AliExpress Россия — свежее — вакансии
AliExpress Россия — свежее — вакансии [ { «id»: 1, «label»: «100%×250», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «desktop» ], «adfox_method»: «createAdaptive», «auto_reload»: true, «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «pp»: «g», «ps»: «bugf», «p2»: «ezfl» } } }, { «id»: 2, «label»: «1200х600», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «phone» ], «auto_reload»: true, «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «pp»: «g», «ps»: «bugf», «p2»: «ezfn» } }, «acceptable»: true }, { «id»: 3, «label»: «240х200 _ТГБ_desktop», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «desktop» ], «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «pp»: «g», «ps»: «bugf», «p2»: «fizc» } } }, { «id»: 4, «label»: «Article Branding top», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «desktop» ], «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «p1»: «cfovx», «p2»: «glug» } }, «acceptable»: true }, { «id»: 5, «label»: «300×500 Article (desktop)», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «desktop» ], «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «pp»: «g», «ps»: «bugf», «p2»: «ezfk» } }, «acceptable»: true }, { «id»: 6, «label»: «1020х200 Article above the comments (desktop)», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «desktop» ], «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «pp»: «h», «ps»: «bugf», «p2»: «ffyh» } }, «acceptable»: true }, { «id»: 7, «label»: «Article above the comments (mobile)», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «tablet», «phone» ], «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «p1»: «bwkpg», «p2»: «fjxb» } }, «acceptable»: true }, { «id»: 8, «label»: «Fullscreen Desktop», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «desktop», «tablet» ], «auto_reload»: true, «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «pp»: «g», «ps»: «bugf», «p2»: «fjoh» } } }, { «id»: 9, «label»: «Fullscreen Mobile», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «phone» ], «auto_reload»: true, «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «pp»: «g», «ps»: «bugf», «p2»: «fjog» } } }, { «id»: 10, «disable»: true, «label»: «Native Partner Desktop», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «desktop», «tablet» ], «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «pp»: «g», «ps»: «clmf», «p2»: «fmyb» } } }, { «id»: 11, «disable»: true, «label»: «Native Partner Mobile», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «phone» ], «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «pp»: «g», «ps»: «clmf», «p2»: «fmyc» } } }, { «id»: 12, «label»: «Кнопка в шапке», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «desktop» ], «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «p1»: «bscsh», «p2»: «fdhx» } } }, { «id»: 13, «label»: «DM InPage Video PartnerCode», «provider»: «adfox», «adaptive»: [ «desktop», «tablet», «phone» ], «adfox_method»: «createAdaptive», «adfox»: { «ownerId»: 228129, «params»: { «pp»: «h», «ps»: «bugf», «p2»: «flvn» } } }, { «id»: 14, «label»: «Yandex context video banner», «provider»: «yandex», «yandex»: { «block_id»: «VI-223676-0», «render_to»: «inpage_VI-223676-0-1104503429», «adfox_url»: «//ads.Вакансий по указанному критерию не найдено. Попробуйте поменять настройки фильтра или начните поиск с вашего города или региона.
Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания.
Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.
Я не есть моя работа
Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.
Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».
Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.
Что делать?
Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.
Я ценю результаты своего труда
Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».
Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.
Что делать?
Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.
Я имею право на отдых
Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.
В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.
Что делать?
Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.
Моя работа имеет смысл
Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.
Что делать?
Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.
Я оставляю свой рюкзак
В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.
И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.
Что делать?
Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.
Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.
[guid] => https://jobius. com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе — это реальность? [post_content] =>Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.
Пассивный — это же от слова «ничего не делать»?
- На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
- Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
- Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
- Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
- Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.
Получается, что пассивный доход — это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.
Как правильно работает сетевой маркетинг
Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.
Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного — и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.
Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.
Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.
Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.
[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.
И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.
Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:
Мелкие поручения
Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?
Что делать?
Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.
Готовность брать на себя неприятные обязанности
Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?
Что делать?
Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.
Широкая помощь коллегам
Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.
Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?
Что делать?
Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.
Бескорыстие
Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?
Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?
Что делать?
Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.
Услуги друзьям шефа
Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?
Что делать?
Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.
Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.
Удачной работы!
[guid] => https://jobius. com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга — не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.
Опыт клиента
Опыт клиента — ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.
Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.
Из каких этапов состоит общение с клиентом?
Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:
— открытие бренда;
— обзор доступных опций, первый интерес к товару;
— решение о покупке;
— послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.
Открытие
Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность — он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.
Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.
Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.
Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом — это огромный плюс.
Почтовый маркетинг
Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.
Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества — например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов — не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.
Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.
Первый интерес
После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.
- В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
- Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
- Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.
Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.
- Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
- Если вы предлагаете пользователю установить приложение — разместите подсказки на каждом этапе его использования.
Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.
Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.
Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.
Решение о покупке
Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.
На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.
Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.
Послепродажная деятельность
Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.
Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.
Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.
[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.
Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.
Возможный прорыв в технологиях
Электромобили
Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.
Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.
Повсеместное использование роботов, их совершенствование
Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.
Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.
С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.
Технологии умного дома
Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.
На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.
Нейронные сети
Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.
Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?
Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.
В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.
Беспилотные автомобили
Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.
В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.
Летательные беспилотники
Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.
В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.
Цифровые валюты
По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.
Редактирование генома
В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.
Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.
Интернет тела
Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.
Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.
Повседневная жизнь
Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:
- Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
- Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
- Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.
WOW вакансии: команда AliExpress в поиске кандидатов на 4 позиции в финансовом блоке
Расскажите, кем вы работаете сейчас?
iДля правильного формирования рассылки вам нужно указать текущую отрасль и позицию. Это крайне важно, иначе вам придут ненужные вакансии. Мы же предложим разные варианты карьерыИ мы подберем для вас вакансию мечты
Важно!
Мы подбираем вакансии не только в тех направлениях где вы сейчас и куда хотите, а значительно шире: всё интересное людям с таким же опытом как у вас и всё, где интересны люди с вашим опытом.
Откуда вакансии?
Из LinkedIn, Glassdoor, тематических групп в Facebook, Телеграме, ВКонтакте, корпоративных сайтов компаний и хантинговых агентств
Для кого?
Для всех, кто не хочет пропустить работу мечты
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопросУровень вашей компании
- Микробизнес
- Малый бизнес
- Средний бизнес
- Крупный бизнес
- Очень крупный бизнес
Уровень вашей позиции
- Top
- Upper-middle
- Middle
- Junior
Ваша индустрия
- HoReCa (Отели, рестораны, кейтеринг)
- Автомобильная отрасль
- Армия и полиция
- Банковское дело и финансовые услуги
- Благотворительность, НКО
- Горная добыча и полезные ископаемые
- Государственная служба
- Жилищно-коммунальное хозяйство
- Здравоохранение и медицина
- Игры и развлечения
- Информационные технологии
- Консалтинг и профессиональные услуги
- Логистика и дистрибуция
- Медиа и СМИ
- Металлургия
- Многопрофильные холдинги и управление активами
- Музыка, искусство, парки и музеи ч нефтепереработка)» role=»option» data-val=»Нефть и газ (в т.ч нефтепереработка)» data-text=»»>Нефть и газ (в т.ч нефтепереработка)
- Оборонная промышленность
- Образование и академическая деятельность
- Оптовая торговля
- Продукты питания
- Производство промышленных товаров и машиностроение
- Производство товаров народного потребления
- Розничная торговля
- Сельское хозяйство
- Страхование и перестрахование
- Строительство и девелопмент
- Телекоммуникации
- Транспорт и инфраструктура
- Управление недвижимостью
- Услуги для бизнеса
- Услуги физическим лицам
- Фармацевтика
- Электронная коммерция
- Энергетика
Банковское дело и финансовые услуги это:
Банки, лизинг, факторинг, инвестиции и управление активами, посреднические услуги в финансовом секторе
Ваша функция
- Коммерция/Продажи
- Развитие бизнеса/Стратегические партнерства
- Продукты
- Проекты
- Стратегический маркетинг/Реклама и продвижение
- Диджитал/перформанс маркетинг/Привлечение
- Клиентский сервис
- PR и коммуникации
- GR и лоббизм
- Право/Юридическая деятельность
- Безопасность
- Информационная безопасность
- HR
- IT/Инфраструктура
- Data и аналитика
- Инновации/Цифровая трансформация
- Финансы
- Бухгалтерия
- Казначейство
- Инвестиции/M&A
- Операции
- Производство
- Стратегия
- R&D
- Обслуживание офиса/Администрация/Хозяйство
- CEO
- Логистика
- Аудит
- Закупки
- Арт/креатив/дизайн
Я соглашаюсь с политикой в отношении персональных данных
Отправить Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопросAliExpress Россия открыла вакансию для выпускников школ
https://static. news.ru/photo/3e008070-b78c-11ea-9a98-fa163e074e61_660.jpg Фото: Сергей Лантюхов/NEWS.ruКомпания «AliExpress Россия» решила поддержать выпускников 2020 года и открыла для них вакансию digital-стажёра. Опыта работы от соискателей не требуют, а зарплату им обещают платить «в монетах AliExpress». Проект, для которого необходим стажёр, рассчитан на один месяц.
Если ты занимался с репетиторами по Skype, получал домашние задания в WhatsАpp, а последний звонок прошёл в Zoom, значит, команда «AliExpress Россия» ищет именно тебя, — говорится в описании вакансии.
Далее уточняется, что компания приглашает русскоговорящих выпускников 11-х классов, любителей технологий и знатоков мира digital. Среди перечисленных бонусов — взаимодействие с командой разработчиков приложения AliExpress и возможность работать в удалённом формате. Предложение о найме успешному кандидату пообещали доставить с помощью дрона.
Как писал NEWS.ru, мужчину приняли на должность контролёра-кассира впервые за всю историю Московского метрополитена. Руководитель департамента транспорта и развития дорожно-транспортной инфраструктуры Максим Ликсутов сообщил, что первый контролёр-кассир мужского пола проходил обучение в удалённом режиме в течение двух недель. Потом шесть месяцев стажировался в кассах столичного метро, а также прослушал тренинг по культуре и психологии работы с пассажирами. В настоящее время в московском метро также впервые обучается группа женщин-машинистов. Они будут работать на Филёвской линии с 2021 года.
Вакансии для дизайнеров. Дайджест за январь
Лучшие вакансии за январь!
Сервис анонимного поиска работы GeekJob.
ruРекрутинговое агентство New.HR
Мы выбрали самые интересные вакансии для дизайнеров.
Вакансии от 40+ компаний: UCHI.RU, AliExpress Russia, Альфа-банк, Алгоритмика, и др.
Каждый день мы постим новые вакансии для Дизайнеров: Telegram, Facebook
Подписывайтесь!
Чтобы разместить свою вакансию, пишите: [email protected]
Моушн-дизайнер
Calltouch — самая крупная система сквозной аналитики, коллтрекинга и управления рекламой в России.
Москва.
От 80К.
Описание вакансии.
Графический дизайнер-иллюстратор
Ayist.games — геймдев компания.
Санкт-Петербург.
Описание вакансии.
Продуктовый дизайнер
Кодиум — это международная онлайн-школа программирования для детей.
Москва / Удаленная работа.
Описание вакансии.
Ретушер-дизайнер
Серинити тойз
Удаленная работа.
От 50К.
Описание вакансии.
UI-дизайнер
NtechLab — компания-разработчик продуктов для интеллектуальной видеоаналитики на базе собственных алгоритмов, в том числе алгоритма распознавания лиц.
Москва.
Ищет Сергей Мартынов, его пост.
Motion-дизайнер
Ketchum — агентство оказывает услуги полного цикла в сфере связей с общественностью, в том числе: бренд-маркетинг/продуктовые коммуникации, корпоративные и B2B коммуникации, связи с государственными органами, цифровые и внутренние коммуникации, а также коммуникации по сопровождению изменений
Удаленная работа.
Описание вакансии.
Lead Product Designer
UCHI.RU — одна из крупнейших российских EdTech-компаний
Москва / Удаленная работа.
Описание вакансии.
Арт-директор
ONEONONE — московское рекламное агентство, специализирующееся на бренд-интеграциях в культурно-массовые мероприятия и разработке объектов нестандартного брендинга.
Удаленная работа.
100К.
Описание вакансии.
Продуктовый дизайнер
Донер 42 — новая сеть донер-кафе быстрого питания от Dodo Brands. Компания делает ставку на IT и создаёт Dodois — информационную систему, включающую мобильное приложение, интерфейс контакт-центра, трекинг заказов на кухне, учёт продуктов, аналитические инструменты и многое другое.
Офис в Москве или удалённая работа.
Ищет Арсений Васильев, его пост.
Дизайнер
Киностудия КИТ
Частичная занятость.
Ищет Елена Кирюшина, её пост.
🔹 Дизайнер
🔹 Product Design Lead
OneSoil — белорусский агротехнический стартап; онлайн-сервис для мониторинга состояния посевных площадей, увеличения урожайности и экономии ресурсов с использованием искусственного интеллекта.
Удаленная работа.
Дизайнер
Леруа Мерлен
Москва.
Ищет Дмитрий Сукновалов, его пост.
Lead UI/UX Designer
Mercaux — цифровая b2b-платформа для розничной торговли.
Москва.
Ищет Алексей Петров, его пост.
🔹 Продуктовый дизайнер (Матрица)
🔹 Product Designer (Logistics)
Самокат — технологическая компания и один из самых быстро растущих проектов в России. Наша задача разработать технологическую платформу для того, чтобы обеспечить доставку продуктов и товаров в любую точку города за 15 минут.
Удаленная работа на время карантина, а в будущем возможность работать с частичным посещением офиса в Санкт-Петербурге или в Москве.
Designer / Art director
Яндекс.Go — приложение для заказа такси, еды, продуктов, доставки посылок, аренды машин и просмотра расписания транспорта.
Москва.
Ищет Василий Подтынников, его пост.
Дизайнер продукта
Year0 Team — молодой стартап; делают новый продукт позволяющий любому e-commerce сайту запустить Live Commerce прямо на их площадке и начать продавать товар в live стримах.
Удаленная работа. Part-time.
Описание вакансии.
UI/UX дизайнер
Группа компаний FIX — международный холдинг и эксперт в индустрии высоких технологий.
Санкт-Петербург или удаленная работа.
Описание вакансии.
UX-designer
Спутник — IT компания, разрабатывает устройства для дома.
Удаленная работа.
Описание вакансии.
UX-Designer / Web Designer
Seezle — это сервис, с помощью которого любой желающий, используя сайт или мобильное приложение, может заказать персонализированное видео от интересного ему инфлюенсера.
Москва.
Описание вакансии.
Дизайнер продукта
Профилум — международный онлайн-сервис карьерного развития для подростков.
Удаленная работа.
До 130К.
Описание вакансии.
🔹 Ведущий UX/UI дизайнер
🔹 Middle Designer
AIC — компания оказывает консалтинговые услуги и занимается разработкой диджитал-продуктов: сайтов, приложений, онлайн-сервисов.
Москва.
Middle+ / Senior UI/UX / Motion Web-Designer
StandUp Digital — американо-российская компания; игровая студия и развлекательная компания мирового уровня. Наша миссия — соединить ведущие бренды с ведущими играми на рынке.
Удаленная работа.
180К — 400К.
Описание вакансии.
UX Дизайнер
Skill Cup — российская IT-компания, которая разработала свою собственную платформу мобильного обучения; микролернинг платформа.
Москва.
120К.
Описание вакансии.
Дизайнер цифровых продуктов
Альфа-Банк.
Продукт: Альфа-зарплата.
Москва.
Ищет Алексей Свиридо, его пост.
Middle / Senior Product Designer
AliExpress Russia
Москва / Удаленная работа.
Ищет Филипп Белов, его пост.
🔹 3D-моделер иконок
🔹 Product Designer
Icons8 — платформа для иконок фотографий, музыки, генерации фото, предиктивной аналитики в дизайне и прочих интересных штук.
Удаленная работа.
Продуктовый дизайнер
HeadHunter — один из самых крупных сайтов по поиску работы и сотрудников.
Москва.
От 160К.
Описание вакансии.
Senior Mobile UI/UX Designer
VOIR — приложение реалистичного диджитал мейкапа с самым большим количеством качественно оцифрованной продукции реальных брендов.
Санкт-Петербург.
Описание вакансии.
Ведущий UX/UI Дизайнер
стрим «Интернет-банкинг» ВТБ.
Москва.
Описание вакансии.
UX/UI дизайнер
NtechLab — компания-разработчик продуктов для интеллектуальной видеоаналитики на базе собственных алгоритмов, в том числе алгоритма распознавания лиц.
Москва.
Описание вакансии.
🔹 UX/UI дизайнер, удаленная работа
🔹 Middle дизайнер, Москва
Stream — дочерняя компания ПАО МТС, задача которой — вывести мобильную и веб-разработку холдинга на новый уровень.
Web-дизайнер
Hearst Shkulev Media — крупнейший медиахолдинг, который входит в ТОП-3 по охвату в Рунете.
Москва.
Описание вакансии.
Senior UX/UI дизайнер
Запросто! — онлайн-сервис по финансированию смарт-электроники в лизинг.
Москва.
Описание вакансии.
Product Design Director
Xsolla — международная высокотехнологичная компания, в которой создаются сервисы для онлайн-игр.
Удаленная работа.
Описание вакансии.
UI/UX дизайнер
WN Media Group — это бизнес-экосистема, в которую входит целый ряд проектов: одна из лучших профильных конференций игровой индустрии — White Nights (wnconf.com), коммуникационная платформа WN Hub, нишевые информационные издания на русском и английком языках — App2top.ru и GameWorldObserver.com, платформа для поиска работы в геймдеве и одноименная конференция для специалистов отрасли — TalentsinGames. com, разработка собственной игры — Treasure Slots Adventures.
Удаленная работа.
Описание вакансии.
Product Designer
Chainstack — это управляемый поставщик блокчейн услуг, который упрощает запуск и масштабирование децентрализованных сетей и приложений с интуитивно понятным пользовательским интерфейсом, бесшовной оркестровкой и предсказуемыми ценами.
180К — 250К.
Удаленная работа.
Описание вакансии.
Ведущий UX/UI дизайнер
Манго Страхование — технологичная страховая компания.
Москва.
Ищет Виктор Лавренко, его пост.
Product designer
Arrival — технологическая компания, создающая коммерческие электромобили по той же цене, что и бензиновые и дизельные эквиваленты, чтобы сделать электромобили популярными.
Санкт-Петербург.
Ищет Алексей Ларин, его пост.
Lead Product Designer
Skyeng — самая крупная онлайн-школа английского языка в Европе и самая большая в России IT-компания в области EdTech.
Москва или удаленная работа.
Ищет Константин Замуренко, его пост.
Арт-директор
Ohmybrand — независимая студия брендинга. Основные направления — старт и перезапуск брендов. Мы хотим продвигать качественные российские товары и услуги и повышать их конкурентоспособность как на российском, так и на международном рынке.
Москва.
Описание вакансии.
UI/UX Designer
Intento — компания развивает платформу, которая облегчает поиск, сравнение и использование облачных AI сервисов (машинный перевод, распознавание образов, расшифровка голоса и др).
Удаленная работа.
Ищет Карина Шегай, ее пост.
Дизайнер
Алгоритмика — международная школа программирования и математики для детей.
Удаленная работа или офис в Москве.
Ищет Артур Адэки, его пост.
UX/UI дизайнер
ПроДокторов — сайт отзывов о врачах
Краснодар.
От 80К.
Описание вакансии.
Младший дизайнер интерфейсов
Яндекс.Драйв — сервис каршеринга.
Москва.
Рекомендует Антон Калмык, его пост.
UI/UX дизайнер
3Commas — трейдинговая платформа; помогает вести дела на криптовалютных биржах.
Релокация в Европу.
Ищет Михаил Горюнов, его пост.
UX/UI Designer
Тинькофф
Москва.
Ищет Анастасия Сирикова, её пост.
Senior Product Designer
Wheely — сервис для заказа премиальных авто с водителями.
Москва.
Ищет Антон Петровцев, его пост.
UX/UI Designer
Cindicator — финтех-компания, разрабатывающая аналитические продукты на основе технологии гибридного интеллекта, помогая трейдерам и инвесторам эффективно управлять активами на традиционных финансовых и крипторынках.
Санкт-Петербург.
Ищет Филипп Ерюшев, его пост.
Motion-дизайнер/CG-дизайнер
dangribov.ru — рекламное агентство.
Москва.
Ищет Дэн Грибов, его пост.
Каждый день мы постим новые вакансии для Дизайнеров:
Telegram,
Facebook
Подписывайтесь!
Чтобы разместить свою вакансию, пишите: [email protected]
Полезные сервисы
Онлайн сервис анонимного поиска работы
GeekJob.ru
Для кандидатов — возможность найти работу без проблем на текущем месте.
Для работодателей — найти кандидатов, которые не ищут работу открыто.
Удобный поиск работы
Актуальные вакансии вашей профессии
24 канала с вакансиями для разных профессий:
- Отдельный канал с вакансиями для ТОПов.
- Для ИТ-ТОПов/Тимлидов.
- Не технические профессии: Продакты и Проджекты, Аналитики и Data Scentists, Digital-маркетологи, PR и SMM, Продажи и Биздев, Дизайнеры, Медиа и Контент, Геймдев, HR.
- Технические: ИТ-ТОПы, QA, Devops, Frontend, Mobile (iOS, Android), Python, Java, Scala, С/С++ и т.д.
Ссылка на список всех каналов с вакансиями
Хотите разместить свою вакансию в наших каналах? Пишите: [email protected]
New.HR
Рекрутинговое агентство
Работаем с вакансиями ИТ/Диджитал рынка:
- Разработчики, QA, Devops, Тимлиды, Технические директора
- Продакты, Проджекты, Продюсеры
- Аналитики, Data Scientists
- Маркетинг, PR, Сейлзы
В первую очередь, мы работаем с кандидатами, которые не ищут работу. Умеем работать с непростыми и нестандартными проектами.
Бета ПРО-авторизованный фулфилмент-оператор AliExpress Russia
AliExpress Russia — один из крупнейших маркетплейсов, реализующий идентичные функции мирового гиганта онлайн-коммерции, и базирующийся на территории России. Сегодня AliExpress Russia — это абсолютно новый канал продаж, который генерирует крупные обороты и прибыль. Все это создается участниками маркетплейса, ежемесячный прирост которых достигает 30-100%.
Работая на AliExpress Russia, у вас открывается доступ к масштабированию бизнеса и налаживанию продаж с клиентами по всей России. AliExpress Russia включает в себя инструменты по работе с маркетплейсом как для новых продавцов, так и для магазинов, которые давно присутствуют на платформе.
Существует несколько способов запуска на платформе, один из них — работа через “Бета ПРО”. С весны 2020 года “Бета ПРО” является авторизированным фулфилмент-оператором AliExpress Russia. Сегодня у нас есть готовое технологическое решение для интернет-магазинов — прямая интеграция с маркетплейсом. Вы получаете площадку для размещения и продвижения товара — AliExpress Russia, а логистические задачи берет на себя фулфилмент Бета ПРО: от приема, хранения товара на складе до комплектации заказов и их доставки до конечного потребителя через партнерскую сеть курьерских служб.
Что это дает вам, как магазину, планирующему запуск на AliExpress Russia при поддержке Бета ПРО?
- Доступ к пошаговой настройке корректной работы на маркетплейсе;
- Оперативность: все заказы вашего магазина с AliExpress Russia автоматически поступают к нам, это позволяет ускорить логистические операции и не требует участие IT-специалистов;
- Личный кабинет Бета ПРО с элементами CRM-системы: отслеживайте и контролируйте ключевые показатели работы;
- Поддержка: персональный менеджер поможет на любом этапе настройки при дальнейшем сотрудничестве;
- Специальное предложение: 60 дней бесплатного хранения для товаров новых продавцов AliExpress Russia на складе Бета ПРО. Более подробно проконсультировать вас о процедуре интеграции на AliExpress Russia при поддержке “Бета ПРО” смогут наши специалисты.
11.06.2021
ECOM Expo 2021: как завершилась крупнейшая выставка e-commerce сервисов
08.06.2021
Бизнес программа EcomExpo 2021| 9 -10 июня, Экспоцентр
07.06.2021
Крупнейшая e-commerce выставка EcomExpo. 9-10 июня, Москва, Экспоцентр
04.05.2021
Яндекс.Маркет запускает программу поддержки продавцов для перехода на маркетплейс
14.04.2021
«Логистика маркетплейсов»: какие изменения ждут логистический рынок. Подводим итоги онлайн-встречи.
07.04.2021
GoOMNI: Логистика для маркетплейсов. 9 апреля, онлайн-конференция
22.03.2021
5Post запускает специальное предложение для всех клиентов Бета ПРО
03.03.2021
Fashion Tech Day 2021: подводим итоги конференции для fashion-рынка
01.03.2021
Fashion Tech Day 2021 — крупнейшая конференция для fashion-ритейла. 2 марта, Москва, Экспоцентр
26.02.2021
Автоматизация и сокращение операционных издержек: интеграционное решение Бета ПРО для работы с маркетплейсом Ozon
20.01.2021
5Post — новый партнер фулфилмента Бета ПРО в организации “последней мили” доставки.
13.01.2021
Начало работы с Яндекс.Маркетом: запуск интеграционного решения фулфилмента Бета ПРО и маркетплейса
25.12.2020
AliExpress: комиссия 0% на первые 100 проданных товаров
11.12.2020
Новое IT-решение фулфилмента Бета ПРО для интернет-магазинов: прямая интеграция с маркетплейсом goods.ru
16.10.2020
Бета ПРО — участник первой масштабной онлайн-конференции AliExpress Russia Online Conference
05.10.2020
Первая масштабная конференция в сфере e-commerce от AliExpress Russia — AERO
04.09.2020
Новые контакты и точки роста: подводим итоги выставки электронной торговли ECOM Expo 2020
24.08.2020
Крупнейшая выставка технологий
для интернет-торговли и retail.
2-3 сентября, Москва, Крокус Экспо
23.04.2020
Скидка на доставку 20%+10%. TopDelivery запустил акцию для всех клиентов Бета ПРО
14.04.2020
«Aliexpress Россия» предложит продавцам хранить товары на складе бесплатно
04.04.2020
Наши склады работают без изменений 24/7
14.11.2019
В группу компаний Бета ПРО вошла курьерская служба TopDelivery
23.09.2019
Бета ПРО подписала соглашение о стратегическом партнерстве с Почтой России
29.05.2019
Получайте ваши заказы от DRH Logistic по дороге домой
20.05.2019
Мы начали сотрудничество с логистической компанией IML
15.03.2019
Бета ПРО: расширения в компании и новые возможности личного кабинета
19.02.2019
Новая точка на карте складской логистики
12.02.2019
Добрый день, друзья!
27.10.2017
Сервис «Яндекс Доставка» поехал через Бета ПРО
19.07.2017
Исследование «Фулфилмент 2017»
03.02.2017
9 шагов по выбору фулфилмент-оператора
Уроки Alibaba: как добиться от сотрудников продуктивной удаленной работы
В 2002 г. в Китае началась эпидемия атипичной вирусной пневмонии, и основатель AliBaba Group Джек Ма перевел 400 сотрудников китайского офиса на карантин. Они пробыли дома почти полгода – с января по май. И этот тяжелый период стал для компании временем роста. Например, именно тогда был запущен сервис доставки товаров на дом TaoBao – сейчас пятый по посещаемости портал в Китае.
Самое трудное – мотивировать сотрудников на продуктивную дистанционную работу, говорили тогда руководители AliBaba. Сейчас «AliExpress Россия», в которой около 300 сотрудников, столкнулась с теми же проблемами и обратилась к опыту китайских коллег. Вот какие решения мы внедрили, чтобы помочь сотрудникам адаптироваться.
1. Онлайн-мероприятия для поддержания боевого духа. Одна из проблем в условиях изоляции – разобщенность коллектива. Чтобы помочь сотрудникам, Alibaba придумала онлайн-занятия для совместного снятия стресса – йога, танцы, техника медитации, а также соревнование «планка-challenge» (когда все выполняют упражнение «планка»). По итогам эксперимента стало ясно: универсального рецепта для снятия стресса нет, люди выбирают разные варианты. И задача компании – дать возможность выбирать.
2. Контроль физического и психического здоровья сотрудников. При переходе на удаленную работу у сотрудников появляются новые проблемы – как технические (не получается наладить график, мешает неудобный стул), так и психологические (неопределенность, тревога). Вместо того чтобы ждать, когда сотрудники сами обратятся за помощью, Alibaba начинала каждое утро с так называемого health check-in (проверки самочувствия работников). Сотрудники заполняли опрос о физическом самочувствии, возможных планах поездок, эмоциональном состоянии и технических проблемах. Эти данные обрабатывал оперативный штаб из специалистов административно-хозяйственного отдела, IT-поддержки и HR. Компания оперативно помогала людям в их нуждах, например присылала им на дом нужное оборудование или лекарства.
«AliExpress Россия» тоже создала штаб, который круглосуточно консультирует специалистов по любым вопросам на условиях анонимности. Это помогло выделить наиболее частые проблемы (например, как наладить продуктивную работу, если дома маленький ребенок) и совместно найти пути их решения.
3. Мягкий контроль рабочих процессов. Alibaba протестировала ряд инструментов для контроля: созвоны в разное время, составление детальных графиков, трекинг активности. Выяснилось, что лучше всего создать корпоративную онлайн-среду помогают ежедневные видеоконференции по утрам и короткие отчеты по итогам дня. Так сотрудники могут отслеживать прогресс.
Это происходит в специальном мессенджере, общем для всех сотрудников, – DingTalk. Там можно обмениваться отчетами, брать информацию из внутренней базы данных и системы знаний. Так как DingTalk уже использовался в компании, у «AliExpress Россия» не возникло проблем с переходом на онлайн-инструменты.
Мы обнаружили, что полезно сделать часть отчетов публичными. В России в корпоративной культуре не принято громко хвалить ни себя, ни коллег – а отчеты дают сотрудникам повод заговорить о проделанной работе и отметить достижения.
4. Борьба с коллективными страхами. Во время прошлой эпидемии Alibaba выяснила, что справиться с опасениями сотрудников помогают бомбардировка хорошей информацией и честные беседы с руководителями. В «AliExpress Россия» топ-менеджеры и руководители команд тоже регулярно выступают перед коллегами онлайн. Мы предлагаем всем сотрудникам рассказывать о том, что в их работе изменилось к лучшему и что помогает им эффективно адаптироваться. Чем больше людей делают это, тем ниже коллективный уровень тревоги. Не следует и замалчивать неприятное: нужно открыто говорить о сокращении расходов или даже урезании зарплат. Главное – показать сотрудникам, что вы постоянно ищете способы решения проблем.
5. Подготовка к возвращению в обычный режим. Возвращение в офис после изоляции создает стресс не меньший, чем при переходе на удаленную работу. Чтобы облегчить этот процесс, Alibaba предложила часть рабочего времени по-прежнему проводить дома, чтобы заново привыкнуть к офису. Мы тоже готовимся на первых порах предложить гибкий график.
Когда эпидемия закончилась, Джек Ма устроил праздник – «День семьи». Сотрудники пришли на работу вместе с семьями, которые помогали им работать из дома: старались меньше беспокоить и брали на себя бытовые заботы. Потом это мероприятие стало ежегодным. «AliExpress Россия» уже готовится организовать такой день для всех сотрудников, когда коронавирусная инфекция будет побеждена. Каждая компания может придумать свою традицию, как вместе отметить окончание изоляции.
Безопасность | Стеклянная дверь
Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью. Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.
Nous aider à garder Glassdoor sécurisée
Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet. Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne.Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.
Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor
Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .
We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt. Een momentje geduld totdat, мы выяснили, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.
Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real.Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.
Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.
Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede.Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.
Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet. Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.
Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.
Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.
Подождите до 5 секунд…
Перенаправление…
Заводское обозначение: CF-102 / 65df7d7e6d0e15f0.
вакансий для обзоров — Интернет-магазины и обзоры вакансий на AliExpress
Отличные новости !!! Вы попали в нужное место для поиска вакансий для.К настоящему времени вы уже знаете, что что бы вы ни искали, вы обязательно найдете это на AliExpress. У нас буквально есть тысячи отличных продуктов во всех товарных категориях. Ищете ли вы товары высокого класса или дешевые и недорогие оптовые закупки, мы гарантируем, что он есть на AliExpress.
Вы найдете официальные магазины торговых марок наряду с небольшими независимыми продавцами со скидками, каждый из которых предлагает быструю доставку и надежные, а также удобные и безопасные способы оплаты, независимо от того, сколько вы решите потратить.
AliExpress никогда не уступит по выбору, качеству и цене. Каждый день вы найдете новые онлайн-предложения, скидки в магазинах и возможность сэкономить еще больше, собирая купоны. Но вам, возможно, придется действовать быстро, поскольку эта самая популярная вакансия в кратчайшие сроки станет одной из самых востребованных бестселлеров. Подумайте, как вам будут завидовать друзья, когда вы скажете им, что у вас есть вакансии на AliExpress. Благодаря самым низким ценам в Интернете, дешевым тарифам на доставку и возможности получения на месте вы можете еще больше сэкономить.
Если вы все еще не уверены в наличии вакансий и думаете о выборе аналогичного товара, AliExpress — отличное место для сравнения цен и продавцов. Мы поможем вам решить, стоит ли доплачивать за высококлассную версию или вы получаете столь же выгодную сделку, приобретая более дешевую вещь.И, если вы просто хотите побаловать себя и потратиться на самую дорогую версию, AliExpress всегда позаботится о том, чтобы вы могли получить лучшую цену за свои деньги, даже сообщая вам, когда вам будет лучше дождаться начала рекламной акции. и ожидаемая экономия.AliExpress гордится тем, что у вас всегда есть осознанный выбор при покупке в одном из сотен магазинов и продавцов на нашей платформе. Реальные покупатели оценивают качество обслуживания, цену и качество каждого магазина и продавца. Кроме того, вы можете узнать рейтинги магазина или отдельных продавцов, а также сравнить цены, доставку и скидки на один и тот же продукт, прочитав комментарии и отзывы, оставленные пользователями. Каждая покупка имеет звездный рейтинг и часто имеет комментарии, оставленные предыдущими клиентами, описывающими их опыт транзакций, поэтому вы можете покупать с уверенностью каждый раз. Короче говоря, вам не нужно верить нам на слово — просто слушайте миллионы наших довольных клиентов.
А если вы новичок на AliExpress, мы откроем вам секрет.Непосредственно перед тем, как вы нажмете «купить сейчас» в процессе транзакции, найдите время, чтобы проверить купоны — и вы сэкономите еще больше. Вы можете найти купоны магазина, купоны AliExpress или собирать купоны каждый день, играя в игры в приложении AliExpress. Вместе с бесплатной доставкой, которую предлагают большинство продавцов на нашем сайте, вы сможете приобрести эти вакансии по самой выгодной цене.
У нас всегда есть новейшие технологии, новейшие тенденции и самые обсуждаемые лейблы.На AliExpress отличное качество, цена и сервис всегда в стандартной комплектации. Начните самый лучший шоппинг прямо здесь.
обзоров вакансий — Интернет-магазины и обзоры вакансий на AliExpress
Отличные новости !!! Вы попали в нужное место для поиска вакансий. К настоящему времени вы уже знаете, что что бы вы ни искали, вы обязательно найдете это на AliExpress.У нас буквально есть тысячи отличных продуктов во всех товарных категориях. Ищете ли вы товары высокого класса или дешевые и недорогие оптовые закупки, мы гарантируем, что он есть на AliExpress.
Вы найдете официальные магазины торговых марок наряду с небольшими независимыми продавцами со скидками, каждый из которых предлагает быструю доставку и надежные, а также удобные и безопасные способы оплаты, независимо от того, сколько вы решите потратить.
AliExpress никогда не уступит по выбору, качеству и цене. Каждый день вы найдете новые онлайн-предложения, скидки в магазинах и возможность сэкономить еще больше, собирая купоны. Но вам, возможно, придется действовать быстро, так как эти самые популярные вакансии в кратчайшие сроки станут одними из самых востребованных бестселлеров. Подумайте, как вам будут завидовать друзья, когда вы скажете им, что у вас есть вакансии на AliExpress.Благодаря самым низким ценам в Интернете, дешевым тарифам на доставку и возможности получения на месте вы можете еще больше сэкономить.
Если вы все еще не уверены в вакансиях и думаете о выборе аналогичного товара, AliExpress — отличное место для сравнения цен и продавцов. Мы поможем вам решить, стоит ли доплачивать за высококлассную версию или вы получаете столь же выгодную сделку, приобретая более дешевую вещь. И, если вы просто хотите побаловать себя и потратиться на самую дорогую версию, AliExpress всегда позаботится о том, чтобы вы могли получить лучшую цену за свои деньги, даже сообщая вам, когда вам будет лучше дождаться начала рекламной акции. и ожидаемая экономия.AliExpress гордится тем, что у вас всегда есть осознанный выбор при покупке в одном из сотен магазинов и продавцов на нашей платформе. Реальные покупатели оценивают качество обслуживания, цену и качество каждого магазина и продавца.Кроме того, вы можете узнать рейтинги магазина или отдельных продавцов, а также сравнить цены, доставку и скидки на один и тот же продукт, прочитав комментарии и отзывы, оставленные пользователями. Каждая покупка имеет звездный рейтинг и часто имеет комментарии, оставленные предыдущими клиентами, описывающими их опыт транзакций, поэтому вы можете покупать с уверенностью каждый раз. Короче говоря, вам не нужно верить нам на слово — просто слушайте миллионы наших довольных клиентов.
А если вы новичок на AliExpress, мы откроем вам секрет. Непосредственно перед тем, как вы нажмете «купить сейчас» в процессе транзакции, найдите время, чтобы проверить купоны — и вы сэкономите еще больше. Вы можете найти купоны магазина, купоны AliExpress или собирать купоны каждый день, играя в игры в приложении AliExpress. Вместе с бесплатной доставкой, которую предлагают большинство продавцов на нашем сайте, вы сможете приобрести эти вакансии по самой выгодной цене.
У нас всегда есть новейшие технологии, новейшие тенденции и самые обсуждаемые лейблы.На AliExpress отличное качество, цена и сервис всегда в стандартной комплектации. Начните самый лучший шоппинг прямо здесь.
рабочих мест на Aliexpress: последние 178255 вакансий и вакансий на Aliexpress в Индии
Наука о данных
спонсируемый
Tech Mahindra LimitedХайдарабад / Секундерабад
5-10 лет
Не указан
Работает с бизнес-группами / операционными командами и платформой чат-ботов для понимания бизнес-требований, сбора транскриптов вопросов / чата, разработки пользовательских сценариев (поток беседы в чате)
Навыки и умения : разработка чат-бота , LOB , Аналитик данных , Наука о данных
Мы предоставляем передовые технологии, инновационные продукты, онлайн и офлайн каналы, чтобы сделать все ваши достижения возможными. Благодаря вашей страсти и мудрости вы вместе с нашей творческой командой добьетесь большего, чем ожидалось, прогресса, что приведет к разительным изменениям, выходящим за рамки вашего воображения.
Наша команда
Что вы получаете
Награды
Повышение квалификации
Признание
Карьера
Пять один страховой фонд
Дополнительные надбавки
Деятельность группы
Официальные праздники
Фестивальные подарки
您 的 浏览 器 不 支持 video 标签。 Ваш браузер не поддерживает видео в формате HTML5.
План сотрудников ORICO
Если вы являетесь потенциальным и прилежным кандидатом на работу, вы добьетесь значительного прогресса в своей должности с помощью наших высокопоставленных и профессиональных команд; Если вы опытный ветеран, присоединяйтесь к нам, и вы продолжите совершенствоваться.
Работа | Номер заказа | Рабочее место | Требование |
---|
Контакт / адрес
Связаться Ms.Цзян
Телефон : 0731-88965800
Электронная почта : [email protected]
Шэньчжэнь ORICO Technology Co., Ltd :
F9, Здание экономического центра головного офиса, Научно-технологический парк Чжунхайсинь, Бу Лан Роуд, Шэньчжэнь, Китай
Индустриальный парк Интернета и творчества в Дунгуане
No.24 Tangjiao Rd, Changping Town, Дунгуань, Китай
Филиал Чанша :
12 / 11F, Block 8, Xincheng Science & Technology Park, NO.588 Yuelu District, Чанша, Китай
- Магазин ORICO
- Офисный магазин Tmall
- Офисный магазин JD ORICO
- Newegg
- Amazon
- AliExpress
- 1688 ORICO International
- Алибаба
- ORICO Offline Retail
- Техническая поддержка
- FAQ
- Видеоуроки
- Гарантийная политика
- Медиа
- ORICO подписчиков
- Твиттер
- Youtube
- Присоединяйтесь к нам
- Сотрудничество
Отчет о мировом рынке трансграничной электронной коммерции B2C 2021 г .
: Amazon.com, eBay и AliExpress были популярными платформами онлайн-торговли в 2020 году — прогноз до 2026 годаОтчет «Глобальная трансграничная электронная коммерция B2C 2021» был добавлен к предложению ResearchAndMarkets.com .
«Глобальная трансграничная электронная коммерция B2C 2021» обобщает ключевые тенденции и прогнозы рынка трансграничной электронной коммерции B2C во время пандемии COVID-19 в 2020 году.
В отчете показано, что в 2020 году большинство Интернет-потребители предпочитали международные покупки в Интернете по сравнению с местными из-за большего разнообразия товаров и разумных цен.
Согласно прогнозам, рыночная стоимость трансграничной электронной коммерции B2C будет устойчиво расти к 2026 году
Несмотря на прогнозируемое сокращение глобальных трансграничных платежей с 2019 по 2020 год на 8%, после начала COVID-19 прогнозировалось, что общая рыночная стоимость трансграничной электронной коммерции B2C вырастет на 30% в период с 2019 по 2026 год. Кроме того, в Европе, наряду с увеличением стоимости трансграничной электронной коммерции B2C, прогнозировалось резкое увеличение темпов роста. а также к 2022 году.
В условиях пандемии в 2020 году самым популярным сегментом для покупок была «мода»
В 2020 году наиболее распространенной категорией товаров в трансграничных онлайн-покупках была «мода».В частности, в Южной Корее это был самый популярный вид для покупок из-за границы, наряду с «напитками и едой», исходя из стоимости в 2020 году. Хотя в Австралии та же категория продуктов была оценена как самая покупаемая, «игры и игрушки» сегмент также был лидером по покупкам. Помимо этих категорий, «автомобили и мотоциклы», «музыка», транспортные средства и товары, связанные с видео, также были среди наиболее распространенных в других странах в 2020 году.
Внутренние онлайн-продажи преобладали над трансграничными в нескольких странах Европы. За исключением Италии в 2020 году
Внедрение трансграничной электронной коммерции B2C в разных странах мира распространилось по-разному. В некоторых странах в 2020 году внутренние онлайн-продажи / покупки преобладали над международными. В Германии большая часть онлайн-продаж была сделана по всей стране, в то время как только около 30% были выполнены за пределами страны в первом квартале 2020 года.
История продолжается
Та же картина наблюдалась в России, Польше, Турции и Латинской Америке, где национальный рынок электронной коммерции B2C в том же году перевесил международный рынок. Тем не менее, в Италии большая часть онлайн-продаж осуществлялась через границы, что в 2020 году превысило внутренние цифровые продажи.
Amazon.com, eBay и AliExpress были популярными платформами онлайн-торговли в 2020 году. В 2020 году в тройку самых популярных в мире входят Amazon.com, Alibaba / AliExpress и eBay, основанные на предпочтениях опрошенных потребителей.
Более того, большинство экспертов в области электронной коммерции выбрали Amazon и eBay для продажи в 2020 году.Помимо этого, судя по количеству ежемесячных посещений за последние 6 месяцев в 2020 году, самой популярной платформой цифровой коммерции была Amazon.
Этот отчет охватывает рынок электронной коммерции B2C и обзор конкурентов, тенденции платежей в реальном времени и рынок платежей с акцентом на реакцию ведущих поставщиков услуг мобильных платежей на вспышку COVID-19 в Южной Корее. Широкое определение розничной электронной коммерции, используемое некоторыми первоисточниками, цитируемыми в этом отчете, может включать как B2C, так и C2C E-Commerce.
Ключевые темы:
1. Краткое изложение руководства
2. Глобальные события
Обзор рынка международной электронной коммерции B2C, февраль 2021 г.
Трансграничная электронная торговля B2C Рыночная стоимость торговли, 2019 и 2026f
Распределение основных категорий товаров, приобретаемых за границей, в отдельных странах, в т.ч. Канада, Франция, Германия, Великобритания и США, по категориям продуктов, в% онлайн-потребителей, апрель 2020 г.
Основные причины трансграничных покупок в Интернете, в% от онлайн-потребителей, в т. ч.по полу и демографическим предпочтениям, март 2020 г.
Распределение частоты онлайн-покупок по внутреннему и иностранному происхождению, в% от потребителей, октябрь 2020 г.
Средняя доля трансграничных доставок, которые длились дольше из-за COVID- 19, в%, и разбивка респондентов, которые чувствовали медленную доставку, по странам, в% потребителей, октябрь 2020 г.
Распределение будущих покупательских намерений потребителей совершать покупки в Интернете у местных и зарубежных розничных продавцов, в% от потребителей, октябрь 2020
Распределение стран, из которых были совершены самые последние трансграничные онлайн-покупки, в% от потребителей, октябрь 2020 г.
Лучшие онлайн-платформы, используемые для трансграничных покупок, в т.ч.Amazon, Alibaba / AliExpress и eBay, в% потребителей, и использование основных онлайн-платформ в отдельных странах, октябрь 2020 г.
Распределение онлайн-покупок по весу, в% от потребителей, октябрь 2020 г.
Интернет-покупки, по стоимости продукта, в% от потребителей, октябрь 2020 г.
Доля интернет-покупателей, совершивших трансграничные покупки хотя бы один раз в 2020 г., в% от потребителей, декабрь 2020 г. Трансграничные покупатели в возрасте от 25 до 34 лет, в% от потребителей, декабрь 2020 г.
Доля потребителей, которые потратили более 500 долларов США на трансграничные покупки в электронной торговле в 2020 г., по возрастным группам, в% от потребителей, Декабрь 2020 г.
Оценка доходов от платежей, скорректированное влияние COVID-19 по внутренним и международным платежам, сентябрь 2020 г.
Доли потребителей, которые отказались бы от покупок на веб-сайте если это не на их местном языке, на выбранных рынках, в т.Австралия, Канада, Франция, Япония, Южная Корея, Великобритания и США, 2019
10 лучших приложений для покупок по количеству загрузок, в т.ч. Приложения для трансграничной электронной коммерции, по общему количеству загрузок, загрузок в App Store и Google Play, январь 2020 г. и май 2020 г.
3. Азиатско-Тихоокеанский регион
4. Европа
5. Северная Америка
6. Латинская Америка
7. Ближний Восток
Упомянутые компании
Alibaba / AliExpress
Amazon
ASOS
900 i9702 900
Joom
lazada
Pinduoduo
Shein
shopee
Wish больше
Zalando
- посетите https: // www.researchchandmarkets.com/r/7mu284
См. исходную версию на businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20210323005665/en/
Контакты
ResearchAndMarkets.com
Лаура Вуд, старший Пресс-менеджер
[email protected]
В рабочие часы EST звоните 1-917-300-0470
Для бесплатных звонков в США / Канаде 1-800-526-8630
В рабочие часы по Гринвичу звоните + 353-1-416-8900Вакансий по набору пилотов Eva Air в округе Палм-Бич (июнь 2021 г.
)Собеседование — это самый важный этап, который необходимо пройти человеку при поиске новой работы.Независимо от того, ищите ли вы работу по подбору пилотов Евы для новичков или ищите работу по подбору пилотов Евы для опытных сотрудников, важность собеседования одинакова. Собеседование либо приближает вас к работе вашей мечты, либо уводит от нее. Поэтому важно выкладываться на полную во время собеседования. Итак, вот несколько советов о том, как отвечать на наиболее часто задаваемые вопросы на собеседовании.
1. Почему вы хотите работать с нашей компанией?
Чтобы получить лучшую работу по подбору пилотов Евы, вам нужно убедить рекрутера этим вопросом, что вы полны энтузиазма и увлечены своей работой.Убедите рекрутера в том, что вы знаете о компании и о том, как вы можете внести свой вклад со своей стороны.
2. С какой самой сложной ситуацией вы столкнулись во время работы?
Если вы ищете работу по набору пилотов Eva для опытных сотрудников, вы наверняка столкнетесь с этим вопросом. Рекрутер хочет узнать ваше определение слова «сложный» с этим вопросом. Это попытка понять, насколько вы сильны и способны справляться с повседневными рабочими ситуациями.Вы должны суметь продемонстрировать свои навыки решения проблем, ответив на этот вопрос.
3. Каким вы видите себя в будущем?
С помощью этого вопроса рекрутер хочет знать, что вы думаете о планировании карьеры и насколько далеко зашиты ваши планы. Компания будет нанимать сотрудника только в том случае, если они знают, что сотрудник способен выполнять обязательства в компании. Поэтому отвечайте так, чтобы рекрутер узнал, как ваши профессиональные и личные цели совпадают для вашего общего развития.
4. Как вы думаете, сможете ли вы работать под давлением?
Для вакансий по набору пилотов Евы и других профессий это важный вопрос. Это то качество, на котором каждый менеджер по найму хотел бы проверить сотрудника. Сохранение сосредоточенности в сложных и сложных ситуациях — важная черта, которую каждый работодатель ищет в сотруднике при приеме на работу.