Какая адресная помощь положена пенсионерам в 2020 году: актуальный список дотаций
Адресная помощь пенсионерам в 2020 году: кому положена и документы для оформления
С выходом на пенсию доходы граждан значительно сокращаются.
Государство, учитывая их сложное положение, предпринимает ряд дополнительных социально-экономических мероприятий.
Система адресной помощи пенсионерам в 2020 году представляет собой дополнительную материальную поддержку от государства для граждан, чей доход ниже установленного в регионе.
Понятие адресной помощи
Государством осуществляются различные виды материальной поддержки граждан:
- в денежном виде – выплата пособий;
- натуральной форме – предоставление одежды, продуктов, предметов первой необходимости;
- адресной помощи – финансовые перечисления, предназначенные для оплаты каких-либо нужд, например, ремонта.
Система адресной помощи разработана государством для поддержки тех слоев населения, которые наиболее уязвимы в условиях высокой инфляции и тяжелого экономического кризиса. Она призвана удовлетворить их самые насущные потребности.
Виды адресной помощи
Адресная помощь пенсионерам в 2020 году предоставляется не в денежном эквиваленте, а в виде льгот и субсидий:
- целевого социального контракта;
- разнообразных субсидий – по оплате услуг ЖКХ при условии отсутствия задолженности, расходов на транспорт или лечение;
- стоматологических услуг, оказываемых бесплатно либо на льготных условиях;
- помощи в организации подсобного хозяйства;
- льгот при уплате разнообразных налогов;
- компенсационных льгот на капремонт;
- налоговых вычетов.
Существенным подспорьем в трудное время становятся и другие виды помощи:
- предметы одежды;
- лекарственные препараты;
- средства гигиены или белье;
- бесплатное питание;
- разные виды строительных материалов.
Для предоставления дотаций используются различные источники:
- федеральный бюджет;
- региональные программы;
- материальная поддержка от работодателя своему работнику, ушедшему на пенсию.
Адресная социальная помощь неработающим пенсионерам по оплате капремонта является компенсационной, то есть возврат средств возможен только при регулярной уплате ежемесячных взносов и отсутствии задолженности.
Адресная помощь пенсионеру
Процент возврата оговорен законодательно и составляет:
- по достижении 70 лет – 50%;
- от 80 лет – 100%;
- для лиц моложе 70 лет – компенсация не предусматривается.
Получатели дотаций
Претендовать на дополнительную поддержку вправе граждане, получившие в органах соцзащиты статус:
- неполной либо многодетной семьи;
- родителей или опекунов, воспитывающих несовершеннолетнего ребенка-инвалида;
- родителей-инвалидов 1 и 2 групп с несовершеннолетними детьми;
- безработных родителей с несовершеннолетними детьми в течение 3 месяцев;
- малоимущих.
При некоторых условиях оказание адресной помощи возможно:
- для инвалидов 1 и 2 групп;
- беженцев или переселенцев;
- детей-сирот;
- участников боевых действий;
- студентов первых курсов (в случае успешной учебы).
Пенсионеры, размер пособия которых не соответствует прожиточному минимуму в данном регионе, также попадают в категорию малоимущих.
Оказание адресной помощи пенсионерам носит компенсационный характер и предоставляется в заявительном порядке.
Получатели государственных дотаций
Критериями назначения финансовой поддержки являются:
- достижение определенного возраста;
- соответствующий социальный статус гражданина;
- низкий уровень дохода, которого недостаточно для обеспечения жизненно необходимых запросов.
Программа господдержки предусмотрена только для неработающих пенсионеров:
- ушедших на заслуженный отдых после военной службы;
- работавших в силовых структурах;
- для которых пенсия является единственным источником дохода;
- живущих одиноко, возраст которых превысил 70 лет;
- живущих в семье, где оба супруга – пенсионеры, а один из них старше 70 лет.
Документальное оформление
Часто люди просто не знают, что вправе рассчитывать на государственную поддержку. Обратившись в органы соцзащиты, можно получить информацию:
- о действующих в регионе социальных программах;
- возможности получения соцподдержки;
- особенностях оформления документов.
Если гражданин попадает в одну из федеральных или региональных программ поддержки, он должен обратиться в районное учреждение соцзащиты или МФЦ с заявлением и пакетом необходимых документов:
- паспортов всех членов семьи;
- свидетельств о рождении несовершеннолетних детей;
- справки, удостоверяющей количество граждан, проживающих на данной жилплощади;
- акта о совместном проживании;
- трудовых книжек остальных членов семьи и справок об их доходах в форме 2-НДФЛ;
- справки об инвалидности одного из членов семьи, при необходимости;
- выписки из ПФР о начисляемых пособиях;
- документа, подтверждающего наличие основания для получения помощи;
- банковских реквизитов для перечисления выплат.
Если гражданин проживает не по месту регистрации, он может обратиться в ближайший МФЦ или орган соцзащиты. В этом случае ему нужно предоставить справку-подтверждение о том, что он не получает дотации по другому адресу.
Получение адресной помощи пенсионером на почте
Содержание пакета документов на получение адресной материальной помощи пенсионерам следует уточнять у сотрудников учреждения заранее. Каждый претендент на получение дотаций рассматривается в индивидуальном порядке.
Размер помощи и сроки получения
Каждый регион самостоятельно устанавливает:
- порядок оформления дотаций;
- формы оказания помощи;
- правила оформления социального контракта и контроля за его выполнением.
Критерии соответствия предоставляемой помощи и ее объем определяются на муниципальном уровне. Региональный показатель прожиточного минимума рассчитывается, исходя из экономических условий в субъекте.
На рассмотрение запроса выделяется месячный срок. По его истечении будет принято решение о предоставлении пенсионеру дотации или отказе в ней.
Если указанные в заявлении сведения не будут подкреплены подтверждающими документами, заявителю будет отказано. В случае положительного решения он начнет получать помощь со следующего месяца.
Выплата адресной помощи пенсионеру
Законодательством не установлен предельный размер адресной помощи.
Ее объем зависит:
- от величины дохода, имеющегося у заявителя;
- жизненных обстоятельств, в которых он оказался;
- показателя прожиточного минимума в регионе на данный момент.
Чтобы рассчитать средний доход, необходимо:
- суммировать доходы всех членов семьи;
- разделить на количество человек;
- сравнить показатель с величиной прожиточного минимума в регионе.
В расчет должны быть включены все денежные суммы, подтвержденные документально, из которых складывается семейный доход:
- заработная плата;
- студенческие стипендии;
- алименты, при их наличии;
- пособия по безработице;
- пенсионные выплаты;
- доход, получаемый в натуральной форме;
- прибыль от имущества, сдаваемого в аренду, подтвержденная договором.
Общий итог покажет, может ли гражданин рассчитывать на государственную поддержку или нет.
Заключение
С начала 2020 года список льгот для пенсионеров немного расширился.
А система адресной помощи и программы социальной адаптации дают возможность пережить сложную ситуацию.
Сохранились и старые преференции в отношении медицинского обслуживания и субсидий по ЖКХ.
Более подробную информацию по региональным льготам можно узнать в местных органах соцзащиты.
Видео: Адресная помощь пенсионерам
Как пенсионеру не упустить материальную помощь?
Краткое содержание:
Пенсионный фонд России наделен определенными полномочиями, которые афишировать не хочет. В частности, в обязанности этого органа входит назначение всех видов материальной помощи пенсионерам в беззаявительном порядке.
Как правило, причиной назначения материальной помощи клиенту являются именно трудности материального характера. В основном, сведения о материальном положении пенсионера уже имеются в отделении ПФР, при этом о наличии оснований в получении материальной помощи пенсионер может сообщать, но может и не сообщать в силу разных причин, в том числе и в силу немощи или неосведомленности.
Виды помощи
Материальная помощь представляет собой выплаты следующих видов:
— единовременные;
— ежемесячные;
— ежеквартальные.
Каких-либо особенных условий для их оформления и получения пособий не требуется, выплаты могут назначаться по решению ПФР в том числе и всем пенсионерам, это возможно даже в том случае, когда сумма государственной поддержки больше прожиточного минимума пенсионера в определенном регионе.
Именно этим и пользуются некоторые особо «предприимчивые» сотрудники Пенсионного фонда, заполняя ведомости о получении матпомощи, при этом расходуя денежные средства по своему усмотрению.
По фактам растраты и присвоения денежных средств неоднократно возбуждались уголовные дела, и нерадивые сотрудники понесли наказание, но изменило ли это общую картину работы Пенсионного фонда? Думаю, нет.
Как проверить назначенные выплаты и получить их?
Каждый гражданин, получающий пенсию, может проверить, не назначалась ли ему выплата. Для этого достаточно с паспортом обратиться в свое отделение, где находится выплатное дело, и запросить выписку по назначенным и произведенным выплатам за период, который его интересует.
Обращаться надо обязательно письменно, при этом необходимо знать, что такой документ пенсионеру выдать обязаны.
Также желательно получить выписку из банка, в которой вы увидите все поступления. Эти два документа нужно сравнить.
Такую процедуру необходимо проделывать как минимум 1 раз в год. Только в этом случае вы будете уверены, что все вам назначенное получите, а не чиновник ПФР, который пополнит этим свой бездонный карман.
Материальная помощь пенсионерам от соцзащиты в 2020 году
В современной жизни кто, как не пенсионеры нуждается в поддержке со стороны правительства Российской Федерации.
Эта категория населения на данный момент нуждается в социальной защите больше чем иные слои населения. Связано это, прежде всего, с невысокими ежемесячными пенсионными выплатами.
Однако именно для этих подданных РФ в настоящее время предусмотрены достойные меры поддержки от социальных органов защиты населения. Главное своевременно уточнить информацию и сделать обращение по месту регистрации.
Главные аспекты
Многие из пенсионеров получают ежемесячную пенсионную выплату, сумма которой нередко меньше прожиточного минимума.
И как в таком случае жить, если цены на продукты и коммунальные услуги ежегодно растут, а пенсионные начисления так и не подвергаются индексации?
Этот вопрос интересует многих представителей этой категории населения. Однако многим из них даже не известно, что государством уже предусмотрена социальная помощь малоимущим гражданам РФ.
Чтобы узнать все льготы и привилегии, которые полагаются гражданам при выходе на пенсию, необходимо регулярно осведомляться о нововведениях и правках в действующее законодательство.
Сделать это можно не только при личном посещении муниципального органа социальной защиты, но и через интернет.
В последнее время даже лица пожилого возраста научились пользоваться высокими технологиями, что позволяет им без затруднений своевременно узнавать обо всех мерах государственной поддержки этой категории населения.
Важные понятия
| Материальная помощь | Мера государственной поддержки через муниципальные органы социальной защиты населения, направленная на улучшение уровня жизни определенной категории населения |
| Малоимущая семья | Отдельная ячейка населения, чей совокупный средний ежемесячный доход находится на уровне ниже прожиточного минимума |
| Прожиточный минимум | Денежная сумма установленная местными органами власти отдельных регионов, которая позволяет оплачивать услуги коммунального хозяйства и остаток тратить на продукты и одежду |
| Субсидия | Денежная надбавка к основному финансовому пособию, рассчитанному на определенного человека в соответствии с действующими на территории РФ законами |
Кому положена в Москве
Материальная помощь пенсионерам от соцзащиты холодильник или телевизор, а также иные денежные надбавки и компенсации полагаются следующим пенсионерам московского региона:
- малоимущим семьям;
- ветеранам боевых действий;
- пенсионерам-инвалидам;
- лицам, имеющим статус «Дети войны»;
- гражданам с почетным званием «Ветеран труда»
- многодетным семьям.
Законодательная база
Урегулирование вопроса для пенсионеров, граждан Российской Федерации, касательно материальной помощи от муниципальных органов социальной защиты происходит под действием нормативно правовых актов:
- Федеральный закон № 173 от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях»;
- Федеральный закон № 195 от 10.12.1995 года «Об основах социального обслуживания населения РФ»;
- Федеральный закон № 5 от 12.01.1995 года «О ветеранах»;
- Федеральный закон № 400 от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях»;
- Федеральный закон № 181 от 24.11.1995 года «О социальной защите инвалидов в РФ»;
- иные нормативно правовые акты принятые местными органами власти в отдельных городах и регионах.
Список федеральных законов и нормативно правовых актов органов местного управления дает право пенсионерам претендовать не только на получение трудовой пенсии, но и некоторые иные виды выплат.
Может ли социальная защита оказать материальную помощь пенсионерам
Пенсионерам Российской Федерации может быть оказана дополнительная материальная помощь при условии предоставления в муниципальный орган социальной защиты населения оснований, дающих право на предоставление льготы, поощрения или иного вида выплаты.
Для этого гражданин должен написать соответствующее заявление по установленной форме муниципального органа по месту регистрации.
Обращение в соцзащиту следует делать именно по месту прописки. Здесь, как правило, орган аппарата власти располагается в здании администрации города или поселения.
К представленному заявлению, в обязательном порядке должны быть приложены все соответствующие документы, затребованные у вас сотрудниками государственного органа власти. Заявление на предоставление дополнительной материальной помощи можно скачать здесь.
Как распределяется компенсация
Компенсация для пенсионеров РФ распределяется неравномерно, а в зависимости от следующих моментов:
- трудовой стаж до выхода на пенсию;
- наличие дополнительных льгот и привилегий;
- средний уровень достатка семьи;
- количество детей.
С учетом этих моментов муниципальный орган социальной защиты распределяет предоставленный на материальную помощь пенсионерам капитал, который предоставляется из государственных бюджетных средств.
Размер материальной помощи напрямую зависит от уже предоставленных льгот и поощрений. Если пенсионер получает надбавки по инвалидности, то в предоставлении материальной помощи моет быть отказано.
Правила оформления
Для оформления материальной помощи от органов социальной защиты пенсионеру требуется пройти следующий порядок действий:
- Собрать все необходимые документы. Уточнить, какие именно, можно на официальном сайте органов социальной защиты, либо при личном посещении муниципального органа власти.
- Далее предстоит заполнить заявление по установленной форме и приложить все затребованные документы.
- Дождаться рассмотрения заявки. Период рассмотрения может растянуться до 30 дней. Однако лишь в период первых 10 дней с момента подачи документов можно вносить коррективы и предоставлять дополнительные данные. Об этом муниципальный орган обязан вас уведомить отдельно.
- При получении положительного решения по заявке останется предоставить реквизиты для зачисления денежных средств.
- Если был получен отказ в предоставлении материальной помощи, можно попробовать повторить заявку, либо обратиться в вышестоящий орган власти.
В муниципальный орган социальной защиты населения по месту вашей регистрации в обязательном порядке предоставляется справка о том, что ранее вы не получали материальной помощи.
Необходимые документы
Для оформления материальной помощи, пенсионерам РФ потребуется предоставить в соцзащиту следующие документы:
- паспорт гражданина РФ;
- пенсионное удостоверение заявителя;
- заявление по форме органа власти;
- сведения о регистрации;
- справка о доходах заявителя;
- трудовая книжка пенсионера.
После предоставления документов, у вас имеется 10 дневный период времени на внесение коррективов и правок в заявление, а кроме того предоставление иной необходимой документации. О необходимости таких действий вас обязаны уведомить не позднее этого срока.
Особенности выдачи на лечение
Пенсионеры Российской Федерации вправе запросить материальную помощь на прохождение амбулаторного или стационарного лечения.
Для этого в орган социальной защиты в обязательном порядке представляются следующие документы:
- справка распоряжение лечащего врача о необходимости прохождения курса терапии;
- справки, подтверждающие прохождение медицинского обследования;
- справка, подтверждающая заключение врача о госпитализации или прохождении амбулаторного лечения;
- полис обязательного медицинского страхования;
- чеки о покупке медикаментов.
Все эти справки прикладываются к указанным выше документам после прохождения лечения. Материальная помощь на лечение перечисляется на ваш счет в качестве компенсации за потраченные на лечение средства.
Действующее законодательство предусмотрело для пенсионеров некоторые виды льгот и поощрений, наряду с этим пенсионер может запросить материальную помощь, если сочтет, что государственных выплат не достаточно для проживания.
Однако это предстоит подтвердить в документальной форме в местном муниципальном органе социальной защиты населения.
В настоящее время для категории населения, которая перешагнула черту пенсионного возраста, предусмотрена масса программ поддержки.
Это связано, прежде всего, с тем, что именно эта часть соотечественников нуждается в государственной поддержке, как никто другой.
Пенсионеры имеют полное право рассчитывать и получать помощь от государства в установленном законами порядке.
Видео: органы соцзащиты о материальной помощи малоимущим гражданам
Внимание!
- В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
- Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.
Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!
- Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
- Позвоните на горячую линию:
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.
Материальная помощь работающим пенсионерам | Азбука пенсии
Государственная дума РоссииДополнительные средства для материальной поддержки работающих пенсионеров выделены Правительством на этой неделе. Фонд социального страхования оплатит больничные листы для пенсионеров, которые вынуждены были уйти с работы на режим самоизоляции. Эта помощь должна поддержать работодателей и пенсионеров, работающих у них.
Больничный будет выдаваться в автоматическом режиме, без сбора документов от граждан. Сведения в фонд соцстраха подаст сам работодатель. Срок больничного будет продлен до 30 апреля.
Размеры выплат обычно зависят от стажа работника, но для пенсионеров, чей стаж в большинстве случаев превышает 8 лет, оплата будет проводиться в размере 100% от среднего заработка.
Оплата больничного листа в зависимости от стажа работыЕсть ограничения, которые введены для получения листа нетрудоспособности. Больничный до конца апреля получат только пенсионеры старше 65 лет, которые не находятся в ежегодном отпуске и не работают дистанционно в период самоизоляции.
Да, вопросы к возрасту я думаю появились и у вас. Почему только с 65 лет? Ведь пенсионный возраст еще совсем недавно был 55 и 60 лет (для женщин и мужчин соответственно).
Прежний возраст выхода на пенсиюДа, сегодня он поэтапно повышается, но сейчас в первом полугодии 2020 года на пенсию по старости выходят женщины в 55,5 лет и мужчины в возрасте 60,5 лет. Почему у них нет права на оплачиваемый больничный? Ведь многие к этому возрасту имеют не одно хроническое заболевание и вынуждены работать, чтобы оплачивать лечение.
Новый возраст выхода на пенсиюБудем надеяться, что все изменится к лучшему и правительство выделит материальную помощь более широкому кругу населения России в период самоизоляции.
Подписывайтесь на канал Азбука пенсии и ставьте лайк!
Сохраните статью в закладки на своей странице:
Материальная помощь пенсионерам \ Акты, образцы, формы, договоры \ Консультант Плюс
]]>Подборка наиболее важных документов по запросу Материальная помощь пенсионерам (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов: Материальная помощь пенсионерам
Судебная практика: Материальная помощь пенсионерам
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:Подборка судебных решений за 2019 год: Статья 265 «Условия, необходимые для установления фактов, имеющих юридическое значение» ГПК РФ
(ООО юридическая фирма «ЮРИНФОРМ ВМ»)Поскольку независимо от нахождения на иждивении кормильца нескольких лиц право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного в результате наступления страхового случая имеют нетрудоспособные лица, состоявшие на иждивении умершего или имевшие ко дню его смерти право на получение от него содержания; истица относится к категории таких лиц, имеющих право на получение ежемесячных страховых выплат, апелляционный суд, руководствуясь статьей 265 ГПК РФ, установил факт нахождения истицы на иждивении умершего сына, исходя из того, что размер дохода умершего сына истицы являлся значительным и составлял основную часть семейного бюджета, а истица, будучи пенсионеркой, нуждалась в приобретении продуктов питания, лекарственных препаратов и размер ее пенсии был недостаточен для удовлетворения собственных нужд, дочь истицы В. не оказывала ей материальную помощь при жизни сына, факт ее нахождения на иждивении умершего является доказанным. Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Подборка судебных решений за 2017 год: Статья 605 «Прекращение пожизненного содержания с иждивением» ГК РФ
(ООО юридическая фирма «ЮРИНФОРМ ВМ»)Принимая решение о расторжении договора пожизненного содержания с иждивением, прекращении права собственности, суд в порядке статьи 601, статьи 605 ГК РФ исходил из того, что невыполнение ответчиком условий договора ренты является существенным нарушением его условий, поскольку повлекло для истца такой ущерб, что он в значительной степени лишен того, на что был вправе рассчитывать при заключении договора, приняв во внимание то, что истец является неработающим пенсионером, иных доходов кроме пенсии не имеет, и, заключая договор с ответчиком, истец рассчитывал на получение материальной и иной помощи, которую не получил, при этом лишился единственной квартиры.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Материальная помощь пенсионерам
Как снять деньги из пенсионного фонда
После пенсионных реформ 2015 года управлять своей пенсией стало проще, чем когда-либо. Приближается ли вы к выходу на пенсию или думаете о будущем, есть несколько вариантов, которые стоит рассмотреть, в том числе как получить деньги из своей пенсии.
Доступ к пенсионным фондам
Если вы имеете право на государственную пенсию и в течение своей карьеры также выплачивали пенсию по месту работы, вы сможете получить доступ к каждому фонду в разном возрасте.Государственный пенсионный возраст устанавливается правительством, и вы не можете отказаться от еженедельной пенсии, пока не достигнете его. Государственный пенсионный возраст в настоящее время составляет 65 лет для мужчин и женщин, и ожидается, что он вырастет до 66 лет к 2020 году и до 67 лет к 2028 году.
Можно гораздо раньше получить рабочее место или личную пенсию. Достигнув 55-летия, вы можете полностью вывести средства из пенсионного фонда. Вы можете получить до 25% единовременно без уплаты налогов, и при любом последующем снятии средств с вас будет взиматься ваша обычная ставка.Вы можете использовать все деньги, чтобы купить аннуитет, который будет выплачивать гарантированный доход на всю оставшуюся жизнь, или реинвестировать свой пенсионный фонд, чтобы он мог обеспечить вам доход, который вам нужен.
Как работает просадка
Drawdown — самый гибкий способ получить доступ к деньгам вашей пенсии и является основной альтернативой покупке аннуитета. У вас есть свобода переводить деньги в разные фонды и вы можете снимать столько или меньше, сколько захотите, в любое время.
Когда вы реинвестируете свою пенсию, которая обычно идет в виде комбинации акций, денежных средств и облигаций, сумма, которую вы получаете, может варьироваться в зависимости от результатов деятельности фонда.Хотя высвободить деньги из пенсий относительно просто, но нет гарантии, что ваших денег хватит на вечность. Фонды уязвимы для рыночных показателей, поэтому размер вашего банка может как увеличиваться, так и уменьшаться, и вы можете получить обратно меньше, чем вы начали.
Однако, если вы выберете выборку и передумаете, вы можете использовать свой пенсионный фонд для покупки аннуитета позже. Если вы покупаете аннуитет, пути назад нет.
Как снять деньги из пенсионных фондов
Перед тем, как получать деньги из пенсионных фондов, вам необходимо рассмотреть преимущества и недостатки и убедиться, что у вас есть комплексный план.
Использование PensionBee очень просто. Наш сервис объединяет все ваши старые пенсии в один простой в управлении онлайн-план. Фонды управляются крупнейшими глобальными инвестиционными компаниями, такими как BlackRock, State Street Global Advisors, HSBC и Legal & General.
Вы сможете отслеживать эффективность своих средств через онлайн-панель управления, а когда вам исполнится 55 лет, вы сможете получить доступ к своим деньгам всего за несколько простых шагов. Если нет проблем с проверкой банковских реквизитов, получение денег займет около 7-10 рабочих дней.
Предупреждение о рисках
Как всегда с инвестициями, ваш капитал находится под угрозой. Стоимость ваших инвестиций может как уменьшаться, так и расти, и вы можете получить обратно меньше, чем вложили. Эта информация не должна рассматриваться как финансовый совет.
Последний раз редактировалось: 22.01.2020
.Пенсионные ссуды: Как получить ссуду под пенсионные выплаты
finder.com.au войти в системуПоиск
Поиск
- Кредитный рейтинг
- Деньги
- Страхование
- Утилиты
- Покупки
- Коронавирус
- Бизнес
- Finder Awards
- Подробнее
- регистр
- Авторизоваться
- Кредитные карты
- Переводы баланса
- Награды
- Часто летающий
- Низкая ставка
- Без годовой платы
- 0% покупка
- Платина и черный
- 0% иностранных сборов
- Бизнес
- Сравнить
Будьте с умом и платите 0% по кредитной карте.
Начать сейчас - Персональные ссуды
- Беззалоговые займы
- Краткосрочные займы
- Транспортные средства
- Бизнес кредиты
- Одноранговое кредитование
- Консолидация долгов
Найдите более выгодную сделку по индивидуальному кредиту
Сравнить сейчас - Жилищный кредит
- Переменная ставка
- Фиксированная ставка
- Инвестиции
- Рефинансирование
- Первый покупатель дома
- Ипотечные брокеры
- Новости недвижимости
Найдите более выгодный жилищный кредит
Начать - Банковское дело
- Банковские счета
- Сберегательные счета с высокой процентной ставкой
- Дебетовые карты
- Большие 4 банка
- Дебетовые карты для путешествий
- Детские сберегательные счета
- Сберегательные онлайн-счета
- Счета для бизнеса
- Срочные вклады
- Цифровые банки
- Налоговая декларация
Хотите, чтобы на вашем банковском счете ежемесячная комиссия составила 0 долларов?
Сравните и сохраните - Инвестиции
- Торговля акциями
- SMSF
- Супер фонды
Профессиональные пенсии
Правила
Законодательство работодателей не обязано предоставлять профессиональные пенсионные схемы для сотрудников. Однако все больше и больше работодателей внедряют схемы, и правительство поощряет Сделай так.
Профессиональные пенсии
Профессиональная пенсия — это пенсия, которую назначает работодатель. Они есть также известный как пенсионные планы компании или работодателя. Трудовая пенсия схемы обеспечивают регулярный доход после выхода на пенсию.Некоторые также предоставляют единовременную выплату выплата при выходе на пенсию.
Виды профессиональных пенсий
Программы профессионального пенсионного обеспечения могут быть накопительными или ненакопительными, финансируемыми. или нефинансированные, установленные выплаты, установленные взносы или гибрид обоих пособие и установленные взносы.
В схемах уплаты взносов вы и ваш работодатель платите взносы. к схеме.
В схемах, не предусматривающих уплаты взносов, взносы вносят не вы, а ваш работодатель. делает.
Накопительные схемы
Практически все профессиональные схемы финансируются — вклады складываются в назначенный фонд, и пособия выплачиваются из этого фонда.Большинство Заметным исключением является система пенсионного обеспечения государственных служащих, в которой нет фонд и пособия выплачиваются из текущих государственных средств.
Национальный пенсионный резервный фонд (НПРФ) был создан для обеспечения фонд, который может быть использован для будущих выплат государственных и социальных социальные пенсии. Это отличается от схем накопительной пенсии. В финансируемом схемы, вы являетесь участником схемы и имеете прямую заинтересованность в фонд. У вас нет прямых претензий к NPRF.
Программы с установленными выплатами
Схема с установленными выплатами — это схема, в которой право на пособие определяется в каким-то образом со ссылкой на ваш заработок, стаж работы, индекс или фиксированное количество. Итак, вы заранее знаете, что ваша пенсия будет, например, половину вашей последней зарплаты, если у вас 40 лет службы или что это будет определенное количество каждую неделю. В схемах с установленными выплатами взносы могут необходимо время от времени изменять, чтобы фонд мог соответствовать уровню преимуществ.Некоторые схемы предусматривают, что работодатель при необходимости пополнить фонд.
Лимит на общую стоимость фонда
Закон о финансах 2006 г. ввел ограничение на стоимость пенсионный фонд, который может получить налоговые льготы, которые могут меняться из года в год. Это называется стандартным порогом фонда. С 1 января 2014 г. абсолютная Стоимость стандартного порога фонда составляет 2 миллиона евро. Если фонд больше лимита, то налог в размере 40% будет взиматься с превышения, когда он списано из фонда.
Правила ликвидации планов с установленными выплатами
С декабря 2013 года правила о распределении активов в определенных Изменились ликвидируемые пенсионные схемы. Когда определено пенсионная программа ликвидируется, ее активы распределяются в конкретный порядок приоритета. Если схема полностью профинансирована, то все обязательства которые встретились. Если пенсионная система недофинансирована или неплатежеспособна, то люди с более низкий приоритет не получают того, что они ожидали от схемы.
Правила, применяемые к ликвидации схем с декабря 2013 г. уменьшить права нынешних пенсионеров и повысить приоритет будущие пенсионеры. Эти новые правила различаются в зависимости от того, работодатель платежеспособен.
Единое постановление о несостоятельности — Если работодатель платежеспособен
Этот приказ применяется к случаям, когда пенсионный план является несостоятельным, но работодатель платежеспособен. Первый приоритет — дополнительные добровольные взносы. и выплаты с установленными взносами.
Второй приоритет — пенсии нынешним пенсионерам, но есть теперь ограничения на суммы, которым присваивается приоритет, следующим образом:
- Первые 12000 евро пенсии в год
- 90% пенсий от 12 000 до 60 000 евро с минимальным € 12 000
- 80% пенсий свыше 60 000 евро, минимум 54 000 евро
Следующий приоритет — 50% пенсии будущих пенсионеров. После того, приоритет:
- Оставшаяся пенсия действующим пенсионерам
- Остаток пенсий будущих пенсионеров
- Прочие оставшиеся льготы
Это означает, что существующие пенсионеры могут получать свою текущую пенсию. уменьшено.Пенсия до 12 000 евро не может быть уменьшена. Максимальное сокращение составляет затем 10% пенсий до 60 000 евро (но они не могут быть уменьшены до менее чем 12 000 евро) и 20% пенсий свыше 60 000 евро.
Двойное постановление о несостоятельности — неплатежеспособный работодатель
Приоритет при прекращении пенсионного плана с установленными выплатами в случаях в случае неплатежеспособности работодателя:
- Дополнительные добровольные взносы (AVC) и установленные взносы преимущества
- 50% пособий нынешнему и будущему пенсионерам
- Пособия пенсионерам до 12000 евро в год
- Оставшиеся выплаты действующим пенсионерам
- Оставшиеся выплаты будущим пенсионерам
Если в схеме недостаточно средств для выплаты 50% пенсионерам и будущие пенсионные выплаты и пенсионные выплаты до 12000 евро в год, Министр финансов должен предоставить необходимое финансирование.
Схема с установленными взносами
Схема с установленными взносами — это схема, в которой взнос устанавливается соглашения, но выгоды основаны на стоимости фонда, созданного из взносы. Стоимость фонда может меняться со временем. Это означает, что вы делаете не знаете, какой уровень пенсии вы получите.
И вы, и ваш работодатель должны платить регулярные взносы, обычно устанавливаемые в размере фиксированный процент от вашей зарплаты (например, 4%). Эти деньги создают пенсию фонд, который обычно инвестируется, чтобы гарантировать, что его реальная стоимость не уменьшится инфляцией.
Ваш пенсионный фонд при выходе на пенсию может стоить меньше, чем общая стоимость ваши взносы, потому что:
- Инвестиционная эффективность может как снизиться, так и повыситься
- Комиссия за управление выплачивается лицу или компании, управляющей пенсией. фонд
Гибридные схемы
Программы профессионального пенсионного обеспечения могут предлагать как определенные выплаты, так и схемы с установленными взносами. Это означает, что вы можете предсказать определенную сумму дохода, как в схеме с установленными выплатами, тогда как остаток будет варьироваться в зависимости от на него распространяются правила с установленными взносами.
Профессиональные пенсии и пенсии по социальному обеспечению
Профессиональные и персональные пенсии действуют независимо от социальных система социального обеспечения (пенсии социального обеспечения включают и без взносов пенсии), и между ними нет установленной законом связи. Однако обычно для профессиональных пенсий с учетом уровня социального обеспечения пенсия, полученная при исчислении размера пособия. Например, некоторые схемы предоставлять пособие, которое вместе с социальной пенсией будет дать вам половину или две трети вашей последней зарплаты.Это может быть сделано, когда вы начать получать пенсию, но ваша трудовая пенсия может не впоследствии уменьшаются, потому что ваша социальная пенсия увеличивается.
Такие схемы иногда называют интегрированными или согласованными схемами.
Персональные пенсии
Вы можете предпочесть не участвовать в программе профессионального пенсионного обеспечения или не можете есть возможность сделать это (например, если вы работаете не по найму или у вас работодатель такой схемы не предлагает). В этих случаях вы можете сэкономить на выход на пенсию путем выбора другого типа пенсионного плана.Обычно это известны как личные пенсионные планы или частные пенсионные планы и управляются страхование жизни или инвестиционная компания.
Два основных типа личных пенсионных планов — это личные пенсионные накопления. Счет (PRSA) и договор пенсионного аннуитета (RAC).
Если ваш работодатель предлагает PRSA вместо профессиональной пенсии, он должен вычесть взносы из вашей заработной платы и отправить эти выплаты в PRSA провайдер. Работодатель также может вносить вклад в PRSA, но не обязан Сделай так.
Вы можете быть участником программы профессионального пенсионного обеспечения, а также оформить личная пенсия. Однако может оказаться невозможным воспользоваться налоговыми льготами. в отношении обоих. Вы не можете участвовать в программе профессиональной пенсии и индивидуальный пенсионный план одновременно в отношении того же трудоустройство. Однако вы можете оформить индивидуальную пенсию в отношении заработок от другой работы или от самозанятости.
Более подробную информацию вы можете прочитать в наших документах на личном пенсии и PRSA.
Налоговые льготы по пенсионным взносам
Если вы являетесь участником утвержденной пенсионной схемы, вы можете получить налоговые льготы по адресу: ваша самая высокая ставка за ваши взносы в схему. Есть разные правила пенсионные схемы должны соответствовать требованиям, чтобы получить налоговые льготы, и есть ограничить размер помощи. Однако вы платите PRSI и всеобщее социальное Начисление пенсионных взносов.
Максимальный размер пенсионных взносов за любой год, на который вы имеет право на налоговые льготы, зависит от вашего возраста и выражается в процентах вашего валового дохода.Максимальный валовой доход для целей оказания помощи составляет 115 000 евро. Пределы процентного облегчения:
| Возраст | Ограничено |
| до 30 лет | 15% * чистой релевантной прибыли |
| 30-39 лет | 20% * чистой релевантной прибыли |
| 40-49 лет | 25% * чистой релевантной прибыли |
| 50-54 лет | 30% * чистой релевантной прибыли |
| 55-59 лет | 35% * чистой релевантной прибыли |
| 60 лет плюс | 40% * чистой релевантной прибыли |
* Для сотрудников заработок означает валовую оплату для налоговых целей.Для самозанятый, заработок означает чистый релевантный доход, то есть заработок меньше допустимых расходов.
Вы платите налог с пенсии при ее получении.
Налог, уплачиваемый единовременно при выходе на пенсию
Когда вы выходите на пенсию, вы обычно можете получить часть своего пенсионного фонда в качестве не облагается налогом единовременно. Сумма, которую вы можете получить, зависит от типа пенсионного плана. у вас есть и сколько вы получили не облагаемых налогом единовременных выплат из другой пенсии планы.
Существует ограничение на сумму 200 000 евро. не облагаемая налогом единовременная пенсионная сумма.Единовременные выплаты облагаются следующим налогом:
| Размер единовременной выплаты | Ставка налога на прибыль |
| До 200 000 евро | 0% |
| 200 001 € — 500 000 € | 20% |
| Более 500 000 евро | Предельная ставка налогоплательщика |
Максимальный размер не облагаемой налогом единовременной выплаты из профессиональной пенсии составляет 1½. умноженное на вашу последнюю зарплату, и эта сумма зависит от наличия определенного числа лет службы.Максимум, который может быть взят как единовременная не облагаемая налогом сумма от RAC или PRSA составляет 25% от фонда.
Налог на регулярную пенсию
Как правило, регулярный пенсионный доход в Ирландии подлежит налогообложение. Подробнее о порядке налогообложения пенсионных доходов см. наш документ по налогообложению пенсий.
Управление пенсионного обеспечения
Пенсионное управление является регулирующим органом в области профессиональных пенсий. Программы профессионального пенсионного обеспечения должны регистрироваться в Управлении.Вы можно найти дополнительную информацию в нашем документе о Пенсионное управление.
Омбудсмен по финансовым услугам и пенсиям
Финансовые услуги и пенсии Омбудсмен — это орган, ответственный за рассмотрение жалоб на пенсионные поставщики и регулируемые поставщики финансовых услуг.
Подробнее читайте в нашем документе по изготовлению жалоба на вашу пенсию.
Ваши права как участника пенсионного плана
Управление пенсионного обеспечения выпустило ряд листовок о деятельности Закон о пенсиях.Он предоставляет информацию участникам пенсионных схем о свои права в соответствии с законодательством. Если у вас есть жалоба, Управление сообщить вам о ваших правах.
В случае необходимости, Управление имеет широкие полномочия для проверки схемы книги и записи, входить в помещения и требовать от людей объяснения. В Высокий суд может подаваться заявление о назначении попечителей пенсионного плана. заменены в целях защиты интересов участников.
Среди наиболее важных прав, которыми вы обладаете как участник пенсионного плана являются:
Право на информацию
Попечители схемы должны предоставлять информацию членам, потенциальным члены, их супруги, люди, имеющие право или потенциально имеющие право на получение пособий по схеме и представителям профсоюзов.
Вы имеете право получить информацию о схеме, о том, как она администрирование, какие у вас есть права и какие у вас есть обязанности. Попечители обязаны сообщить вам, если более 5% активов схемы инвестировано в бизнес работодателя или любую отдельную инвестицию.
Право на участие в схеме
В определенных случаях вы имеете право участвовать в выборе попечители. Это тот случай, если ваша схема насчитывает 50 или более квалифицированных участников или 12 или более квалифицированных участников схемы прямого инвестирования.Квалифицированный член является членом схемы, работающей в настоящее время или пенсионером, но не включить члена, который застрахован только в случае смерти на службе или не член (например, иждивенец), получающий льготы по схеме.
члена могут избрать половину от общего числа попечителей (за исключением председатель), минимум два.
Правила о пенсионных схемах
Пенсионные схемы могут в значительной степени устанавливать собственные правила взносы и льготы.Есть некоторые правила, изложенные в законодательстве, чтобы которых они должны придерживаться.
Сохранение и передача льгот
Существуют особые правила о том, что произойдет, если вы выйдете из пенсионной схемы. по какой-либо причине, например, если вы смените работу или станете самозанятые или досрочно выходят на пенсию без пенсии. Ваши выплаты по пенсии схема может быть сохранена внутри схемы или перенесена в другую схему. Если у вас как минимум 2 года службы, вы имеете право на сохраненное пособие, если вы уезжаете до достижения нормального пенсионного возраста.Сохраненная выгода означает, что вы получать пенсию по достижении пенсионного возраста, установленного программой.
В качестве альтернативы вы можете попросить попечителей передать ваши пенсионные права новая пенсионная схема.
Подробнее о консервации можно узнать и передача льгот.
Стандарты финансирования
Попечители обязаны соответствовать минимальным стандартам финансирования для финансируемых профессиональные схемы.
Обеспечение иждивенцев
Пенсионные программы обычно имеют льготы для вас при выходе на пенсию и для вашего овдовевший супруг и дети-иждивенцы после вашей смерти.Не все схемы имеют меры для иждивенцев.
Максимальное пособие, которое может быть предоставлено супругу или иждивенцу, сейчас 100% пенсии.
Некоторые схемы могут позволить вам указать лицо, которое должно схема, поэтому в некоторых случаях можно назначить человека, отличного от супруга.
Профессиональные пенсии при раздельном проживании и разводе
Если вы и ваш супруг разводитесь или разводитесь, это может повлиять на пенсию. права, вытекающие из профессиональных или личных пенсионных соглашений.
Вы можете узнать больше в нашем документе о том, как пенсии начисляются при расставании / разводе / расторжении брака.
.Пенсионная система в Германии — пенсионные фонды в Интернете
Новости и обновления
Планы, установленные правительством Коалиции
В марте 2018 года Ангела Меркель была переизбрана канцлером обновленного «большая коалиция» консерваторов (ХДС / ХСС) и социал-демократов (СДПГ). Это последовало за самым долгим процессом государственного строительства в современной Германии.
В ходе переговоров в соглашении коалиции были изложены планы по установлению государственных пенсий на уровне 48% от средней заработной платы к 2025 году с ограничением взносов на уровне 20% от заработной платы брутто.
В случае необходимости стороны заявили, что они прибегнут к налогам, чтобы помочь финансировать этот предел. Правительство изменит формулу, используемую для расчета пенсий, чтобы обеспечить уровень 48%, говорится в сообщении.
Правительство также предложило планы по улучшению информирования о пенсиях путем предоставления обзора пенсионного положения человека, получая информацию из всех трех пенсионных уровней страны.
Новые схемы постоянного тока, введенные в 2018 году
1 января 2018 года в Германии вступил в силу «Закон об усилении пенсий для компаний».
Закон вводит чистые схемы постоянного тока, который меняет систему профессиональных пенсионных схем в стране.
Законодатели надеются, что это приблизит рынок Германии к успешным схемам постоянного тока, наблюдаемым в других европейских странах.
R + V и Union Investment были первыми двумя немецкими фирмами, которые представили свои средства для реализации планов DC в марте 2018 года.
Новые планы DC будут рядом с существующими традиционными планами DB и гибридными планами, которые имеют в Германии с 2000 года.
Структура пенсионной системы Германии
В Германии действует трехступенчатая пенсионная система, включающая обязательную государственную пенсию, профессиональные пенсии и частные пенсии.
Их система основана на сильном государственном пенсионном уровне. В прошлом физические лица в основном полагались на пенсионные выплаты, предусмотренные государственным пенсионным страхованием.
Но с изменением демографической ситуации в Германии в сторону старения населения многие пенсионеры теперь подходят к своему пенсионному планированию более разнообразно и, по возможности, опираются на все три компонента одновременно.
Обязательные пенсии (первый уровень)
Немецкий первый уровень — это обязательная государственная пенсионная система, охватывающая почти всех сотрудников. Система финансируется за счет взносов сотрудников и работодателей, которые финансируют нынешних пенсионеров.
Размер пенсии зависит от количества лет, в течение которых выплачиваются взносы, среднего уровня дохода и пенсионного возраста.
Ставка взноса делится поровну между работником и работодателем с текущим потолком годового взноса в размере 5 950 евро в месяц для старых федеральных земель и 5000 евро в новых федеральных землях по состоянию на 2017 год.
Законный возраст выхода на пенсию составляет 65 лет как для мужчин, так и для женщин, но планируется его повышение до 67 лет в течение переходного периода с 2012 по 2029 год.
Люди, внесшие взносы в систему обязательного пенсионного страхования в течение 35 лет, могут выйти на пенсию в возрасте 63 лет, но будут вычтены те месяцы работы, которые им еще потребовались бы для работы до 65 лет (или 67, если вы родились после 1963 года). Каждый пропущенный год приводит к сокращению пенсионного пособия на 3,6%.
В худшем случае (выход на пенсию за 48 месяцев до пенсионного возраста) это будет означать вычет 14.4% к пенсии.
Профессиональные пенсии (второй уровень)
К концу 2015 года в общей сложности 18 млн сотрудников были активными участниками программы профессионального пенсионного обеспечения. Это немногим менее 60% работающих и подчиненных к взносам социального страхования в стране.
Хотя с 2001 года это число выросло почти на треть%, в последние годы рост охвата замедлился.
В дополнение к планам по схемам постоянного тока, объявленным в соответствии с Законом Германии об усилении корпоративных пенсий в январе 2018 года, работодатели также могут выбирать между двумя различными методами финансирования схем профессионального пенсионного обеспечения.
Эти два метода — прямые пенсионные обещания и внешние пенсионные поставщики.
Прямые пенсионные обещания
В этой схеме работодатель обычно выплачивает пенсионные пособия непосредственно работнику без использования внешнего пенсионного механизма.Работодатель обещает сотруднику выплатить ему оговоренную сумму после выхода на пенсию.
Лимит взносов, вычитаемых из налогооблагаемой базы, в размере 4%, который применяется к внешним пенсионным инструментам («Pensionskasse», пенсионный фонд, прямое страхование), не применяется к начислению бухгалтерских резервов.
Работодатель может вычесть все годовые взносы в пенсионную программу в резервы из налогооблагаемого дохода. Взносы не считаются налогооблагаемым доходом работника.Пособия при получении облагаются налогом как (отложенная) заработная плата.
В последние годы более крупные немецкие компании заключают договорные доверительные соглашения (CTA) для финансирования своих пенсионных обязательств за счет баланса. CTA набирают популярность, поскольку у них нет ограничений на распределение активов.
Внешние пенсионные поставщики
Есть несколько транспортных средств для внешних пенсионных поставщиков.
1.Прямое страхование
Это несложное внешнее пенсионное обеспечение, при котором работодатель оформляет полис страхования жизни от имени работника и уплачивает взносы в страховую компанию.
Сотрудник имеет прямое право на получение вознаграждения, начисляемого по контракту со страховой компанией.
Страховые компании подлежат надзору со стороны Федеральной службы финансового надзора (Bafin).
К прямому страхованию применяются строгие количественные правила инвестирования, например доля, вложенная в капитал, не может составлять более 35%. Это также относится к механизмам финансирования «Pensionskasse» и прямого страхования.
2. «Pensionskasse»
«Pensionskasse» является основным пенсионным механизмом для спонсируемого частным работодателем пенсионного обеспечения после прямого пенсионного обещания. Pensionskassen — это независимые страховые компании, обслуживающие одного или нескольких работодателей.
Пенсионный фонд персонала сопоставим с пенсионным фондом (см. Ниже), но он регулируется Законом о надзоре за страхованием, как и компании по страхованию жизни.
3. Пенсионный фонд
Пенсионные фонды — это отдельные юридические лица, которые предоставляют компании пенсионные схемы для одного или нескольких работодателей. Их регулирует страховое право.
Пенсионные фонды могут быть созданы отдельной компанией, поставщиком финансовых услуг или отраслевой пенсионной схемой, спонсируемой ассоциацией работодателей и союзами.
Пенсионные фонды не обязательно должны быть на 100% обеспечены все время. Пенсионным фондам будет разрешено иметь недофинансирование до 10%. В этом случае требуется план восстановления на 10-летний период. Применяется тот же налоговый режим, что и в случае с «Пенсионным банком».
4. Фонд поддержки (Unterstützungskasse)
Фонды поддержки — это отдельные юридические лица, созданные как ассоциация, реже как общество с ограниченной ответственностью или как фонд.
Сотрудник не имеет юридических претензий к фонду поддержки, а только напрямую против спонсирующего работодателя. Фонды поддержки могут спонсироваться одной компанией или создаваться как фонд поддержки группы, используемый несколькими компаниями.
Взносы в фонды поддержки не облагаются налогом без ограничений как для взносов работодателя, так и для работников. Пенсионные выплаты облагаются налогом как обычный доход.
Нет ограничений по вложениям в активы.Весь фонд может даже быть ссужен компании под рыночную процентную ставку, что раньше было обычной практикой.
Частные пенсии (третий уровень)
Третий уровень пенсионной системы Германии составляет частный пенсионный сектор. Это включает в себя широкий спектр индивидуальных пенсионных инвестиционных планов, и они могут быть созданы через банки и страховые компании для увеличения общего пенсионного права человека в Германии по достижении пенсионного возраста.
Двумя крупнейшими частными пенсионными планами Германии являются планы Riester и Rürup. У них есть определенные налоговые льготы и государственные субсидии, которые различаются в зависимости от того, в какую пенсию вы инвестируете.
1. Пенсионный план Riester
Пенсионный план Riester — это план пожизненного аннуитета, субсидируемый в размере до 2100 € ежегодно.
По крайней мере, 4% дохода человека направляется в пенсионный план, при этом государство субсидирует 154 евро и дополнительно 185 евро на 1 ребенка (300 евро, если родились после 2008 года), поэтому этот пенсионный инструмент подходит для — получатели дохода, которые планируют получать прибыль в течение длительного периода времени.
Пенсионный план Riester представлен в пяти вариантах инвестирования: классический, паевой, сберегательный план банка и два вида договоров ссуды на строительство (Wohn-Riester). Получаемое пенсионное пособие облагается налогом в 100%.
2. Пенсионный план Rürup
Пенсионный план Rürup — это пожизненный план аннуитета, более гибкий, чем план Riester. Это делает его более подходящим для самозанятых людей и фрилансеров.
План пенсионного обеспечения Rürup предлагается в трех вариантах инвестирования: классический, паевой и немедленный аннуитет.В течение периода взносов взносы в эту форму пенсионного плана не облагаются налогом.
В 2017 году максимальная сумма налоговых вычетов, которую можно было инвестировать в схему, составляла 23 362 евро в год для одиноких людей и 46 724 евро в год для супружеских пар. Сбережения можно свободно делить между женой и мужем.
Сумма налогового вычета увеличивается на 2% из года в год с 60% в 2005 году в первый год. В 2017 году 84% этой суммы подлежит вычету из налогооблагаемой базы, и до 2025 года ее планируется увеличивать с шагом 2%.
Когда человек выходит на пенсию, определенный процент пенсионных прав облагается налогом. В 2016 году этот показатель составлял 74%, но планируется, что он будет увеличиваться с шагом 2% до 2040 года. Налогооблагаемый процент определяется по первому году выхода человека на пенсию.
.