОТ ИПОТЕКИ ИЗ-ЗА ОТПУСКА ПО РОЖДЕСТВУ, 25.06.2014
    3. HUD ОБЪЯВЛЯЕТ РАЗРЕШЕНИЕ С БАНКОМ АМЕРИКИ, РАЗРЕШАЮЩЕЕ ЗАЯВЛЕНИЯ О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ДИСКРИМИНАЦИИ ЖЕНЩИН В ОТПУСК по беременности и родам, 11/4/2013
    4. ИПОТЕЧНАЯ СТРАХОВАЯ КОМПАНИЯ ВЫПЛАТИЛА 30 000 долларов США ДЛЯ УРЕГУЛИРОВАНИЯ ИСКОВ О ДИСКРИМИНАЦИИ ПО РОДИТЕЛЬСТВУ, 30. 09.2013
    5. HUD И SUNTRUST BANK РАЗРЕШАЮТ ПРЕТЕНЗИИ О ДИСКРИМИНАЦИИ, 5/8/2013
    6. HUD, ПРЕТЕНЗИЯ О ДИСКРИМИНАЦИИ МАТЕРИНСКИХ РАСЧЕТОВ PNC BANK, 6 февраля 2013 г.
    7. HUD ОБЪЯВЛЯЕТ «ПОЛОЖЕНИЯ О ДИСКРИМИНАЦИИ МАТЕРИНОВ», ОТКЛЮЧАЕТ МЕСЯЦ СПРАВЕДЛИВОГО ЖИЛЬЯ, 5 апреля 2012 г.

    Женщины, обращающиеся за ипотечной ссудой или рефинансирующей ссуду, теперь могут в полной мере реализовать свои права на справедливое жилище, когда дело доходит до работы и отпуска по беременности и родам.Одним из примеров этого является то, что условия ипотеки не могут юридически требовать от матери «вернуться на работу» до того, как ссуду можно будет оформить.

    Закон о справедливом жилищном обеспечении запрещает дискриминацию при кредитовании по признаку пола или семейного положения, что означает, что потребителям, которые находятся или планируют уйти в отпуск по беременности и родам, не может быть отложено или отказано в выдаче ипотечного кредита, если она может продемонстрировать, что она намерена вернуться в работать и в противном случае может продолжать соответствовать требованиям к доходу для получения ссуды.

    Если вы считаете, что вы или кто-то из ваших знакомых подверглись дискриминации из-за беременности, отпуска по беременности и родам или из-за семейного положения, пожалуйста, свяжитесь с Центром справедливого жилья по телефону 1-877-979-FAIR или подайте жалобу через Интернет.

    Можно ли отказать в ипотеке, если вы беременны?

    Гематолог Элизабет Бадд забеременела, пока она ходила по магазинам в поисках идеального места в Кенморе, штат Вашингтон, чтобы вырастить своего первого ребенка. Она знала, что как только ребенок родится, у нее будет очень мало свободного времени на поиски дома, поэтому сейчас самое время.

    Бадде, которому тогда было 32 года, определила, сколько дома она может себе позволить, и после поисков, наконец, нашла свой идеальный дом и запланировала его закрытие. Но за две недели до того, как дом стал ее домом, у нее начались схватки, и родился ее мальчик. Она и ее работодатель договорились о том, чтобы она взяла двухмесячный отпуск с работы, чтобы привязаться к своему новому ребенку, и она установила свой автоответчик в офисе, чтобы сообщать людям, что она находится в декретном отпуске в течение трех месяцев (с июня по сентябрь 2010 года).

    Но через пару дней после родов она получила электронное письмо, которое сократило ее драгоценное время связи.Ипотечная компания, с которой она работала, — Cornerstone Mortgage Company — сообщила ей, что они пытались связаться с ней на работе, но получили ее сообщение об отсутствии на работе, и теперь связываются с ней, чтобы сообщить, что они не могут закрыть дом.

    «Они сказали:« Вы находитесь на краткосрочной нетрудоспособности, поэтому мы не можем одобрить вашу ссуду », — сказал Бадде. «Они ничего не знали. Они просто сделали предположение ».

    В электронном письме от Cornerstone, которым она поделилась с Credit.com, говорилось:

    «Отпуск по беременности и родам классифицируется как оплачиваемый через доход по краткосрочной или временной нетрудоспособности.Мы не можем использовать доход по краткосрочной / временной нетрудоспособности для квалификации, потому что он не будет продолжаться в течение трех лет, и мы не можем использовать заработную плату заемщика для квалификации, потому что отпуск по беременности и родам не считается в настоящее время «на работе».

    Собираетесь на Кубу? Принеси много денег

    Бадде пришла в ужас от этой новости, так как она уже была готова к своему переезду.

    «Я действительно была в панике», — сказала она.«Так много потенциальных последствий просто всплывало».

    В первоначальном электронном письме представитель Cornerstone посоветовал ей привлечь другое лицо для совместной подписи ссуды или «добавить незанятого со-заемщика для лучшего соотношения долга к доходу».

    Бадде связалась с отделом кадров онкологического исследовательского центра Фреда Хатчинсона, где она работала врачом, и изменила классификацию отпуска с кратковременной нетрудоспособности на время по болезни и отпуск.Корректировка сократила ее декретный отпуск вдвое, но она чувствовала, что у нее нет другого выбора, если она хочет получить ипотеку. Она получила это, но вместо того, чтобы быть просто радостным временем в ее жизни с новым домом и новым ребенком, она сказала, что это было горько-сладко.

    «Я определенно хотела бы провести это время со своим сыном», — сказала она. «Это повлияло на радость».

    Это законно?

    По данным Министерства жилищного строительства и городского развития (HUD), отказ беременной женщине в ипотеке на том основании, что она находится в декретном отпуске или беременна, является нарушением Федерального закона о справедливом жилищном обеспечении, принятого в 1968 году, который запрещает дискриминацию в сфере недвижимости. операции, включая ипотечное кредитование, на основании расы, цвета кожи, национального происхождения, религии, пола, инвалидности или семейного положения.

    Согласно закону, если женщина имеет хороший кредит и ее финансы позволяют ей получить ипотеку, наказание за беременность сродни дискриминации по признаку пола, по словам Моргана Уильямса, главного юрисконсульта Национального альянса справедливого жилищного строительства (NFHA).

    «По сути, это ограничение жилищных услуг с точки зрения практики, которая может более существенно повлиять на женщин», — сказал Уильямс. «И поэтому это было бы дискриминационным по признаку пола в соответствии с федеральным законом о справедливом жилищном обеспечении».

    Бадде почувствовала, что с ней обошлись несправедливо, и после того, как она получила ссуду, она связалась с репортером The New York Times, потому что она «хотела привлечь внимание к этой несправедливой дискриминационной практике, применяемой кредитными специалистами», и HUD начал расследование .

    В июне 2011 года Джон Трасвинья, помощник секретаря HUD по вопросам справедливого жилья и равных возможностей, объявил о дорогостоящем мировом соглашении с ипотечной компанией Cornerstone.

    «Беременность не является основанием для отказа в выдаче ссуды или ее отсрочки. Это так просто », — сказал Трасвинья в пресс-релизе. «Специалисты по ипотеке могут проверять доход и другие ресурсы и иметь стандарты соответствия, но они не могут выделять женщин в декретном отпуске для отказа или задержки ссуд, на которые они в противном случае имеют право.

    В соответствии с условиями соглашения Cornerstone (ведущая деятельность как Cornerstone Home Lending) согласилась выплатить Budde 15 000 долларов США, создать фонд в размере 750 000 долларов США для других жертв, выплатить 100 успешным истцам по 7 500 долларов США каждому и уведомить заемщиков, подавших заявки во время двухлетний срок их права на получение компенсации, если они столкнулись с дискриминацией из-за того, что заемщик или созаемщик были беременны или находились в отпуске по беременности и родам.

    Президент и главный исполнительный директор Cornerstone Home Lending Джудит Белэнджер сообщила Credit.com компания разослала 14 000 писем и получила лишь «очень небольшую горстку» ответов.

    В соглашении о примирении Cornerstone отрицала дискриминацию в отношении Budde или нарушение Закона о справедливом жилищном обеспечении и заявила, что придерживалась разумной практики андеррайтинга ссуд. Ипотечная компания утверждала, что никогда не отказывала в заявке и никогда не говорила Бадде, что ей придется вернуться на работу, чтобы получить кредит. Позиция Cornerstone гласила, что кредитор заключил соглашение о примирении с HUD, чтобы избежать «дополнительных расходов на расследование, но при этом утверждал, что все его действия были законными и разумными.

    «Я хочу убедиться, что вы понимаете, что ссуда г-жи Бадде закрыта вовремя без каких-либо изменений условий», — сказал Белэнджер. «Мы просто никогда, никогда намеренно не дискриминируем беременных».

    В случае с Бадде, как сказал Белэнджер, человек, занимающийся закрытием ипотечного кредита, «не был нашим самым опытным человеком».

    Белэнджер добавил: «Я думаю, он был ошарашен, потому что не знал, что [Бадде] уходит в декретный отпуск. И вы знаете, вы не хотите финансировать ссуду для кого-то, если он не сможет производить платежи; это ужасно для всех.

    Согласно соглашению о примирении, Корнерстоун утверждал: «Инцидент, на который ссылается HUD, возник из-за того, что соискатель ссуды не сообщил в ходе подачи заявки на ссуду, что она будет в отпуске по работе».

    Не единичный инцидент

    После подачи шести жалоб в октябре 2014 года HUD достиг крупного урегулирования в размере 5 миллионов долларов с Wells Fargo Home Mortgage, разрешив обвинения в том, что кредитор дискриминировал женщин, которые были беременны или недавно родили , и находились в декрете.

    «Wells Fargo урегулировал претензии HUD еще в 2014 году, чтобы избежать длительного судебного спора, и HUD не обнаружил каких-либо нарушений каких-либо применимых законов», — сообщил Том Гойда, старший вице-президент отдела потребительских кредитов Wells Fargo по электронной почте. «Мы считаем, что наша политика и практика андеррайтинга в отношении соискателей, находящихся в отпуске по временной работе, соответствовала нашей давней справедливой и ответственной практике кредитования, и, что важно, претензии относились только к пяти заявкам на кредит за период, в течение которого Wells Fargo обработал в общей сложности примерно 3 миллионов заявок от клиентов-женщин. (Хотя было подано шесть жалоб, две касались одного и того же кредитного заявления, — сказал Уэллс.)

    Еще одно дело, касающееся заявительницы-одиночки, было урегулировано в июле 2016 года, на этот раз в Citizens Bank.

    «Мы придерживаемся справедливой практики кредитования и стремимся обеспечить равный доступ и внимание для всех клиентов, а также проводим постоянное обучение для коллег. Мы рады решить этот вопрос », — сообщила Лорен ДиДжеронимо из Citizens Financial Group в электронном письме.

    Проблема не устранена. Агентство NFHA только что завершило спецоперацию, когда предполагаемая беременная женщина ходила по магазинам у ипотечных кредиторов и сообщила им, что находится в декретном отпуске. По словам Уильямса, в ходе расследования одна компания в Арканзасе предположительно нарушила Закон о справедливом жилищном обеспечении, но кредитная организация не была названа, поскольку дело все еще находится на рассмотрении в HUD.

    «В этом случае кредитор сказал заявительнице, что даже несмотря на то, что она была в оплачиваемом декретном отпуске, ей придется вернуться на работу, чтобы ссуда закрылась», — сказал Уильямс.

    «Не могу поверить, что это все еще происходит. Я разочарован », — сказал Бадд, узнав о других случаях HUD.

    С 2010 года HUD получил более 140 жалоб на дискриминацию в связи с отпуском по беременности и родам и получил более 8 миллионов долларов в качестве компенсации жертвам, согласно электронному письму от Брайана Грина, заместителя помощника генерального секретаря HUD по вопросам справедливого жилья. HUD также рассмотрел более 200 дел о дискриминации, связанной с беременностью.

    «К счастью, сегодня мы получаем меньше таких жалоб», — сказал Грин.«Например, к концу этого финансового года мы ожидаем, что получим 12 жалоб за год (на данный момент мы получили восемь). Это выгодно отличается от 30 жалоб, полученных нами в 2013 году ».

    Он добавил: «Каждый случай такого рода дискриминации серьезен, потому что он создает нестабильную жилищную ситуацию для семьи в тот самый момент, когда ей необходимо создать основу для своего будущего. Мы надеемся, что наше постоянное правоприменение в этой области, наша работа по изменению отраслевых практик и наши усилия по просвещению общественности вскоре устранят эту практику.

    Точка зрения кредиторов

    По данным Министерства труда США, только 12% работников частного сектора США имеют доступ к оплачиваемому семейному отпуску через своего работодателя. И, по данным Бюро статистики труда за 2014 год, процент женщин, имеющих ребенка младше 3 лет и работающих или активно ищущих работу, почти удвоился с 1975 года (когда он составлял 34,3%), но все еще составляет лишь 61,8%. Это означает, что почти 38% женщин не работают и не ищут работу, если у них есть ребенок младше трех лет.

    «Это правда, что иногда беременные не выходят на работу. Верно также и то, что иногда работающие люди не всегда остаются на работе », — сказал Уильямс. «Но применять политику, которая выделяет людей в отпуске — чаще всего женщин в декретном отпуске — без какой-либо другой основы для этого, нет реальной основы».

    Кредитор, однако, не может проверить, планирует ли женщина вернуться к работе после отпуска по беременности и родам. «Мы не можем задать этот вопрос. Мы никогда, никогда не зададим этот вопрос », — сказал Белэнджер.

    Тем не менее, кредитор должен доказать с помощью документов, что он не дает ссуды людям, которые не могут выплатить ссуду по неосторожности.

    «Имейте в виду, что мы никогда не заработаем денег, если не закроем займы», — сказал Белэнджер. «Итак, у нас нет никакого стимула не закрывать кому-то ссуду. Но, знаете ли, есть этот прекрасный баланс: вы должны убедиться, что вы документально подтвердили, что люди имеют возможность платить ».

    Что делать, если вы чувствуете дискриминацию

    Прежде чем подавать заявку на ипотеку и выбирать кредитора, подумайте о том, чтобы выплатить как можно большую часть вашего долга.Это может помочь улучшить ваш кредитный рейтинг, который играет роль в условиях, на которые вы претендуете. Более высокая процентная ставка в конечном итоге может стоить вам дополнительных тысяч долларов в долгосрочной перспективе. Вы можете бесплатно просмотреть два своих кредитных рейтинга, обновляемых каждые две недели, на Credit. com. (Вы также можете использовать этот инструмент, чтобы выяснить, сколько дома вы можете себе позволить.)

    «Если вы чувствуете, что к вам иначе относились в ваших усилиях по получению кредита, потому что вы находитесь в декретном отпуске, вы можете связаться с защитников в этих центрах справедливого жилья, и они могут быть ресурсом, помогающим вам в дальнейшем расследовании дела и добиваться возмещения любого дискриминационного вреда, которому вы подверглись », — сказал Уильямс.

    Бадде с тех пор переехала и снова искала ипотеку, когда была беременна вторым ребенком. На этот раз все прошло гладко. Но, как заметил Бадд, опытный кредитный специалист сказал, что знает ее имя. И на протяжении всего этого она многому научилась и хочет передать это другим, которые могут оказаться в ситуации, в которой она оказалась — «не паникуйте и получите помощь от своих друзей».

    Эта статья первоначально была опубликована на сайте Credit.com.

    .

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *